• Jak donutit býv.zaměstnavatele,aby vystavil zápočtový list - poradna, odpovědi na dotaz

    Na této stránce naleznete veškeré odpovědi na dotaz na téma: Jak donutit býv.zaměstnavatele,aby vystavil zápočtový list. Hledáme pro vás ve více než 500 000 odpovědích. Dále zde naleznete další zajímavá související témata.

    Další informace

  • Další témata a dotazy - Jak donutit býv.zaměstnavatele,aby vystavil zápočtový list

  • Jak donutit jednoho uživatele, aby zvedl zadek, zašel si k mé doktorce a přečetl jsi můj chorobopis



    Další informace


  • Jak donutit bývalého nájemce domu k tomu, aby mi dal předávací protokol?



    Další informace


    Jak donutit výbor samosprávy, aby zprovoznil rok nefunkční zvonky v bytě?



    Další informace


  • Vroce 1948 se nar. zpěvák, býv. člen skupiny Black Sabath....

    Ozzy Osbourne (narozený jako John Michael Osbourne, 3. prosince 1948)

    Další informace


  • Proxy server - jak ho donutit refreshnout obsah v cache?



    Další informace


    Jak nastavit tiskárnu, aby EFEKTIVNĚ (=ekonomicky) tiskla více stránek na 1 list?

    Potřebuju vytisknout asi 100 stran textu (z dokumentu v pdf) a hodilo by se mi, kdyby šlo na 1 listě tisknout vždycky 3 strany.Jde to, jasně - ale každá stránka se vytiskne jako jakási miniatura: text je tak mrňavý, že se dá přečíst leda tak s lupou. Přitom na papíře pořád zbývá spousta volnýho místa!!! Dá se někde něco nějak nastavit, aby se při tisku využila CELÁ plocha papíru? Samozřejmě nemyslím od okraje k okraji! Zkrátka aby ale na tom vytištěném dokumentu nebylo tolik zbytečně prázdnýho nevyužitýho místa.Hrála jsem si s nastavením tiskárny, hrála jsem si s nastavením tisku (Adobe acrobat)...ale nemůžu na nic přijít.Jestli existuje řešení, poradíte mi někdo, prosím? Za rady předem moc děkuju!!!!PS: Takhle zakrsle to po vytištění vypadá :) a href"http://img.nadapenny.com/t20/11157/nadap174201407800232.jpg" rel"nofollow" http://img.nadapenny.com/ hellip /a

    Další informace


    Jak donutit win 98 aby detekoval čip gafické karty na E-pci?



    Další informace


  • Může si zaměstnanec domluvit u zaměstnavatele aby za něj neplatil sociální pojištění, když třeba ví že se důchodu..

    ..nedožije tak aby mu ušetřil alespoň nějaký peníze?

    Další informace


    Jaké jsou povinnosti zaměstnavatele k zaměstnanci kdy zaměstnanec podá výpověď ze zdravotních důvodů?

    mám pocit,že má otázkaje dostačující

    Další informace


    Jaká je nejvyšší povolená pokuta ze strany zaměstnavatele?

    Řídil bych se dle paragrafu 346b zákoníku práce. a href"http://zakony.centrum.cz/zakonik-prace/cast-13-hlava-17-paragraf-346b" rel"nofollow" http://zakony.centrum.cz/ hellip /a Konkrétně : 1. Zaměstnavatel nesmí zaměstnanci za porušení povinnosti vyplývající mu ze základního pracovněprávního vztahu ukládat peněžní postihy ani je od něho požadovat to se nevztahuje na škodu, za kterou zaměstnanec odpovídá. Čili zaměstnavatel žádné pokuty rozdávat nesmí, kromě škody, za kterou zaměstnanec odpovídá, což můsí být napsáno ve smlouvě. Zároveň 346e říká: Odchýlí-li se smluvní strany od úpravy uvedené v § 346b až 346d, nepřihlíží se k tomu. Takže jakákoliv (kolektivní) smlouva, která by tvrdila, že může zaměstnavatel rozdávat pokuty, je neplatná.

    Další informace


    Jak přimět zaměstnavatele aby mi podepsal výpověď dohodou nebo dal hodinovou výpověď?

