-
Jak je to s mateřskou dovolenou? - poradna, odpovědi na dotaz
Na této stránce naleznete veškeré odpovědi na dotaz na téma: Jak je to s mateřskou dovolenou?. Hledáme pro vás ve více než 500 000 odpovědích. Dále zde naleznete další zajímavá související témata.
Další informace Další témata a dotazy - Jak je to s mateřskou dovolenou?
Jak vzpomínáte na svou dovolenou, prázdniny..v tyto nádherné dny?
Další informace
A kam pojedete na dovolenou vy?
Další informacePoradíte jak vybrat nejdůvěryhodnější CK na dovolenou?
Další informaceDoporučíte dovolenou v Česku?
Další informaceChystáte se na zimní dovolenou?
Další informaceChci se podívat k Mrtvému moři,kdy a do které země je tedy dobré si hledat dovolenou?
Další informaceJak to bylo s mateřskou a rodičákem za komunismu?
Moje máma tvrdí, že když za komunismu měla ženská po šestinedělí, tak jí zase hnali do práce. Je to pravda? A nebo měla na vybranou být doma na mateřský a nebo mít mateřskou i plat z práce?
Další informaceVznikne nárok na mateřskou zaměstnanci, který je účasten nemocenského pojištění pouze 4 měsíce, ale předtím podnikal?
V rámci předchozí samostatné výdělečné činnosti, která trvala 7 měsíců, byl účasten nemocenského pojištění, při nástupu do zaměstnání došlo k přerušení podnikání.
Další informaceMůže mi zaměstnavatel ukončit v době mé neschopnosti pracovní smlouvu za zástup za mateřskou?
Ve smlouvě mám, poměr sjednán na dobu určitou po dobu čerpání mateřské a rodičovské dovolené,kterou končí 31.1.2016.Do kdy je potřeba se nahlásit na úřad práce.
Další informaceJak se počítá nárok na mateřskou?
Vím, že musím nějakou dobu před tím pracovat. Co když ale nemám uzavřenou pracovní smlouvu , ale jen dohodu o provedení práce ? Jde v podstatě o brigádu, která je ale nárazová. Jeden měsíc napracuji třeba 50 hodin, jiný měsíc 2. I příjem z toho je tedy kolísavý.Jaké jsou podmínky pro mateřskou? Stačí mít po tu určitou povinnou dobu uzavřenou dohodu o provedení práce, nebo to musí být prac. smlouva? Nebo se to počítá na počet odpracovaných hodin? Nebo podle příjmu?Zatím mám dohodu o provedení práce uzavřenou 14 měsíců, studuji a dítě ještě neplánujeme, nicméně by mě to zajímalo, jak to je. Samozřejmě po ukončení studia bych zřejmě dohodu o provedení práce předělala na pracovní smlouvu, s tím prý problém není, to už mám zjištěno. Nicméně ve mě hlodá červík, co by, kdyby...Děkuji :)
Další informaceDobrý den,mám nárok na odstupné? Odcházím 26.12.2010 na mateřskou,zaměstnavatel v květnu 2011 stěhuje výrobu do Rumunska
Samozřejmě, že máte, bez ohledu na to, zda budete na mateřské či ne. V případě, že pro vás zaměstnavatel nebude mít práci v současném místě výkonu práce, musí vám dát odstupné.Také by se ale mohlo stát, že vzhledem k té mateřské vám zaměstnavatel nedá nic s tím, že budete stále zaměstnancem. Pak se odstěhuje do Rumunska a už ho nikdy neuvidíte, budete mít však stále neukončený pracovní poměr a budete ho nahánět od čerta k ďáblu.V podstatě záleží na tom, jak je rozumný a jak chce mít věci v pořádku.
Další informaceco potřebuju abych dostala mateřskou a porodné
co potřebuju abych dostala mateřskou když jsem pracovala pohé dva roky u externí firmy.A po dobu těhotenství jsem na nemocenský tak se ptám co potřebuju abych dostala mateřskou jestli někam musim dojít a nahlásit to nebo jestli to už vědí od doktorky.A potom co mám udělat až porodím jak dostat porodné já se v tomhle neumím orientovat děkuji za odpovědi snad je pochopím a jestli mi pomůžou.
Další informacePtám se počítá se příjem na alimenty ikdyž dcera není jeho a když bych šla na mateřskou
myslím že né naco by platil za někoho kdo není jeho ? To už by rovnou mohl platit na někoho koho nezná ale nevím spíše se koukněte na odkaz
Další informaceMůže na mateřskou dovolenou nastoupit i otec?
