-
Musí zaměstnavatel vyhotovit a předat zaměstnanci záznam o pracovním úrazu, i když ho neuznává? - poradna, odpovědi na dotaz
Na této stránce naleznete veškeré odpovědi na dotaz na téma: Musí zaměstnavatel vyhotovit a předat zaměstnanci záznam o pracovním úrazu, i když ho neuznává?. Hledáme pro vás ve více než 500 000 odpovědích. Dále zde naleznete další zajímavá související témata.
Další informace Další témata a dotazy - Musí zaměstnavatel vyhotovit a předat zaměstnanci záznam o pracovním úrazu, i když ho neuznává?
Dobrý den, musí se před usklaněním ořechy vysušit? Chci je skladovat v zavařovacích sklenicích. Děkuji
Nechat vysušit ořechy ještě ve skořápce třeba na sítu nad radiátorem. Nejlepší je, myslím, skladovat je ve skořápkách a roztlouct si jen, co spotřebujete. Při špatném uskladnění vyloupaná jádra po čase žluknou. V odkazu návod, jak zavařit jádra ořechů v mikrovlnce, vyzkoušené to nemám. a href"http://www.toprecepty.cz/recept/2453-orechy-zavarene-v-mikrovnce/" rel"nofollow" http://www.toprecepty.cz/ hellip /a
Další informace
komu a jak předat staré knihy z dědictví?
To pošli teda Questmanovi, mě :-)), nebo zkus antikvariát, zeptej se tam, jestli by je nechtěli, tak si i vyděláš. Někdo to dá do domova důchodců, do nemocnice atd.
Další informaceJava - jak předat informace z jedné aplikace do druhé?
Další informaceZáznam zvuku - nelze najít zařízení pro záznam zvuku
Další informaceMusí mi zaměstnavatel držet místo, když jsem s 2 dětmi 6 let na MD?
mám dvaapul letou dceru a jsem na MD,Chtěla jsem se zeptat jak je to v pripadě kdybych znovu otěhotněla jestli mi zaměstnavatel musi držet místo další tři roky a jestli pobírat mateřskou od zaměstnavatele.Děkuji za odpověd Paja
Další informaceNáhrada mzdy při pracovním úrazu????
Dobrý den, 30.09.2010 se mi stal v práci pracovní úraz (protokol sepsán), od 1.10.2010 do 15.10.2010 jsem marodila (v neschopence označeno pracovní úraz). Tyto dny bych měla mít 100% náhradu mzdy od zaměstnavatele (až na ten 15.den), nebo zaměstnavatel platí jen klasických 60% (to mi přišlo) a 40% dostanu jinak a jindy..???? (jak a kdy??)Plus mi bude vyplaceno bolestné.. Prosím o radu! A ještě kdy tak zhruba by mi mělo být vyplaceno bolestné? Děkuji za odpověď
Další informaceKdyž zaměstnavatel dá výpověď z organizačních důvodů – zrušení části zařízení, co všechno musí dodržet??
Když zaměstnavatel dá výpověď z organizačních důvodů – zrušení části zařízení, ale ve smlouvě je par. 49 bez nároku na odstupné a důvod není vůbec uveden?? moc děkujeme za odpověď.
Další informaceMusí mi zaměstnavatel umožnit vybrat si dovolenou z loňského roku, když ukončím HPP (podám výpověď já)?
Podle zákoníku práce určuje čerpání dovolené zaměstnavatel.Takže nemusí.Arne má pravdu v tom, že je pro zaměstnavatele o něco výhodnějšíumožnit čerpání dovolené než po skončení zaměstnání nevyčerpanoučást dovolené proplácet.Ale důležitější jsou provozní potřeby zaměstnavatele. Pokud výpověď dáteVy, nemusí mít v době, kdy byste chtěl dovolenou čerpat, ještě vhodný zástup.V takovém případě bude zaměstnavatel potřebovat, abyste pracoval aždo konce výpovědní doby.Pokud Vám zaměstnavatel čerpání dovolené neumožní, proplatí Vám zbylou dovolenou z roku 2016 i část dovolené, na kterou Vám vznikne nárok letos, spolu s poslední výplatou po skončení zaměstnání.
Další informacePo prac.ůraze mám zatím PID,jak dlouho musí zaměstnavatel platit rentu do prům.platu,když se mnou rozvázali prac.poměr?
Do doby, než půjdete do starobního důchodu. Nebo do doby, dokud váš příjem nepřesáhne částku vašeho průměrného výdělku.
Další informaceKrátí se dovolená při pracovním urazu když od prosince 2010 minimalne do prosince2011 budu marodit?
Doplňuji:A popřípadě o kolik?
Další informace
Co znamená přísloví: Je z hadích ocásků.
Co znamená přísloví: Každý kurník potřebuje kohouta?
Co znamená přísloví?
Co znamená qHD u rozlišení mobilního telefonu?
Ostatní