K čemu přesně slouží zápočtový list pro nového zaměstnavatele?
Otázka je myšlena jak využívá a jaké info využívá nový
zaměstnavatel ze zápočtového listu (z posledního zaměstnání), které
doloží zaměstnanec.
Něco málo vím, pokud se mýlím, opravte mě, chybné info poprosím doplňte
popřípadě
- slouží např. k info o dluzích, insolvenci, exekuci (aby mohl popřípadě nadále závazek plnit a zaměstnanci dluh strhávat)
- co člověk vykonával za práci, od kdy do kdy (podle data ukončení zjistí zaměstnavatel, jestli zaměstnanec může podepsat daňové prohlášení (slevy na daň. poplatníka) již ihned při nástupu nebo až dalši následující měsíc – jelikož nelze mit podepsané daňové prohlášení (slevy na daň. popl.) v jeden měsíc naráz
- jak bylo ukončeno zaměstnání (např. paragrafem či dohodou či na základě zaměstnancovy žádosti atd.)
dále mě nic moc důležitého moc nenapadá, napadá vás ještě něco, jak účetní, mzdová, personální účetní využívá a co ještě potřebuje mít na zápoč. listu?
(mě by třebas zajímalo, jestli když člověk nemá dluhy nic, na pracáku
není evidován a zdr. pojištění si platí sám a při nástupu do práce
doloží zápočťák ne z poslední práce, ale třebas z předposlední
práce – jestli to v něčem vadí)
nový zaměstnavatel nemá jak zjistit že se jedná o zápočťák
z předposlední práce a ne poslední, nebo ano, má?)
| Zajímavá 1Pro koho je otázka zajímavá? michalds před 2438 dny |
Sledovat
Nahlásit
|
Nejlepší odpověď
Zápočtový list slouží hlavně k výpočtu důchodu a jsou na něm
uvedené údaje, které zaměstnavatel hlásí na SSZ. Z těchto údajů se
potom vypočítává důchod.
Údaj o pracovní neschopnosti je velmi důležitý a pro výpočet důchodu se
bere jako vyloučená doba, která potom výpočet důchodu negativně
neovlivňuje.
| 0 Nominace Nahlásit |
Další odpovědi
Zápočtový list slouží, jak již jeho název naznačuje, k započtení odpracované doby do nároku na důchod. Důležitý je hlavně pro zaměstnance. Pro nového zaměstnavatele slouží prakticky jen jako důkaz, že předchozí pracovní poměr byl řádně ukončen.
| 0 Nominace Nahlásit |
Nejsem účetní, takže nevím, k čemu to skutečně nakonec využije, nicméně na zápočtovém listu, který jsem naposledy dostala, bylo uvedeno i to, kdy a jak dlouho jsem byla v minulém zaměstnání na neschopence.
|
0
před 2437 dny
|
0 Nominace Nahlásit |
U otázky nebylo diskutováno.
Nový příspěvek- Počítá se do odpracovaných dob na důchod i doba před 18. rokem života? (2 odpovědi)
- Jak je to nyní s rovnoprávnými platy žen a mužů? (8 odpovědí)
- Je možné okamžitě vypovědět dohodu o pracovní činnosti? (2 odpovědi)
- Mohou petice podepisovat mladší 18 let? (3 odpovědi)
- Co dělat, když zaměstnanec odmítá nosit pracovní obuv na základě potvrzení lékaře?? (10 odpovědí)
- Jak je to s dohodou o provedení práce? (2 odpovědi)