• Kdo hradí sociální a zdravotní poj. v době nemoci po skončení prac.poměru z org. důvodů? - poradna, odpovědi na dotaz

    Na této stránce naleznete veškeré odpovědi na dotaz na téma: Kdo hradí sociální a zdravotní poj. v době nemoci po skončení prac.poměru z org. důvodů?. Hledáme pro vás ve více než 500 000 odpovědích. Dále zde naleznete další zajímavá související témata.

    Další informace

  • Další témata a dotazy - Kdo hradí sociální a zdravotní poj. v době nemoci po skončení prac.poměru z org. důvodů?

  • Zdravotní a sociální pojištění



    Další informace


  • Zdravotni poj



    Další informace


  • Zálohy na sociální a zdravotní pojištění u OSVČ



    Další informace


    Zdravím, jak mam zpétné doplatit sociální a zdravotní pojišténí?



    Další informace


    Platí za vězně stát zdravotní a sociální pojištění?



    Další informace


    Kolik se strhává z platu soc. poj. nejvíce nechci procenta je nejaký limit jedná se o plat nad 40tis.

    Sice nechcete vědět PROCENTA, ale bez nich se nedá rozumně odpovědět :-)Z platu 40.000 hrubého bude jen na sociální pojištění odvedeno:2.600 Kč ze zaměstnancovy mzdy (6,5%)10.000 Kč odvede zaměstnavatel ze ´svého´ (25%)Pro tyto odvody existuje strop , a to hrubá roční mzda ve výši cca 1,7 mil.Kč (72 násobek průměrné mzdy)..., pokud by si zaměstnanec za rok vydělal více než 1,7 mil.Kč, tak nad tuto hranici už neplatí žádné pojistné. Vedle sociální pojištění bude z hrubé mzdy 40.000 dále odvedeno:1.800 Kč nemocenské poj., které platí zaměstnanec (4,5%)3.600 Kč nemocenské, které platí zaměstnavatel (9%)6.000 Kč daň z příjmu, kterou platí zaměstnanec (bez daňových zvýhodnění)Takže ze 40.000 Kč mzdy zaměstnanci zůstane cca 30.000 Kč a zaměstnavatel uhradí cca 13.600 Kč.A stát si tak příjde na pěkných cca 24.000 Kč :-(

    Další informace


    Je tu někdo,který má u pojˇšťovny české spořitelny smlouvu Flexibilní životní pojištění ?!

    Doplňuji:Chci jen varovat! v roce 2005 jsem uzavřel zmiňovanou smlouvu,která měla platit do 2035 a platil jsem 400 Kč měsíčně.Proto že jsem zanevřel na českou spořitelnu,zrušil jsem jak účet,tak i tuto smlouvu.Když jsem si jen tak,od oka spočítal,kolik jsem vložil (cca 28 tisíc)měl jsem za to,že po odečtení nějakých poplatků,mi vyplatí zbytek,tzn. nějakých 20 tisíc,ale když mi přišla složenka s ubohými dvěma tisícovkami,šel jem do vývrtky. Když jsem se ptal,jak je to možné,bylo mi napsáno,že odkupné neodpovídá celkovému zaplacenému pojisnému,ale kapitálové hodnotě smlouvy a ten kapitál byl zmíněných dva tisíce! A proto varuji před touto smlouvou širokou veřejnost!P.S. Když si vzpomenu,že za celou dobu pojištění bych pojišťovně narval do chřtánu nejakých 150000 korun a oni mi vyplatili nějaký zlomek,jdou na mne mdloby!

    Další informace


    Dobrý den, když jsem koupila s.r.o. tak jaké mám povinosti ? Platit sociální a zdravotní nebo se nachat zaměstnat?Děkuji

    Dobrý den, když jsem koupila s.r.o. tak jaké mám povinosti ? Platit sociální a zdravotní nebo se nachat zaměstnat ? Děkuji za odpověd.

    Další informace


  • k čemu je určeno sociální a zdravotní pojištění?

    Oba dva systémy jsou solidární. Sociální systém zajišťuje sociální zabezpečení. A zdravotní pojištění slouží k úhradě léčení.

    Další informace


    V jakých zemích světa si člověk, který není na úřadu práce nemusí sám platit sociální a zdravotní pojištění?

    Beztak jsou nějaké země kde tuhle věc neřeší. :)

    Další informace


    Ukončení pracovní poměru ze zdravotních důvodů?

