Musím hlásit doktorovi, žejsem uukončil neschopenku u jiného lékaře a dal okamžité zrušení. P.p a chci znovu marodit? - poradna, odpovědi na dotazNa této stránce naleznete veškeré odpovědi na dotaz na téma: Musím hlásit doktorovi, žejsem uukončil neschopenku u jiného lékaře a dal okamžité zrušení. P.p a chci znovu marodit?. Hledáme pro vás ve více než 500 000 odpovědích. Dále zde naleznete další zajímavá související témata.Další informace |
jste ve vasi firme nenahraditelni? tim myslim, mivate casto dny, kdy si nemuzete dovolit kvuli praci marodit?Další informace |
Komplexni lazenska pece jen na neschopenku?Další informace |
Kolik dostanu za neschopenku?Další informace |
Muzu marodit a byt na brigade?Další informace |
Je prohřešek (dostal jsem napomenutí), když doručím zaměstnavateli neschopenku za kolegu?Kolega se nechtěl vidět s nadřízeným, proto poslal neschopenku po mě.Další informace |
Okamžité zrušení prac.poměruDobrý den,jsem v prac.neschopnosti a chci poslat okamžité zrušení pracovního poměru.Ještě nikdy mi firma neposlala peníze včas,nyní mi neposlali ani náhradu mzdy za prvních 14dní PN v únoru.OSSZ mi již náhradu mzdy za pokračování PN poslala.Pokud mám ve smlouvě i TERMÍN SPLATNOSTI výplaty (nejen výplatní termín),nemusím čekat na splatnost do konce měsíce+15dní?Další informace |
Poradí mi někdo, jak sepsat dohodu o zrušení věcného břemene?Jedná se o zrušení dohodou ...Jedná se o dohodu mezi mnou a babičkou. Babička je nemohoucí, už žije jinde a souhlasí se zrušením.Co vše by mělo být ve smlouvě? Nemáte nějaký vzor?Další informace |
Pokud mám neschopenku od 5.2.2018 do 22.2.2018, je potřeba si zajít k doktorovi pro lístek pro peníze pro OSSZ?A do kdy je potřeba nejpozději odevzdat zaměstnavatelovi ukončenou neschopenku?Další informace |
Z čeho se mi vypočítává nemocenská, když mi zaměstnavatel dal výpověď po 21. dni a ve zkušební době,mám to někam hlásit?Doplňuji:Dekuji vsem za odpovedi,ted se v tom nikdo nevyznaDalší informace |
V roce 2012 můžu jít marodit po ukončení pracovního poměruNemoc nezáleží na pracovním poměru, té je to jedno. Existuje ochranná doba po ukončení pracovního poměru. Dále je člověk hlášen na Pracovním úřadu a ten je prakticky náš nový zaměstnavatel a nemocenskou řeším s ním.Další informace |