-
Jaký je rozdíl mezi mateřskou a rodičovskou dovolenou ? - poradna, odpovědi na dotaz
Na této stránce naleznete veškeré odpovědi na dotaz na téma: Jaký je rozdíl mezi mateřskou a rodičovskou dovolenou ?. Hledáme pro vás ve více než 500 000 odpovědích. Dále zde naleznete další zajímavá související témata.
Další informace Další témata a dotazy - Jaký je rozdíl mezi mateřskou a rodičovskou dovolenou ?
Falcování-jaký je rozdíl mezi hoblováním a falcováním?
Další informace
Který řecký ostrov vybrat? Nechci mít dovolenou s uprchlíky, víte, kde je hezky?
Další informaceJaky je rozdil mezi USB 2.0 a USB 3.0? Jde pouze o rychlost prenosu dat nebo je tam rozdil i velikostne?
Další informaceOd ledna nastupuji na mateřskou dovolenou.Jelikož jsem byla student a nemám od pracováno...
jakou částku peněz budu mít?
Další informaceI když nejsem osoba osvč a ani zaměstnaná a ani na pracáku?Tak budu pobírat nějakou mateřskou?
Další informaceJaky je rozdil mezi reportingem a vykaznictvim???
Další informaceTeď v červnu dokončím studium a jsem v 5 týdnu těhotenství.Mám nárok na mateřskou,když nemám odpracováno.
Doporučuju tyto stránky - zeptejte se tam maminek, po tom webu lítá strašně moc zkušeností a informací ... občas tam také mrknu - i když mimčo nemám. a href"http://www.mojetehotenstvi.cz/" rel"nofollow" http://www.mojetehotenstvi.cz/ /a
Další informacePoptavka na mateřskou
Chtěla bych se zeptat mám smlouvu do listopadu tohoto roku a chtěla bych mít miminko,pokud otěhotním např.v říjnu může me firma vyhodit?
Další informaceJak je to s odstupným u HPP na dobu určitou na 3 roky (náhrada za mateřskou dovolenou) při odpracování necelých 2 let?
Záleží, z jakých důvodů je zaměstnanec propuštěn. Z důvodů podle § 52 písm. a) až c) náleží zaměstnanci odstupné ve výši nejméně trojnásobku průměrného výdělku.Upravuje § 67 zákoníku práce.
Další informaceDobrý den,mám nárok na odstupné? Odcházím 26.12.2010 na mateřskou,zaměstnavatel v květnu 2011 stěhuje výrobu do Rumunska
Samozřejmě, že máte, bez ohledu na to, zda budete na mateřské či ne. V případě, že pro vás zaměstnavatel nebude mít práci v současném místě výkonu práce, musí vám dát odstupné.Také by se ale mohlo stát, že vzhledem k té mateřské vám zaměstnavatel nedá nic s tím, že budete stále zaměstnancem. Pak se odstěhuje do Rumunska a už ho nikdy neuvidíte, budete mít však stále neukončený pracovní poměr a budete ho nahánět od čerta k ďáblu.V podstatě záleží na tom, jak je rozumný a jak chce mít věci v pořádku.
Další informace
Ztráta MS Office 2000 a MS Office Small Busines
Ztráta OP
Ztráta RZ po koupi před přepisem
Ostatní