• Kontrola zaměstnavatele - poradna, odpovědi na dotaz

    Na této stránce naleznete veškeré odpovědi na dotaz na téma: Kontrola zaměstnavatele. Hledáme pro vás ve více než 500 000 odpovědích. Dále zde naleznete další zajímavá související témata.

    Další informace

  • Další témata a dotazy - Kontrola zaměstnavatele

  • Dostali jste odměnu k vánocům od zaměstnavatele?



    Další informace


  • Platí referentský průkaz i u jiného zaměstnavatele?



    Další informace


  • Vypoved a cekani noveho zamestnavatele



    Další informace


  • Co si myslíte o této reakci na otázku od zaměstnavatele týkající se náboženství?

    Pokud si firma přeje, abych byl věřící, tak jsem věřící. V případě, že se přeje, abych byl ateista, tak jsem ateista.Jak by podle vás zaměstnavatel reagoval na tuto otázku?

    Další informace


  • Cyklická redundantní kontrola : GTA SA ( data3.cab )



    Další informace


    Chyba dat (cyklická redundantní kontrola)



    Další informace


  • Proč zaměstnavatelé nemají povinnost odpovídat na životopisy, motivační dopisy ?

    Aby právně neprůstřelně zdůvodnili, proč člověka odmítli zaměstnat.Soudní řízení jsou zdlouhavé, každý si zve svoje soudní znalce a zbytečně to stojí peníze na obou stranách.Pak jsou různá odvolání, což se zase verdikt produlužuje.

    Další informace


    ODSTUPNÉ mam narok na odstupne po smrti zaměstnavatele?

    Doplňuji:po smrti majitele sme dostali vypověd ,že nemáme nárok na odstupné a výpověd podepsali,dali nám ji poslední den co sme se měli zaregistrovat na ÚP takže nikdo se nikde neinformoval,nyní slyším že sme měli narok na odsupné i když nám zaměstnavatel umřel je to pravda? Výpověd nám dala jeho rodina

    Další informace


    K čemu přesně slouží zápočtový list pro nového zaměstnavatele?

    Otázka je myšlena jak využívá a jaké info využívá nový zaměstnavatel ze zápočtového listu (z posledního zaměstnání), které doloží zaměstnanec.Něco málo vím, pokud se mýlím, opravte mě, chybné info poprosím doplňte popřípadě1. slouží např. k info o dluzích, insolvenci, exekuci (aby mohl popřípadě nadále závazek plnit a zaměstnanci dluh strhávat)2. co člověk vykonával za práci, od kdy do kdy (podle data ukončení zjistí zaměstnavatel, jestli zaměstnanec může podepsat daňové prohlášení (slevy na daň. poplatníka) již ihned při nástupu nebo až dalši následující měsíc - jelikož nelze mit podepsané daňové prohlášení (slevy na daň. popl.) v jeden měsíc naráz3. jak bylo ukončeno zaměstnání (např. paragrafem či dohodou či na základě zaměstnancovy žádosti atd.)dále mě nic moc důležitého moc nenapadá, napadá vás ještě něco, jak účetní, mzdová, personální účetní využívá a co ještě potřebuje mít na zápoč. listu?(mě by třebas zajímalo, jestli když člověk nemá dluhy nic, na pracáku není evidován a zdr. pojištění si platí sám a při nástupu do práce doloží zápočťák ne z poslední práce, ale třebas z předposlední práce - jestli to v něčem vadí)nový zaměstnavatel nemá jak zjistit že se jedná o zápočťák z předposlední práce a ne poslední, nebo ano, má?)

    Další informace


    Jaký pracovní poměr je nejvhodnější pro zaměstnavatele ???

    Pro firmu která má v průměru 30 zaměstnanců , když je možnost vzít někoho na DPP , DPČ , HPP .????

    Další informace


    Jaké nezákonné nebo spíše nemorální a neetické praktiky si zaměstnavatelé na zaměstnance nejčastěji dovolují ?

    Zpravidla po nich chtějí pracovat. Ale Ty pracovat nechceš, protože jsi jen lehce nemocný příživník, schovaný za invalidním důchodem. Schopný práce, samozřejmě.

    Další informace


    Jaké jsou povinnosti zaměstnavatele k zaměstnanci kdy zaměstnanec podá výpověď ze zdravotních důvodů?

    mám pocit,že má otázkaje dostačující

    Další informace


    Jak postrašit zaměstnavatele, aby přestal používat švarcsystém?