    Dobrý den, chci se zeptat, chci ukončit pracovní poměr ze zdravotních důvodů, lékař mi slíbil, že mi napíše lékařskou zprávu k poslednímu dni v měsíce, tedy 31. 5. 2018. Mohu zaměstnavateli donést výpověď k tomu dni? A pracovní poměr ukončit ihned? Bez toho aniž by mně nepřeřadil na jinou práci? Jelikož nemůžu pracovat v kuchyni jako kuchařka.Na základě pracovní smlouvy uzavřené dne. . . . . . . . . . . . . . . pracuji ve Vaší společnosti jako. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . (pozn.: druh práce podle smlouvy) .Podle lékařského posudku MUDr. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . (pozn.: jméno a příjmení lékaře) ze dne. . . . . . . . . . . . . . ., který jsem Vám předložil/a dne. . . . . . . . . . . . . . . na pracovišti, nemohu dále vykonávat svou práci bez ohrožení svého zdraví.Protože jste mě v zákonem stanovené lhůtě nepřeřadili na jinou práci, rozhodl/a jsem se tento pracovní poměr s Vámi skončit, a tak tímto dle § 56 odst. 1 písm. a) zákona č. 262/2006 Sb., zákoníku práce, ve znění pozdějších předpisů, okamžitě končím pracovní poměr ze zdravotních důvodů.Děkuji

    Další informace


    Nemocenská a konec prac. poměru - dotaz



    Další informace


    Mám po ukončení prac. poměru nárok na nemocenskou?

    Ano, v případě onemocnění v ochranné lhůtě(7 kalendářních dnů po skončení zaměstnání).Doplňuji:–––––––––Poznámka:Při nemoci v OL není nárok na náhradu mzdy za nemoc od zaměstnavatele, protože po skončení zaměstnání už nejsou naplánovány žádné pracovní směny.Teprve od 15. dne nemoci (bude-li nemoc tak dlouho trvat) bude nárok na nemocenské.Podklady pro výplatu nemoceského se předávají bývalému zaměstnavateli.

    Další informace


    Kdo mi podává přiznání k dani za 2010 v ochranné lhůtě po skonč. prac. poměru? A kdy?

    k 1.1.2011 jsem nezaměstnaná, ale ve 180denní ochranné lhůtě.8

    Další informace


    Je povinné jen zdrav. poj. nebo i sociální?

    Pokud máte na mysli platbu pojistého v případě, že nikde neděláte ani nejste na ÚP, tak pouze zdravotní pojištění platíte. Doba se vám však nepočítá do doby pojištění např. pro důchod, protože nejte účastna sociálního pojištění.Takže na váš dotaz odpovídám: pouze zdravotní.

    Další informace


    Byl jsem půl roku práce. Od 2.ledna jsem na dohodu o provedení práce. Jsem povinen platit za celý měsíc zdr. poj. ?

    Neni patrno, kdo platil v minulosti. Pokud někdo platil, před druhým lednem, tak zaplatí i zaprvního ledna a vy budete platit ož od druhého

    Další informace


  • Sociální a zdravotní na VOŠ?

    Chodím na Vošku od září a první den nám bylo řečeno, že škola nás neregistruje na sociálním a, že o sociální a zdravotní si máme zažádat sami.Vůbec netuším kde, jak, co potřebuju atd. Můžete mi prosím poradit?

    Další informace


    Platí to pořád nebo je tam nějaká změna? (Zdravotní a sociální pojištění)

    Od roku 2012 platí zdravotní, sociální a nemocenské pojištění zaměstnanec i zaměstnavatel až z odměny od 2500 Kč za měsíc. Pokud odměna činí maximálně 2499 Kč za měsíc, zaměstnanec ani zaměstnavatel pojištění neplatí.Doplňuji:Jedná se o dohodu o pracovní činnosti..

    Další informace


    Kdo za mě bude platit soc. a zdrav. poj. při Dohodě o prac.poměru když jsem vedená na ÚP?

    Jsem na ÚP žádnou podporu nepobírám a zajímalo by mě když budu mít Dohodu o pracovním poměru tak kdo za mě bude platit sociální a zdravotní? A když jsem na ÚP a najdu si brigádu musim se vejít do 4000 Kč/měsíčně tak co se stane když to přesáhnu kdo za mě bude platit soc. a zdrav. a můžou mě z registru vyškrtnout?Doplňuji:Je to Dohoda o provedení práce a ne dohoda o pracovním poměru

    Další informace


    Dobrý den, jsem student, bylo mi řečeno že nemusím platit sociální ani zdravotní pojištění.

    Chtěl bych se zeptat, v jakém oddělení finančního úřadu se musím hlásit. Jsem začínající živnostník. Co k tomu ptřebuji? A co tam mám nahlásit?

    Další informace