• Jaká práva má zaměstnanec při pracovním úrazu ? V jakých případech nemůže tato práva uplatňovat ? - poradna, odpovědi na dotaz

    Na této stránce naleznete veškeré odpovědi na dotaz na téma: Jaká práva má zaměstnanec při pracovním úrazu ? V jakých případech nemůže tato práva uplatňovat ?. Hledáme pro vás ve více než 500 000 odpovědích. Dále zde naleznete další zajímavá související témata.

    Další informace

  • Další témata a dotazy - Jaká práva má zaměstnanec při pracovním úrazu ? V jakých případech nemůže tato práva uplatňovat ?

  • Jaké šance má trestaný člověk ze zápisem na pracovním trhu?má vubec.nebo raději jít zpět za mříže,kde je o něj postarán?



    Další informace


  • Máte v dílně či ve sklepě umístěnou lékarničku, tak aby byla při ruce v případě úrazu?



    Další informace


  • Proč není nějaké oficiální znamení či značení pro ženy, ať už na oblečení či kůži v případech, když chcou sex?

    Jako, že chcou sex, ale nechcou se dvořit atd. Prostě by za němi člověk přišel a řekl chceš si ... ?A je to!

    Další informace


  • Najdu na webu kamerovej záznam smrtelnýho úrazu z nějakýho schodiště, kdy si někdo šlápl na rozvázanej pásek od županu?

    Určitě ano

    Další informace


  • Dobrý den,marodim s pracovnim urazem a co čert nechtel jeste jsem si urvala achylovku,

    budu dal vedena jako pracovní uraz pořad se s tim lecim děkuji

    Další informace


    Je možné provozovat e-shop (na základě živ.listu) při stálém pracovním poměru?

    Pokud ano, jak je to potom s placením soc. a zdrav. pojištění a s daněmi?

    Další informace


    Podle jakých pravidel a za jakých podmínek se může člověk nechat přejmenovat?

    čti zde a href"http://www.mvcr.cz/clanek/zmena-jmena-a-prijmeni.aspx" rel"nofollow" http://www.mvcr.cz/ hellip /a

    Další informace


    pokud je dítě zletilé a již vdané s vlastním dítětem,má nárok uplatnovat výživné na rodiči?

    Za nezaopatřené dítě se považuje dítě studující denní studium a maximálně do 26 let věku. Pakliže i kdyby dítě studovalo denní studium dejme tomu ve svých 27 letech, již se nepovažuje za nezaopatřené dítě. Vaše otázka zavání parazitováním na rodičích, kteří se o dotyčnou celý její život starali a živili ji, zaplatili studia a nyní by měli spíše nárok, aby jim ona peněžitou podporu začala vracet a ne přemýšlet, jak je donutit platit na ní dál.Doplňuji:to: venkovan: no nemyslím, že spoléhat na životního partnera, pokud ho ovšem mám, je to nejchytřejší, spíš si myslím, že se měla dotyčná správně rozhodnout, zda stačí na to se finančně postarat o dítě, jestliže ne, pak nechat si ho bylo krajně nezodpovědné

    Další informace


    V jakkych pripadech lze parkovat na chodniku?

    nevite nekdo ak to presne je jelikoz mestaci o tom vedi prd , a zakon se v tomto pripade protireci .Doplňuji:Edit : o to je ono dva a každý jiný názor , tak jak to je :D.. ???

    Další informace


    Mám PID vinou prac.ůrazu,firma mě propustila.Kdo vyřizuje doplácení do průměru?Tvrdí že musím já u pojištovny,je to tak

    Domnívám se, že by toto měl učinit zaměstnavatel, protože právě on je pojištěn ze zákona. Doplácení do prům. výdělku se provádí po ukončení PN - to již jistě máte. Pokud by firma nechtěla tuto záležitost vyřídit, zeptejte se, kde je pojištěna a obraťte se na pojišťovnu sám, jistě Vám rádi poradí. Dále máte nárok na výplatu účelně vynaložených nákladů (např. regulační poplatky, doplatky za léky atd.), ale musíte tyto náklady doložit.

    Další informace