-
Je výpověď z pracovního poměru platná, když do výpovědi napsal výpověď z PP dohodu, dle §50 ZP? - poradna, odpovědi na dotaz
Na této stránce naleznete veškeré odpovědi na dotaz na téma: Je výpověď z pracovního poměru platná, když do výpovědi napsal výpověď z PP dohodu, dle §50 ZP?. Hledáme pro vás ve více než 500 000 odpovědích. Dále zde naleznete další zajímavá související témata.
Další informace Další témata a dotazy - Je výpověď z pracovního poměru platná, když do výpovědi napsal výpověď z PP dohodu, dle §50 ZP?
Existuje zákon proti diskriminaci a z videa je lepší důkaz než výpovědi lidí a často je to tvrzení proti tvrzení.
Další informace
Odmítnutí podání výpovědi
Další informaceKdo poprvé řekl/napsal: Ať jsem bit, jen když se peru!
Doplňuji:Díky Annasovi za toho Švejka. Ví nějaký švejkolog, zda to opravdu ve Švejkovi je napsané?
Další informaceAkou rýchlosťou sa točí tá platňa v HDD 2.5 s otáčkami 15000 RPM? :D
Doplňuji:No takže kopa z vás ma nepochopilo :D Tá platna má otáčky 15000 RPM, ale akou rýchlosťou sa točí som chcel vedieť (tj. km/h pripadne ine). Otáčky a rýchlosť sú rozdielne veci :D
Další informacemám nárok na dvouměsíční odstupné při podepsání výpovědi dohodou???
Při dohodě platí to, na čem se dohodnete. Pokud nebude zaměstnavatel souhlasit s odstupným, potom se asi nedohonete a plati bude klasická výpověď i s výpovědní lhůtou a případným odstupným dle zákona.
Další informaceUkončení pracovního poměru dohodou
Je pravda, že rozvedená zaměstnankyně, která má ve své péči nezletilé dítě může dát výpověď z PP dohodou (protože je práce časově náročná a nemůže se řádě starat o dítě) nemusí čekat na uplynutí výpovědní doby?Doplňuji:Ano, samozřejmě....pokud se zaměstnanec a zaměstnavatel dohodnou, končí PP sjednaným dnem. Ale pokud se obě strany nedohodnou....existuje u rozvedených samoživitelek nějaká výjimka?
Další informaceProtáhne se mi délka pracovního poměru, když mám ke konci měsíce končit, ale marodím?
30. 4. mi končí výpovědní lhůta, ale ještě jsem nic nepodepisoval, jen jsem ke konci února podal výpověď a v současné době jsem na neschopence a určitě budu marodit až do začátku května. Když jsem na neschopence, skončím v práci i přesto k 30. 4., nebo až ve chvíli, kdy přinesu tu neschopenku a přijdu to ukončit? Protáhne se mi to, když jsem ještě nic neukončil? Kdybych přišel zpět do práce to ukončit řekněme 4. 5., bude to k tomu dni i ukončeno? Díky
Další informacePočítá se do pracovního poměru i výpovědní doba?
Zcela určitě.
Další informaceMůže neaktivnímu fin. poradce ve výpovědi dělat u konkrétní banky, aniž by mu hrozila vysoká pokuta z dodatku smouvy?
Doplňuji:Pokud se rozhodne finanční poradce odejít od nezávislé společnosti a v průběhu výpovědi nepodává žádný výkon při uzavírání nových smluv, může v ten samý čas pracovat pro banku? Neporušuje tím dodatek ke smlouvě pracovat u konkurence, resp. jednoho z finančních partnerů a nehrozí mu vysoké pokuty? Máte s tím nějaké zkušenosti?
Další informaceJe smlouva platná, když O2 dám pouze ústní souhlas do telefonu?
O2 dám pouze ústní souhlas do telefonu? Následně přišlo písemná verze, abych ji podepsal a doručil jim kopii. To jsem neudělal.Doplňuji:(poskytování mobilních služeb - telefon, net v mobilu)
Další informaceJe písemně uzavřená nájemní smlouva ukončitelná pouze její písemnou výpovědí??
Dobrý den, podepsal jsem před 3 lety smlouvu o nájmu nebytového prostoru, nyní jsem chtěl nájem ukončit, ale za určitých podmínek, podepsal jsem předávácí protokol a předal tento prostor majiteli o proti kauci, jež mi byla vrácena, ale nepodepsal jsem ani ukončení této písemné smlouvy ani výpověď. Pouze tento předávací protokol. Může soud považovat tuto smlouvu za již dále neplatnou?? Nebo až do písemné výpovědi smlouva dále trvá?? Děkuji za odpověď.
Další informaceJak si poradit s výhružkami zaměstnavateli a výpovědí z jeho strany?
Kamarádka dostala písemně skončení pracovního poměru dohodou. Donesli jí ho do práce 29.4.2015 a pod tlakem jí posepsala. poté zjistila, že datum podpisu výpovědi je 29.4.2014 a ta výpověď je k 10.4.2014. Přitom byla v práci ještě 29.4.2015. Od 30.4.2015 je na neschopence. Tu doručila zaměstnavateli s dopisem a upozorněním na neplatnost výpovědi pro formální nedostatky. Oni opravili dohodu o skenčení prac. poměru, ale k 29.4.2015, doručena jí byla 11.5.2015, aby jí podepsala. Pokud prý nepodepíše, nevyplatí jí výplatu za duben 2015. Je to nehorázné vydírání a nezákonný postup. Zápočtový list nedostala. Děkuji za zhodnocení situace a cenné rady.
Další informaceJak přesně má vypadat dohoda o rozvázání pracovního poměru?
