-
Jak to funguje s odškodněním pracovního úrazu? - poradna, odpovědi na dotaz
Na této stránce naleznete veškeré odpovědi na dotaz na téma: Jak to funguje s odškodněním pracovního úrazu?. Hledáme pro vás ve více než 500 000 odpovědích. Dále zde naleznete další zajímavá související témata.
Další informace Další témata a dotazy - Jak to funguje s odškodněním pracovního úrazu?
Otevreni urazu
Další informace
Chci cestovat se student agency do zahraničí odlet z Vídně neumím německy je to problém, jak to funguje?
Další informaceChtěla bych si pořídit holga kameru, jak vlastně funguje?
Další informacepo ukončení pracovního poměru na dobu určitou,jsem v ochrané době. jak je to s neschopenkou.
pokud jste na neschopence, ukonceni pracovniho pomeru se odsouva do ukonceni marozeni....
Další informacemam windows virtul PC XP MODE ...vse funguje jak ma...ale nemuzu prijit na to jak se pripojit k p
Další informaceAutorská práva na obrázky. Jak to funguje?
Když si zkopírují obrázek z googlu a pak ho upravím (změním barvy, dam filtry, něco přidám, něco seberu atd...), jsou autorská práva pořad na člověka který ten obraz vytvořil nebo jsou autorská práva na mně? Jak to je? Můžu ten změnění obraz použít jako logo na youtube nebo nesmím?Třeba pokud bych si vzal tenhle obrázke a href"https://www.google.cz/search?qepic+eagle espv2 biw1366 bih667 sourcelnms tbmisch saX ved0ahUKEwiWsK20sN_OAhVC1hQKHbN1Dc8Q_AUIBigB tbmisch q+mystic+eagle imgrczgXlLOolFqfWqM%3A" rel"nofollow" https://www.google.cz/ hellip /a a upravil ho, mám právo ho použít jako logo?Vím že tato otázka je trochu blba, ale byl bych rád kdyby mi na ni někdo odpověděl.Děkují za odpověď.
Další informacennemohl jsem si vybrat dovolenou za 2010 z důvodu prac.ůrazu-marodění,může mě ji zamětnavatel pokrátit?
Pokud jste marodil v důsledku pracovního úrazu, zaměstnavatel Vám dovolenou nemůže pokrátit. Proplatit nebo vybrat.Podívejte se na § 216 odst. 3 zákoníku práce - viz odkaz
Další informacedovolena po ukonceni pracovniho pomeru
dobry den pracuji jako barman rok a sedum mesicu a nevybral jsem si jediny den dovolene mesicni vydelek jsem mel zivotni minimum mam narok na vyplaceni nebo existuje jine reseni?zamestnan jsem byl od 1.4.2008 a pracovni pomer byl ukoncen dohodou 31.10.2009 dekuji za odpoved nashledanou
Další informaceZaměstnavatel neposlal peníze ani papíry o ukončení pracovního poměru
Další informacePokud přijmu na krátkodobou práci brigádníka,jsem povinen sjednat pojištění odpovědnosti zaměstnavatele při prac.úrazu?
Pokud bude mít pracovní smlouvu, pak ano.
Další informaceMůže mě při ukončení pracovního poměru zaměstnavatel nutit chodit do práce s tím, že zbylou dovolenou mi proplatí?
Dobrý den,měl bych dotaz ohledně dovolené. V práci dávám výpověď (zaměstnán 3,5 roku) a zbývá mi ještě 14 dní dovolené. Zaměstnavatel mě nutí, abych chodil do práce, že mi ji pak proplatí. Já chci být ovšem doma. Má na takové jednání vůbec právo? Volal jsem na pracovní uřad, kde mi řekli že zaměstnavatel si může s dovolenou dělat co chce, tudíž me nutit i do práce. Z jiných stran a od znamých slyším opak a tak nevím co je pravda. Neví někdo jak to je spravně? Děkuji
Další informaceMám dotaz, jestli stačí, když dám výpověd z pracovního poměru pouze ústně, či musím podat jedině písemně.
Jedině písemně.
Další informaceMusí zaměstnavatel vyhotovit a předat zaměstnanci záznam o pracovním úrazu, i když ho neuznává?