    Konečně jsem našel práci co bych chtěl dělat, ale narazil jsem na problém, a to, že mi zaměstnavatel nechce podepsat výpověď dohodou (kterou jsem podal o 14 dní dříve, než je uveden datum ukončení prac.poměru, což je dost dlouhá doba, aby proběhlo výběrové řízení a na mojí pozici byl přijat nová pracovník) Řekl, že mi jí podepíše až sežene náhradu na moje pracovní místo. Sám jsem se tedy aktivně zapojil a několik lidí od mě se mu ozvalo, že by mělo zájem o danou pozici. Pak jsem se zeptal šéfa jestli se nějak rozhodl a řekl, že ode mě žádné lidi nechce a najde si je sám, ale bohužel ještě on sám nestihl podat inzerát což je záležitost na 5 minut. Pravda je taková, že on ví, že já potřebuji skončit opravdu co nejdříve a on mi teď bude schválně škodit. Ale řekl, že se mnou souhlasí a chce se stejně jako já rozejít v dobrým. No očividně to bohužel v dobrém nepůjde. Co mám dělat? Napadlo mě, že budu dodržovat všechny pracovní náležitosti, ale ve výsledku pracovat vůbec nebudu. Budu jen tak postávat a koukat kolem a snad ho to brzy přejde a dá mi tu vysněnou výpověď. Je to paradox. Dnes každý těžce schání práci, ale já se jí velice těžce zbavuji. Tak jak to mám vyřešit? Bohužel on jeho všechny povinosti dodržuje (plat atd.)Díky všem za jakokoliv raduDoplňuji:Hodit se marod mě taky napdlo, ale zřejmě za to mohu dostat od sociálky pokutu až 20 tisíc (nedodržování poviností spojených s čerpáním nemocenské) a navíc snad i nějaký paragraf. Taky mě napadlo hrubě porušit prac. smlouvu za

    Další informace


    Jak postrašit zaměstnavatele, aby přestal používat švarcsystém?

    Ahoj, pracuju jako OSVČ, vykonávám práci pro jednu firmu, která jde dělat i z domova... Teoreticky mohu dělat i pro víc firem, ale upřímně práci pro víc jak tuhle firmu už nezvládám.... Posílám každý měsíc faktury té firmě. Doteď to bylo ještě v pohodě a chodila jsem do práce jenom několikrát týdně nebo na porady.Bohužel teď si usmysleli, že mě povýší, dají víc peněz a chtějí po mně denní docházku ideálně od 9 do 17 hodin. Zaprvé na tento režim nejsem zvyklá, pracovala jsem ve volné pracovní době, za druhé ale nechápu ani to, proč chtějí docházku, když je to práce, kterou jde vykonávat přes internet z domova.Popravdě sedí tam jenom pár lidí a všichni dělají na živonosťák. Objevila jsem, že z toho můžu mít já jako OSVČ pokutu až 100 tisíc a zaměstnavatel ve švarcsystému pokutu až 10 milionů korun. Já sama moc peněz nemám, taková pokuta by pro mě byla velký problém.Přestože pro ně pracuju půl roku, smlouvu nemám. Až ted nám slíbili něco jako rámcovou smlouvu, jinak tam nikdo žádný papír neměl, vše vždy bylo na dohodě. Volno jsem za celou dobu měla maximálně 3 dny a často jsme pracovali i víkendy (a fakturovali si peníze navíc).Vím, že to, co dělají, je hodně špatně a můžou z toho mít problémy, ale nechci z toho mít problém já... Doteď jsem byla ochotná to ještě tolerovat, i když práce bylo nad hlavu, ale ta docházka už se mi zdá jako trochu moc , když za mě vůbec nic neplatí. Nechci tuhle firmu naprášit a potopit , ale jde mi o to, jak se domluvit s lidma, kteří tohle za ka

    Další informace


    Jak na zaměstnavatele?