Konkrétně mi jde o počáteční část, kde je podle zákona jednoznačná identifikace účastníků . Všude jsem našel pouze vzory, ve kterých je za zaměstnavatele uveden jednatel, nevím ale, jestli se to tam takhle dá napsat, jelikož vedoucí mé pobočky, který má na starost chod pobočky, vedení zaměstnanců atd., je pozicí od samotného jednatele společnosti velmi vzdálený. Co tam tedy uvést? Znamená jednatel pouze odpovědný pracovník, který to za zaměstnavatele projednal, nebo je správné tam napsat odpovědný vedoucí ? Nebo jinak?marci1: Tam je právě zase jednatel... I na tenhle vzor jsem koukal. :-)
Další informaceDobrý den, když dá pronajímatel výpověď z bytu nájemci - vztahuje se výpověď z nájmu bytu i na jeho rodinu ?????
Nájemce je uveden v nájemní smlouvě sám - v té době rodina nebyla. Časem si ji pořídil a stále bydlí ve stejném pronajatém bytě.Nájemní smlouv anebyla změněna, je stále psaná v původním znění na jednoho nájemce. Když pronajímatel dá výpověď z bytu nájemci . týká se to automaticky i jeho zbytku rodiny ????Předem děkuji za odpověď...
Další informaceManžel platí alimenty na zletilou dceru. Je ona povinná mu sdělit, že nastoupila do pracovního poměru?
Dcera s manželem bohužel nekomunikuje a když už něco řekne, tak většinou lže. Takže ani v tomto případě nepředpokládáme, že nám tuto informaci sdělí. Jak máme tedy postupovat dál, obrátit se na soud nebo co s tím dělat?
Další informacePíšeme v této větě před dle čárku? Nabízíme pohřby v různých variantách dle Vašeho přání.
Vysvětlím, proč čárku nepíšeme.Je to jjednoduchá věta, má jedno určité sloveso. Dle je předložka a před ní se čárka běžně nedělá, protože nejde o souvětí.Zkuste si větu přestylizovat - Dle Vašeho přání nabízíme pohřby v různých variantách. -Čárka by se napsala, kdybychom připojili dodatečné vysvětlení, další informace a použili výraz : a to Nabízíme pohřby v různých variantách, a to dle Vašeho přání. Nabízíme pohřby dle vašeho přání, a to v různých variantách.
Další informaceKam poslat výpověď z pracovního poměru? Sídlo firmy, anebo personální oddělení v místě výkonu práce?
Zaměstnavatel má sídlo firmy, které je vzdálené 280 km od místa mého výkonu práce. V místě výkonu práce existuje personální oddělení, a uzavírala jsem zde i smlouvu o PP. Nicméně adresa na pracovní smlouvě je sídla firmy. Tak se v tom teď vůbec nevyznám a budu vděčná za každou radu..
Další informaceJe lupénka důvod k výpovědi ze strany ZAMĚSTNANCE?
Ahoj,vlastním pozorováním jsem zjistil, že vždy když po delším volnu oddělám byť jedinou směnu v práci (je fyzicky náročná, takže se během ní dost potím a ani oblečení, co musíme nosit, není zrovna jemné a prodyšné), tak se mi výrazně zhorší příznaky lupénky, které se naopak volnem spravují. Dokonce mě i některá ložiška již během té směny začnou nepříjemně svědět. Je pravda, že tuto práci chci co nejrychleji opustit nejen kvůli tomuto důvodu a zaměstnavatel to ví, ale nechce mě pustit dohodou. Je nějaká možnost, díky které bych nemusel protrpět celou výpovědní lhůtu, kdyby důvodem jejího urychlení bylo mé zdraví? Doktorky jsem se neptal, říkám jestli si nebude stejně jako zaměstnavatel myslet, že lupénku zneužívám jenom jako prostředek pro urychlení výpovědi, protože moje vlastní zjištění není asi úplně adekvátní důkaz, že za zhoršením příznaků stojí právě toto zaměstnání. Je tato situace v pracovním právu nějak vymezena? Děkuji vám za jakoukoliv radu a přeji hezký zbytek dne, Jakub______________________________ ___________________Edit: omlouvám se, v nadpise jsem se přepsal, již opraveno.. zajímají mě mé možnosti jak tam netrpět do 31.srpna
Další informaceCo potřebuji k prodloužení ISIC karty, a do kdy bude potom platná ???
jedná se mi o to kolik mne to bude stát, a co vše je za potřebí k tomu ? A také to, do kdy bude platnost této karty ??? :)
Další informaceCo mám dělat, když chci dát výpověd v práci ze dne na den, ale oni mi nutí 3 měsíční výpověd?
Možnost výpovědi ze dne na den, existuje pouze při dohodě obou stran,jinak opravdu dle zákoníku práce.Výpovědní dobaVýpovědní doba je stanovena jednotně v minimální délce 2 měsíce, lze tedy dohodnout výpovědní dobu delší. 2 měsíční výpovědní doba platí i v případě výpovědi z pracovního poměru ze strany zaměstnavatele z tzv. organizačních důvodů, kde činila dle dřívější právní úpravy délka výpovědní doby 3 měsíce. ( § 51 odst. 1 ).V počítání výpovědní doby změny nejsou. Začíná běžet prvním dnem měsíce následujícího po doručení výpovědi a končí posledním dnem druhé měsíce. Pokud tedy bude výpověď doručena například 1. ledna (stejně tak 30. ledna), začne výpovědní doba běžet 1. února a skončí 31.března. a href"http:/racovni.juristic.cz/609627/clanekrac2" rel"nofollow" http:/racovni.juristic.cz/ hellip /a
Další informace
Další otázky
Ostatní
|