-
Kolik hodin v roce mi může zaměstnavatel nařídit odpracovat? - poradna, odpovědi na dotaz
Na této stránce naleznete veškeré odpovědi na dotaz na téma: Kolik hodin v roce mi může zaměstnavatel nařídit odpracovat?. Hledáme pro vás ve více než 500 000 odpovědích. Dále zde naleznete další zajímavá související témata.
Další informace Další témata a dotazy - Kolik hodin v roce mi může zaměstnavatel nařídit odpracovat?
ve 14 hodin nebo v 14 hodin?
Další informace
Může se podle vás říct bude třetí, když se někdo zeptá, kolik je hodin? Mně to dává smysl, ale s někým se o tom přu.
Další informaceJak mě může zaměstnavatel vyhodit na dlažbu,když má ....
Další informacemůže soud nařídit střídavou péči, když s tím matka nesouhlasí?
otázka se týká střídavé péče a nově rozšiřujicího se,trendu
Další informacemuze zamestnavatel dat vypoved
takze vypoved podepisi a pokud se i za pul roku potvrdi,ze se jedna o nemoc z povolani pak jake mam prava?Jsem vyzvana na neurologii
Další informacekolik hodin musi clovek podle zakona odpracovat mimo svoji kvalifikaci? diky za odpoved
to počujem prvý raz.
Další informaceMůže zaměstnavatel přinutit zaměstnance vzít si nucenou dovolenou,když není co dělat?A co když už je dovolená vyčerpána?
A co má chudák zaměstnavatel dělat jiného, když se mu opravdu nepodařilo v dnešní době sehnat práci. Tak Vás tam má nechat sedět jen tak? Víte, přijde mi, že když mají lidi hodně práce, tak nadávájí a brblají, že je moc práce, kdo to má dělat, zaměstnavatel chce přesčasy...a když je práce málo, nebo není zrovna žádná, tak taky nadávájí a brblají, že není práce, že neschopný zaměstnavatel nic nesehnal...Lidem se asi nikdo nezavděčí...
Další informaceMůže zaměstnavatel použít přesčasové hodiny na pokrytí pracovní doby,kdy nemá pro zaměstnance práci?
Pracuji na zkrácený úvazek 6 hodin s týdení pracovní dobou 30 hodin a mám fixní měsíční plat,za svátky zaměstnavatel neplatí,poskytuje náhradní volno.Práce je nerovnoměrně rozvržena-někdy jsou nutné přesčasy,jindy práce není a zaměstnavatel mi dá volno.Může na pokrytí tohoto volna použít mé přesčasy a to i ty za svátek?Co když přesčasy nemám,může požadovat,abych si volno napracovala?
Další informaceMá zaněstnavatel pravo nařídit nadělání statem uznaného svátku?
Má přítelkyně pracuje jako uklýzečka tudíš jen na raní služby. Mohu se zeptat zda-li ma zaměstnavatel právo ji nařídit aby si nadělala statem uznaný svátek rekneme pokud svatek vyjde na stredu v týdnu. Děkuji
Další informaceMá zaměstnavatel nárok mi nařídit dovolenou celou nebo část?
Doplňuji:Mám domluveno dovolenou a nevím jestli se domluvíme se zaměstnavatelem.děkuji
Další informaceKolik hodin se smí dle zákona o zaměstnanosti a zákoníku práce odpracovat za měsíc/týden při 8 nebo 12 hodinách za den ?
Další informaceJe zaměstnavatel povinen poslat zaměstnance domů, pokud pro něj nemá práci? S kolika % mzdy?
Dobrý den, pokud zaměstnanci pracují na úkole, zaměstnavatel pro ně nemá práci, je zaměstnavatel povinen poslat zaměstnance domů s kolika % mzdy nebo jim může nařídit dovolenou a jaký poměr? Děkuji
Další informaceJak může zaměstnavatel kontrolovat zaměstnance na noční směně, zda na pracovišti nespí? Třeba noční vrátný
Jaké jsou technické možnosti a možnosti v rámci zákona o zaměstnanosti, zákoníku práce, občanského, trestního a obchodního zákoníku a dobrých mravů ?