Pracovním úrazem je poškození na zdraví zaměstnance nebo jeho smrt při plnění pracovních úkolů nebo v přímé souvislosti s ním.Dle § 105 odst. 1 Zákoníku práce musí zaměstnavatel vyšetřit příčiny a okolnosti vzniku každého pracovního úrazu.Státní úřad inspekce práce » Hlášení pracovních úrazů a href"http://www.suip.cz/hlaseni-pracovnich-urazu/" rel"nofollow" http://www.suip.cz/ hellip /a Citujem: Zaměstnavatel vyhotovuje záznamy a vede dokumentaci o všech pracovních úrazech, jejichž následkem došlo:a) ke zranění zaměstnance s pracovní neschopností delší než 3 kalendářní dny, nebob) k úmrtí zaměstnance.Jedno vyhotovení záznamu o úrazu předá zaměstnavatel postiženému zaměstnanci a v případě smrtelného pracovního úrazu jeho rodinným příslušníkům (oprávněné osoby).Zaměstnavatel je povinen ohlásit pracovní úraz a zaslat záznam o úrazu stanoveným orgánům a institucím. PS:Mnohí zamestnávatelia sa toto snažia obísť a vykonávajú nátlak na zamestnanca, aby netrval na pracovnom úraze.
Další informaceJe povinnost žádat o prodloužení pracovního poměru?
Žádost a poslání.
Další informaceJe platná výpověď pracovního poměru?
Jedná se o mého strýce,který bude kontaktovat právníka,ale mě to vrtá v hlavě.Strýc dostal výpověď ze zdravotních důvodů(depohodl se s majitelem firmy).Jako důvod uvedl,že nemůže řídit motorová vozidla ze zdravotních důvodů,což je pravda a dlouho mu to nevadilo.Ovšem v pracovní smlouvě není uvedeno řízení jako náplň práce.Poze zednické a obkladačské práce.Že toto povolání vykonávat může má lékařské potvrzení.A má nárok při výpovědi ze zdravotních důvodů na odstupné?Můj selský rozum mi říká,že výpověď nemůže být platná,nebo je?Doplňuji:Večer jsem se sem už nedostala.Dostal výpověď nejde o dohodu.Má dvouměsíční výpovědní lhůtu,ale může už zůstat doma.Jde o to,že strejda je jeden z těch poctivých řemeslníků a po několikáté odmítl ošidit zákazníky. Jenže, když se použije nekvalitní lepidlo,tak vše časem opadá a nadávat budou na obkladače a k tomu se on nesníží.Vyústilo vše ve výpověď a po ruce byly zdravotní důvody,které několik let nevadily a nikd řídit nemusel.Nejdemu o to,aby se tam vrátil,protože se vrátit nechce,ale nedostal odstupné a i z vašich odpovědí vyplývá,že výpověd nejspíš platná nebude.Děkuji za osvětlení.Jsem zvědavá s čím přijde od advokáta.
Další informaceDošel mi dopis od OSSZ, abych vyplnila záznam o nepracovním úrazu. Mam ho odeslat já, nebo donést zaměstnavateli?
Dobrý den, došel mi dopis od OSSZ, abych vyplnila záznam o nepracovním úrazu. Mam ho odeslat já, nebo donést zaměstnavateli?
Další informaceManžel platí alimenty na zletilou dceru. Je ona povinná mu sdělit, že nastoupila do pracovního poměru?
Dcera s manželem bohužel nekomunikuje a když už něco řekne, tak většinou lže. Takže ani v tomto případě nepředpokládáme, že nám tuto informaci sdělí. Jak máme tedy postupovat dál, obrátit se na soud nebo co s tím dělat?
Další informacemohu mít 2 HPP a jak je to s placením daní.budou mi to strhávat u obou nebo jen u jednoho pracovního poměru
dávám 2 měsíční výpovědní lhutu z HPP a nastupuji do druhé práce na HPP.bu platit daně z obou pracovních poměrů
Další informaceJe potřeba doložit formulář U1/E301 zdravotní pojišťovně po návratu z pracovního pobytu v zahraničí?
Pracoval jsem nějakou dobu v Itálii a byl odhlášený ze zdravotního pojištění v ČR (VZP). Po návratu a opětovném přihlášení chce paní od VZP po mě neustále formulář U1 nebo E301 kvůli pdoložení pojištění v Itálii. Nestačí ji výplatnice, nejí ani smlouva a pořád po mne vyžaduje formulář, který, pokud se nepletu, slouží když chci tady využívat podporu. Formulář mi v Itálii nedali s tím, že mám požádat české úřady, ale ty dávají od toho ruce pryč. Jak to tak vidím, tak tam snad budu muset jet osobně... Nevíte co s tím prosím?
Další informaceBodové hodnocení úrazu
Víte někdo,jaké je hodnocení v současné době za jeden bod při úrazu ?Děkuji za odpověď.
Další informace
Další otázky
Ostatní
|