    Ahoj, pracuju jako OSVČ, vykonávám práci pro jednu firmu, která jde dělat i z domova... Teoreticky mohu dělat i pro víc firem, ale upřímně práci pro víc jak tuhle firmu už nezvládám.... Posílám každý měsíc faktury té firmě. Doteď to bylo ještě v pohodě a chodila jsem do práce jenom několikrát týdně nebo na porady.Bohužel teď si usmysleli, že mě povýší, dají víc peněz a chtějí po mně denní docházku ideálně od 9 do 17 hodin. Zaprvé na tento režim nejsem zvyklá, pracovala jsem ve volné pracovní době, za druhé ale nechápu ani to, proč chtějí docházku, když je to práce, kterou jde vykonávat přes internet z domova.Popravdě sedí tam jenom pár lidí a všichni dělají na živonosťák. Objevila jsem, že z toho můžu mít já jako OSVČ pokutu až 100 tisíc a zaměstnavatel ve švarcsystému pokutu až 10 milionů korun. Já sama moc peněz nemám, taková pokuta by pro mě byla velký problém.Přestože pro ně pracuju půl roku, smlouvu nemám. Až ted nám slíbili něco jako rámcovou smlouvu, jinak tam nikdo žádný papír neměl, vše vždy bylo na dohodě. Volno jsem za celou dobu měla maximálně 3 dny a často jsme pracovali i víkendy (a fakturovali si peníze navíc).Vím, že to, co dělají, je hodně špatně a můžou z toho mít problémy, ale nechci z toho mít problém já... Doteď jsem byla ochotná to ještě tolerovat, i když práce bylo nad hlavu, ale ta docházka už se mi zdá jako trochu moc , když za mě vůbec nic neplatí. Nechci tuhle firmu naprášit a potopit , ale jde mi o to, jak se domluvit s lidma, kteří tohle za ka

    Další informace


    Existuje stránka, kde si mě zaměstnavatelé sami najdou?

    nahraju nebo vyplním svůj životopis a podobně. Zaměstnavatelé si mě poté sami najdou, protože budu vyhovovat jejich požadavkům. Existuje takový server?

    Další informace


    Dluh u pojišťovny vzniklý neplacením zaměstnavatele...

    Jak se mohu bránit, když mám u zdrav. poj. dluh, který spadá na období, kdy jsem byla zaměstnaná? Myslela jsem, že mi stačí na pojišťovnu donést prac. smlouvu, popř. výplatní pásky, kde je strhávání pojištění zaznamenáno. Bylo mi ale řečeno, že mám donést potvrzení o zaměstnání, popř. zápočtový list. Oboje bývalý zaměstnavatel odmítá vystavit. Co mohu dělat dál?děkuji

    Další informace


    Byvaly kamarad, me emailem pomluvil u meho zamestnavatele a chce me propustit. Dá se tomu bránit?

    Dá se proti tomu nějak bránit, než kamaráda jenom zabít.

    Další informace


  • můžu si přivydělat u svého zaměstnavatele ,když jsem na rodičovské dovolené?

    Určitě ano,u nás děvčata chodí vypomáhat,snad (pokud bude třeba se zeptám )asi 150 h ročně.

    Další informace


  • Proč zaměstnavatelé nechtí dávat práci domů i řadovým zaměstnancům a maximálně ji dovolí top managementu?

    Mě dát do kolektivu, to by byla pro zaměstnavatele sebevražda :-)Být v kolektivu ve škole to bylo pro mě psycho. :-(((Já můžu dělat POUZE z DOMOVA.Doplňuji:Jsou práce co jdou dělat z domova přes počítačnapř. kreslit v CADu, generovat CNC programy z CAD do CAM, ....

    Další informace


    Proč se zaměstnavatelé diví, že pracující volí komunisty?

    Nechápu, proč se podnikatelé a zaměstnavatelé diví, že čím dál více lidí (vesměs zaměstnanců) volí komunisty nebo chtějí zpátky socialismus. Proč jim nedojde, že je to kvůli šikaně, vykořisťování v práci a otrokářství, která mají na svědomí právě ti zaměstnavatelé? To je, jako kdyby se vlk divil, proč ho ovce nemají rády.

    Další informace


    AJ - dopis - kontrola



    Další informace