Slyšel jsem, že je to možné. Platí to jen za nějakých stanovených podmínek? Jak to může sdělit zaměstnavateli, aby mu vyhověl a nechal jej na mateřské třeba jako výpomoc nemocné manželce, která to nezvládá sama? Nestane se pak to, že po návratu otce do zaměstnání mu šéf řekne, že si raději našel náhradu, protože s tímto krokem, že by šel muž pomoct manželce, vůbec nepočítal, ale nechtěl mu komplikovat život?
Další informaceMám rodič.dovolenou do 3let věku dítěte.Druhé dítě čekám měsíc a 1/2 po dovršení 3 let prvního.Jak postupovat.Děkuji
Takže teď pobíráte rodičovský příspěvek, pokud jste před tím byla zaměstnaná, tak si teď necháte od lékaře vypsat nárok na mateřskou dovolenou. Tento doklad předáte vašemu předešlému zaměstnavateli. Pokud jste nebyla nikde zaměstnaná, tak můžete po dobu kdy vám vyprší výplata rodičovského příspěvku zajít na úřad práce, tam se nahlásit. V momentě kdy porodíte, tak zajdete na odbor SSP, kde se přihlásíte opět o rodičovský příspěvek, ale na novorozené dítě. Budete pobírat 7.600,- po dobu 9-ti měsíců. Pak 3.800,- do 4 roku dítěte. Zároveň si požádáte o příspěvek na dítě. Pokud Váš manžel pracuje, tak může požádat o výplatu PPM on, ale je to vázáno na to, že již nemůže pracovat pro stejného zaměstnavatele na stejné pozici, případně na stejný pracovní poměr. Pokud by se vám do toho nechtělo, tak si můžete nechat vypočítat rodičovský příspěvek s manželova příjmu. To jste mohla i nyní od nového roku.Příspěvek PPM a rodičovský příspěvek je něco jiného.
Další informaceMám nárok na rodičovskou, mateřskou?
Dobrý den, chtěla bych se zeptat zda mám nějaký nárok na rodičovskou, nebo mateřskou dovolenou když jsem vedena na úřadu práce jako uchazeč o zaměstnání- tedy nepobírám žádnou podporu, jen jsem vedena jako uchazeč o zaměstnání a stát mi platí sociální + zdravotní. Mám nějaký nárok, nebo v tomto případě bych zůstala bez peněz?
Další informaceBudu pobírat mateřskou dovolenou jen 22 týdnů místo 28?
Před nástupem na mateřskou dovolenou jsem byla na neschopence. Paní doktorka mi nemocenskou špatně ukončila (o den později). Termín porodu mám stanoven na 9.6., nástup na mateřskou prý měl začínat nejpozději 28.4. Paní doktorka mi 28.4. ukončila nemocenskou a mateřskou napsala až od 29.4. Budu kvůli tomu pobírat mateřskou jen 22 týdnů místo 28? A pokud ano, co udělat, abych pobírala mateřskou klasických 28 týdnů? Děkuji.
Další informaceJak byste popsali dovolenou české rodiny, která je na úrovni střední majetkové třídy (v průměru)?
Stačí stručný popis a nebude mi vadit, pokud nebude úplně přesný. Zajímá mě váš osobní názor.
Další informaceJak to děláte, když jste přepracovaný a můžete si vzít tří denní dovolenou?
Myslím, že není co dodat:-)
Další informaceJak je to s mateřskou,když je žena zaregistrovaná na prac. úřadě nebo poté na sociálce a otěhotní? Děkuji.
Důležité je, kdy naposledy tato žena pracovala*) před začátkem pobírání PPMa) pokud to bylo déle jak před půlrokem, tak nedostane klasickou ´mateřskou´ (PPM), která se dává už 6-8 týdnů před plánovaným porodem..., ALE 100% dostane ode dne porodu rodičovský příspěvek ve 4-leté variantě (7.600 Kč / měs. do věku dítě 21 měsíců a pak 3.800 Kč / měs. do věku 4 let)b) pokud to bylo méně jak půl roku před nástupem na ´mateřskou´ , tak je vše v pořádku a tato žena bude mít nárok na normální PPM od 6.-8. týdne před plánovaným termínem porodu*) pracovala byla účastna nemocenského pojištění, a to alespoň 270 kalendářních dní v posledních 2 letech
Další informace
Další otázky
Ostatní
|