co potřebuju abych dostala mateřskou a porodné - poradna, odpovědi na dotazNa této stránce naleznete veškeré odpovědi na dotaz na téma: co potřebuju abych dostala mateřskou a porodné. Hledáme pro vás ve více než 500 000 odpovědích. Dále zde naleznete další zajímavá související témata.Další informace |
Dostala jsem dárek, který se mi nelíbí, jenže je z lásky... CO S NÍM????Další informace |
Jak má postupovat známá, jejíž syn je handicapovaný a dostal od ÚP příspěvek na auto atd... ?Další informace |
porodne a jak je to s nim letosDalší informace |
Dostala jsem nový mobil-Nokia C3-00 a odpoledne jsem se s ním připojila na inter. použitím GPRS WAP. Kde se stala chyba?Další informace |
Může jít OSVČ na mateřskou?Kamarádka plánuje dítě, ale jako OSVČ šetří, kde to jde a neplatí si nemocenskou - jak dlouho před těhotenstvím nebo nástupem na PPM musí začít platit? A případně v jaké výši? Díky.Doplňuji:jsem taky OSVČ, tak se mě na to zeptala, jenž já byla těhotná ještě jako zaměstnanec :)takže jestli to dobře chápu, musí platit 600,- Kč/měsíc aspoň 12 měsíců před nástupem na mateřskou? takže to vychází cca 6 měsíců před plánovaným otěhotněním?nebo se dá začít platit až otěhotní a ten půlrok doplatit zpětně? ... a děkuju iv, jste záchrana, já se v těch dávkách moc neorientuju... ale máte pravdu, ať si to příště hledá sama )Další informace |
Dobrý den,zajímalo by mě po kolika odpracovaných dnech mám nárok na nemocenskou a následně mateřskou děkuji,Lenkajsem po mateřské dovolené a jsem na uřadu práce,dostala bych i nějaké peníze kdybych otěhotněla ted když jsem na uřadu práce,nebo jak dlouho mám oddělat abych měla nárok na nějaké penízeDalší informace |
Poptavka na mateřskouChtěla bych se zeptat mám smlouvu do listopadu tohoto roku a chtěla bych mít miminko,pokud otěhotním např.v říjnu může me firma vyhodit?Další informace |
Jak se počítá nárok na mateřskou?Vím, že musím nějakou dobu před tím pracovat. Co když ale nemám uzavřenou pracovní smlouvu , ale jen dohodu o provedení práce ? Jde v podstatě o brigádu, která je ale nárazová. Jeden měsíc napracuji třeba 50 hodin, jiný měsíc 2. I příjem z toho je tedy kolísavý.Jaké jsou podmínky pro mateřskou? Stačí mít po tu určitou povinnou dobu uzavřenou dohodu o provedení práce, nebo to musí být prac. smlouva? Nebo se to počítá na počet odpracovaných hodin? Nebo podle příjmu?Zatím mám dohodu o provedení práce uzavřenou 14 měsíců, studuji a dítě ještě neplánujeme, nicméně by mě to zajímalo, jak to je. Samozřejmě po ukončení studia bych zřejmě dohodu o provedení práce předělala na pracovní smlouvu, s tím prý problém není, to už mám zjištěno. Nicméně ve mě hlodá červík, co by, kdyby...Děkuji :)Další informace |
Dobrý den,jsem zaměstnaná,mám invaliditu prvního stupně a dostala jsem výpověď/dohodou/Pracovní poměr končí posledního úDobrý den,jsem zaměstnaná,mám invaliditu prvního stupně a dostala jsem výpověď/dohodou/Pracovní poměr končí posledního února.V lednu bych měla jít na operaci.Tak se chci zeptat,pokud budu nemocná ještě po skončení pr.poměru,bude mi někdo platit nemocenskou?Nevím,jak je to s nemocenskou a invalidním důchodem.Děkuji HankaDalší informace |
může zaměstnavatel dávat stále smlouvu jen jako zástup za mateřskouKamarádka pracuje jako zdravotní sestra a stále jí davají smlouvu jen jako záskok za mateřskou.Ráda bych se zeptala zda smlouva jako záskok za mateřskou není brána ze zákona jako smlouva na dodu určitou? Tedy podle novelizace zákoníku práce by mohla mít maximálně 3x zástup za mateřsku neboli na dobu určitou.Ráda bych se zeptala zda je nějaká obrana proti neustálému prodlužování smlouvy jen jako zástup za mateřskou.Další informace |