    Jakou kontrolu lze anonymně poslat na zaměstnavatele, jestliže: jsem ani jeden rok nepodepsala daně, neostávám výplatnice, tudíž nemám tušení jakou mám zůstatkovou dovolenou, kolik jsem si již vybrala a ani kolik mám náhradu pro dovolenou. Měla jsem pracovní úraz ale zaměstnavatel nemá knihu úrazů kam bych to mohla napsat. Nevede se žádná docházka, proto taky nelze dokázat přesčasové hodiny a ani za ně dostat adekvátní náhradu. Školení BOZP a PO jsem podstoupila pouze při nástupu, nevím jestli by to nemělo být každy rok.... Děkuji

    Další informace


  • Jak se donutit pravidelně posilovat

    Vůbec mi nejde vydržet posilovat třeba 3 týdny.Jak se donutit to vydržet? Předem díky

    Další informace


  • jak se donutit dělat činnost která mě nebaví?

    poslední dobou se mi dost zhoršují známky ve škole, a to jen kvůli tomu, že jsem totálně líná se připravovat a učit se. Místo toho upravuji svůj blog, píšu povídky nebo tvořím různé nepovinné úkoly na sloh. Ale já se potřebuji učit! Proč to tedy vždycky dopadne tak, že učebnice leží vedle mě na stole zatímco já něcosi píšu na notebooku nebo si čtu? A jak přesvědčit samu sebe, že bych se měla učit?

    Další informace


    Jak se donutít ke cvičení?

    Každý den večer si říkám, že bych měl začít cvičit - tělesné cvičení i hru na nástroj, někdy se zadaří, zvládnu to, ale ne vždy. Pak večer, kdy usínám, si řeknu, dnes to nevyšlo, tak zase zítra. Máte někdo návod - například, napsat si to na papír, nebo dělat si záznamy v sešitě - cvičil, necvičil a pod. Zvyk je železná košile a nejhorší je začátek. Díky za rady.

    Další informace


  • zápočtový list

    Dobrý den , zjistila jsem , že nemám zápočtový list z r. 1990 , kdy jsem byla zaměstnaná u OPS. Podnik už neexistuje , kde můžu zápočtový list sehnat ? Karin

    Další informace


    Zajímá potencionálního zaměstnavatele jenom to, jestli mám maturitu, nebo i to, jak se mi dařilo na dané škole?

    Myslíte si, že pokud se budu hlásit na určitou pracovní pozici, tak danému zaměstnavateli (případně personalistovi) bude jedno, že jsem měl na OA ve čtvrtém ročníku v pololetí dvě pětky, prodělal jsem při studiu dočasné poškození mozku, které vedlo i k dočasnému částečnému rozpadu osobnosti, na začátku studia jsem se moc neučil a mlátila se mnou puberta a způsobil jsem své asistence žaludeční vředy, protože mi některé předměty moc nešli a měl jsem veselou a flegmatickou náladu, ALE ODMATUROVAL JSEM.

    Další informace


    Dostal sem od učitelky na SŠ 2x prihlasku na SŠ a 1x zápisový list k čemu je ten zápisový list ?

    Doplňuji:patrik ano myslel sem ze ZŠ a diky :)

    Další informace


    Dobry den sem jiz mesic nahlasena na uradu prace,ale doposud sem nedostala zapoctovy list,jak postupovat dal?? Dekuji

    Bývalého zaměstnavatele písemně vyzvěte, aby vám ZL vydal, upozorněte jej, že mu tato povinnost vyplývá ze zákona (§ 313/1 zákoníku práce) a pokud tuto povinnost nesplní, tak že na tuto nečinnost upozorníte Oblastní inspektorát práce.Zároveň do dopisu uveďte jedno ´psychologické´ téma o tom, že vám touto nečinností zaměstnavatele vznikne prokazatelná škoda, a to tím, že vám úřad práce nebude moci vypočíst odpovídající úroveň podpory v nezaměstnanosti... a že tuto škodu bude na exzaměstnavateli vymáhat.Na úřad práce předložte kopii dopisu, kterým zaměstnavatele vyzýváte ke splnění jeho povinnosti a vyžádejte si od úřadu práce písemné stanovisko ke vzniklé situaci. -To Myšák: Napráskejte posledního zaměstnavatele na sociálce a oni si ho už podají. S: nepodají, protože sociálka se touto záležitostí nezabývá Zaměstnanec vám musí vrátit a teď nevím přesně jestli do 3 nebo do osmi dnů záp.list.Ukládá mu to zákon. S: měl jste jistě na mysli ´zaměstnavatel´ :-) ale žádná konkrétní lhůta zde stanovená není..., v zákoníku práce (§ 313/1) je uvedena jen věta: PŘI skončení pracovního poměru(...) je zaměstnavatel povinen vydat zaměstnanci potvrzení o zaměstnání(...) , ze které vyplývá, že by ZL měl být předán v den skončení prac.popměru. Obvykle se však toleruje lhůta do 3 dní.

    Další informace