Další informaceCo stím když zaměstnavatel uvádí nižší počet odpracovaných hodin a to i mzdovém listě , jde o 70 hodin měsíčně.
Že mám jít pracovat ke slušnému vím také..! Ale kam že..?
Další informaceMůže mě zaměstnavatel vyhodit?
Chtěla bych se zeptat,mám smlouvu na určito do března,a ode dneška25.3. jsem nastoupila na neschopenku na rizikové těhotenství.Jakto že mě zaměstnavatel i přez neschopenku může vyhodit a kde pak budu vedená a z čeho se mi vypočítá mateřská?
Další informacedobrý den,může mi zaměstnavatel do mého vlastního auta jež používám služebně namontovat sledovací zařízení?
Může, ale s vaším souhlasem.Bez vašeho souhlasu však může nastat jiná situace, a to že svoje auto už nebude používat k služebním účelům... :-(
Další informaceMůže mě zaměstnavatel vyhodit kvůli tomu, že mám exekuce?
Mám už měsíc docela dobrou brigádu u malé farmy, ale neřekl jsem zaměstnávateli, že mám exekuce a do cela se bojím, že až to zjistí tak nevím jak se zachová.Četl jsem, že pro firmu je takový člověk příliš drahý, i když nevím proč, když podle exekučního příkazu jen z mé výplaty odvedou část platu exekutorovi.Máte někdo zkušenost?
Další informaceKolik maximálně hodin se smí v měsíci odpracovat ? Při pohledu do plánovacího kalendáře má každý měsíc jiný počet hodin
Maximum je 176 a minim je 152 při 8mi hodinách ?
Další informaceCo je logičtější, jednodušší, levnější z pohledu státu? Nařídit zaměstmavateli, aby zaměstnal, nebo vyplácet dávky ?
Tím, že jsem 4 roky na důchodu moje hodnota na trhu práce logicky klesla, protože v mém oboru se technologie vyvijí rychle.Dnes se třeba CNC stroje neprogramují, že by se psal kód pro pro pohyb supporů s nástrojem nebo obráběcí stůl s obrobkem, dle konstrukce CNC obrábějícího stroje, ale vezme se výkres v CADu a CAM systém již vygeneruje dráhy sám a dokonce je i optimalizuje pro šetření nástroje a rychlosti obrábění u serióvé výroby.Samozřejmě nějaké dílenské programování zůstalo, nastavení korekcí pro nástroj vlivem opotřebení (zlomil se vrták, zkrátil se a znova nabrousil a zadala se do CNC programu nová hodnota délky nástroje)Pokud se někdo vyučil, třeba pekařem, tak má o proti mě výhodu, že chleba se peče furt stejně, jen se tam dnes dává jen víc eček a kyne to rychleji.Co bude se mnou pracák dělat, když mě sociálka zbaví důchodu, vlivem vládních škrtů ?
Další informaceNestálo by za to nařídit lékařům, aby dokumentaci vedli jen v elektronické podobě, aby se nenacházela v potokách ?
Zpráva: a href"http://www.rozhlas.cz/ostrava/aktualne/_zprava/zdravotni-karty-lidi-z-bruntalska-se-znovu-povalovaly-v-potoce 1042373" rel"nofollow" http://www.rozhlas.cz/ hellip /a Smazat data v PC je jednodušší než skartovávat papír, což je dražší a hrozí další únik dat.Software na bezpečné mazání dat je k dispozici zdarma a jeho obsluha není složitá.Nemocnice už mají informační systémy, takže tam problém není.Problém by byl u soukromých lékařů, ale v nouzi by postačil LibreOffice. Databázi má. A na evidenci pacošů stačí nějaký nejlevnější notebook za 5 tisíc s procesorem Atom.A poslat zprávu jinému lékaři přes email (klidně na freemail od Seznamu, Atlasu) je bezpečnější než přes sestry, poštu. stačí soubor zazipovat pod heslem a heslo poslat SMS bránou kolegovi na mobil.
Další informace
Další otázky
Ostatní
|