jsem na nemocenske za 24 mesicu 11,5 mesicu mam narok na podporu v nezamestnanosti - poradna, odpovědi na dotaz

Na této stránce naleznete veškeré odpovědi na dotaz na téma: jsem na nemocenske za 24 mesicu 11,5 mesicu mam narok na podporu v nezamestnanosti. Hledáme pro vás ve více než 500 000 odpovědích. Dále zde naleznete další zajímavá související témata.

Další témata a dotazy - jsem na nemocenske za 24 mesicu 11,5 mesicu mam narok na podporu v nezamestnanosti

Uznali mi 9.400 Kč podporu v nezaměstnanosti. Dneska mi ale přišlo jen 1250 Kč. Jak je to možné?

Další informace

Jsem zaměstnaný PID, smlouvu mám na DPČ. Mám nárok na vrácení přeplatku daně?

Další informace

jsem těhotná jak dlouho si mám platit nemocenské pojištění?

chtěla bych se zeptat jak dlouho si mám platit nemocenské pojištění abych měla nárok na mateřskou? platím si ho od ledna 2010.Paní na soc.mi řekla že stačí 3 měsíce.neni to blbost když si platím dýl tak tim víc bych měla nárok na mateřskou? chci zrušit živnost a jít na rizikové těhotenství.kšefty nejdou

Další informace

Na jakou podporu mám nárok?

Jsem studující, chci odejít ze školy.Hledám si brigádu / práci. Za rok chci zkusit novou školu.Když odejdu teď ze školy a nahlásím se na pracák, na co budu mít nárok a jak dlouho?Děkuji ...

Další informace

Na Novy rok jsem byl napaden a jsem ted na nemocenske, ale nadychal jsem 1,1 promile. Vztahuje se odskodné i na to?

Mam pojistku kde dostavam penize za kazdy den kdyz jsem na nemocenske...Problem je ten ze pri napadeni jsem nadychal 1,1 promile....Vstahuje se odskodne i na to? Vse je nahlasene na polici!!.. dekuji

Další informace

Jak je to ted s nárokem na podporu v nezaměstnanosti?

Ahoj,chtěl bych se zeptat,jak je to ted s nárokem na podporu v nezaměstnanosti.Dřív to bylo pokud prostě ukončíte poměr a pracovali jste dohramady 1 rok během tří let zpětně.Ted je to jiné,myslím,že 1 rok dohromady během 2 let zpětně.Je ale taky změna další-je nárok na podporu pokud je ukončení dohodou nebo vás musí vyhodit...nebo jak to je? Díky za případné info.Doplňuji:díky. Čili jestli to dobře chápu,tak kdybych odešel ze zaměstnání a bylo by ukončení -dohodou- nebo dohodou z vlastní vůle- tak bych pobíral po dobu 5 měsíců 45% platu?Chápu to dobře?Jen mi není jasný co by jaký by musely nastat podmínky abych pobíral oněch 65 % 2 měs./a další 2 měs.45%

Další informace

Zapisuje se podmíněný trest (s odkladem na 14 měsíců) do rejstříku trestů a tudíž je po dobu 14 měsíců v rejstříku?

Jakýkoliv trest vydaný soudem je zapsán do rejstřiku.A vymázán je až za určité období po žádosti k soudu o výmaz.

Další informace

Tak jsem rád, že jsem odsouzen za maření celkem na 18 měsíců nepodmíněně.

živil jsem rodinu dostal jsem 250 hodin OPP,dnes mi to proměnili na trest prostě bomba není co říct na naše soudy, nemáš peníze na podplácení tak jdi do řiti, tak to tu funguje že ano vážení milí spoluobčané, basy ani nejsou plné a nedbalostní činy -zavírat !!!!Doplňuji:dostal jsem 250 hodin za jizdu autem v praci byl udelan na me natlak od sefa,umrelo mi 3 tydny pred tím male dite doma a byl sem tak dost na dne.Nikoho duvod nezajimal pouza soudce v Frýdku byl člověkem a pochopil mou situaci.Jinak děkuji všem za odpovědi a naplíme basy za nesmysly které nejsou dle mého názoru nikomu na obtíž.Nebojím se práce odpracoval bych i 800 hodin,navrhoval jsem to již před soudem,ale jak vidíte je to pro mě lepší asi dostat trest nepodmínění je odsedím a padám pryč !!!Mějte se hezky vážení spoluobčané.

Další informace

pokud je někdo veden na úřadu práce a pobírá podporu v nezaměstnanosti, může si přivydělat i krátkodobou brigádou ,

nepřijde o podporu?

Další informace

Dobrý den,minulý rok se mi stal pracovní úraz jsem doposud nanemocenské. jak to bude s výplatou nemocenské?

Dobrý den, v případě pracovní neschopnosti vlivem úrazu vám náleží náhrada ušlého výdělku po dobu pracovní neschopnosti.Ušlý výdělek po dobu PN je rozdíl mezi nemocenskou dávkou a průměrným platem, který jste měl(a) před vznikem pracovního úrazu. Zaměstnavatel je ze zákona pojištěn proti škodě vzniklé pracovním úrazem a tudíž i náhradu ušlého výdělku hradí pojišťovna. Vzhledem k tomu, že zaměstnavatel neví jak dlouho budete marodit, měl by vám vyplácet částku přibližnou k průměrnému platu. Po skončení vaší neschopnosti předá zaměstnavatel věc pojišťovně, která náhradu ušlého výdělku proplatí. Tuto částku si zaměstnavatel ponechá, případný rozdíl vám doplatí. Toto vše platí však pouze v případě, že vám náleží náhrada v plné výši a tato vám není krácena z důvodu porušení nějakých předpisů a následného úrazu. Jestliže jste při vzniku pracovního úrazu porušil(a) nějaké předpisy a na vzniku úrazu nesete nějakou vinu, může se zaměstnavatel zčásti nebo zcela zbavit odpovědnosti za vzniklou škodu. Tzn., že by vám mohl náhradu procentuelně snížit, v případě hrubého porušení nevyplatit nic.Krom náhrady ušlého výdělku vám náleží i náhrada bolestného, věcné škody a nákladů spojených s léčením.

Další informace