• Bere se jako pracovní úraz, pokud někdo prostitutce natrhne nějakou z jejích pracovních součásti? - poradna, odpovědi na dotaz

    Na této stránce naleznete veškeré odpovědi na dotaz na téma: Bere se jako pracovní úraz, pokud někdo prostitutce natrhne nějakou z jejích pracovních součásti?. Hledáme pro vás ve více než 500 000 odpovědích. Dále zde naleznete další zajímavá související témata.

    Další informace

  • Další témata a dotazy - Bere se jako pracovní úraz, pokud někdo prostitutce natrhne nějakou z jejích pracovních součásti?

  • Je pravda, že ve Finsku je sauna součástí každého bytu, podobně jako koupelna?



    Další informace


  • Je nějaká aplikace plánování pracovních směn na stažení do telefonu?



    Další informace


  • dostal jsem slušnou pracovní nabídku práce v Německu s otázkou jestli mám pracovní povolení?...jak dál postupovat?

    už tady byla v minilosti odpoved na to,ale zajimalo by mě kde nemohu mít nedoplatky... v Německu nebo v CZ? děkuju

    Další informace


    Proč stát omezuje dotování chráněnných pracovních míst, když pak musí bývalým zaměstnancům platit sociální dávky ?

    či rodině zdravotně postiženého nějaké vyšší příspěvky na péči?Když postižený pracoval tak mohli být příspěvky na péči menší, protože na zbytek si zdravotně znevýhodněný vydělal či se o něj postaral zaměstnavatel v některých specifických ohledech ?

    Další informace


    Postupoval zaměstnavatel správně, když mně nedoplatil částku za úraz do 100 %, i když podle vyjádření OSSZ měl?



    Další informace


  • Proč se pád letadla bere jako neštěstí a ne jako smůla, když je to téměř vždy souhra náhod/lidský faktor?

    Náhoda neexistuje. Jde vždy o shodu okolností, souvislostí, že se něco událo tak, jak se událo.Ve filozofii se uvádí kategorie nahodilost a nutnost. Jevy, které se odehrávají ve světě každou chvíli, nemůžeme zpravdla předvídat, očekávat atd. Nahodilé se uskutečňuje v důsledku něčeho, určitého jevu,l může, ale nemusí být.Nutnost je to ,co se zákonitě uskuteční v daných podmínkách, třeba něco se pokazí, vzniknou jiné problémy atd. I když někdy nahodilost je nutností a naopak.Pád ruského letadla nebyl nahodilý, nikdo to neočekával. Ale byl nutností, protože se na letadle objevila technická závada. Takže nutnost se stala nahodilostí - nikdo nepředpokládal, že dojde k závadě atd.Jenže se katastrofy neřeší v oblasti filozofické, ale společenské aj. Bylo to neštěstí, katastrofa, při níž zahynuli lidé. Když všichni nastoupili do letadla, netušili, co se stane. Ale bylo to napsané v jejich osudu, měli smůlu, že z neočekávaného se stalo nutné, tedy skutečné. .

    Další informace


  • Pokud omylem olajkuju na instagramu nějakou fotku a hned ten lajk zruším, dozví se o tom její autor, pokud nebyl online?

    Zajímám se o tvé otázky... nejsem psycholog ale myslím že si duševně mimo rovnováhu... Cítíš se být úplně zdravý?

    Další informace


  • odstupné - pracovní úraz ve výpovědní lhůtě



    Další informace


    Může vedoucí provozu směny sesadit člověka na podřadnější práci z důvodu pracovní neschopnosti(úraz)?

    Přeřazení bylo sděleno ústně a proběhlo ihned po nástupu nemocenské, tímto bylo i odůvodněno. Horší pracovní pozice je placená o polovinu méně. Může se dotyčný proti tomuto nějak bránit? Děkujeme za odpověď

    Další informace


    Změna délky pracovních směn

    Dobrý den,přecházíme od 1.1.2010 na merovnoměrně rozvrženou pracovní dobu, 12hodin.směny včetně víkendů s vyrovnávacím obdobím 3 měsíců. Je nutná změna pracovní smlouvy? Mohou mít měsíční mzdu s příplatky za so a ne? Platí, že svátky jsou zahrnuty v měsíční mzdě a tudíž se odpracovaná směna ve svátek neplatí příplatkem? Omlouvám se za délkudotazu ,ale moc by mi odpověď pomohla. Děkuji Straková

    Další informace