• Brigáda vs. evidence na úřadu práce - poradna, odpovědi na dotaz

    Na této stránce naleznete veškeré odpovědi na dotaz na téma: Brigáda vs. evidence na úřadu práce. Hledáme pro vás ve více než 500 000 odpovědích. Dále zde naleznete další zajímavá související témata.

    Další informace

  • Další témata a dotazy - Brigáda vs. evidence na úřadu práce

  • Jaké oblečení je přípustné a naopak nepřípustné pro zaměstnance úřadu práce?



    Další informace


    Pokud je úřednice z úřadu práce propuštěna, zapíše se na své bývalé pracoviště aby si našla práci?



    Další informace


    Co má v náplni práce ředitel Úřadu práce ?



    Další informace


  • Evidence vozidel



    Další informace


    Koho žádat o doložení výpisu EKŘ a evidence trestných bodů?



    Další informace


  • Registrace na uradu prace v den mimo patek?



    Další informace


  • Od prosince 2013 jsem na Úřadu práce. Musím si podávat daňové přiznání na další rok na FÚ a dostanu přeplatek za minulý



    Další informace


    Nepracuji, na úřadu práce nejsem, podporu neberu, ale soc. a zdrav.poj. si platit musím, ale kolik ty částky jsou? Díky.

    Platíte jen zdravotní pojištění.Doba co nic nejste se vám nepočítá do důchodu.Minimální výše pojistného pro rok 2011* 1080 Kč měsíčně pro OBZP – osoby bez zdanitelných příjmů -Pro osoby samostatně výdělečně činné platí strop vyměřovacího základu pro výpočet pojistného. Pro rok 2011 je stanoven na 72násobek průměrné měsíční mzdy, tj. strop je 1 781 280 Kč.

    Další informace


    Jak financovat obchodního zástupce ve sdružení bez právní subjektivity, plátci DPH, daňová evidence?

    Nechápu v jakém smyslu? Obchodní zástupce je kdo? Účastník sdružení nebo třetí osoba? Musíte upřesnit dotaz!

    Další informace


  • Nebyla by větší motivace Úřadů práce lidi zaměstnávat, kdyby sociální dávky se platili přímo z rozpočtu na provoz?

    Jinými slovy, pokud by si ty úřednice všechny peníze vyplýtvaly na dávky, tak by nedostaly výplaty.Stačí jen zvednout telefon a ukecat zaměstnavatele, aby zaměstnal a pokud by se cukal, tak by se mu tam chodilo každý měsíc na kontrolu a určitě by se vždy něco našlo.Časté kontroly by i zlepšily pracovní prostředí i rpo stávající zaměstnance, protože by se zaměstnavatel bál, aby zase nějakou neschytal.Úřad práce má větší vyjednávací sílu, než uchazeč, bez vysoké školy a praxe, řidičáku, se zdravotními problémy.

    Další informace