Může mě zaměstnavatel vyhodit? - poradna, odpovědi na dotaz

Na této stránce naleznete veškeré odpovědi na dotaz na téma: Může mě zaměstnavatel vyhodit?. Hledáme pro vás ve více než 500 000 odpovědích. Dále zde naleznete další zajímavá související témata.

Další informace

Další témata a dotazy - Může mě zaměstnavatel vyhodit?
Zaměstnavatel strhává peníze - může?

Další informace

Máte někdy chutě vyhodit počítač z okna?

Další informace
Kam vyhodit azbest v Praze

Další informace

může zaměstnavatel nařídit přeščas?

S jakým předstihem tak musí učinit?Může tak učinit, např. že na ranní směně přikáže zaměstnanci, že bude dělat i odpolední (tj. 12 nebo 16 hodin?)Doplňuji:Upřesním:se těším, že jdu domů a přijde šéf a řekne: Nene, nedošli mi lidi, zůstaneš tu ještě 4 hodiny. Tohleto může?Pochopím, když mi řekne dejme tomu týden dopředu, že příští týden se budou v pondělí, středu a čtvrtek (třeba) dělat 12-tky, ale takhle?

Další informace

Můžou mě vyhodit z práce?

Byla jsem teď 2 týdny na očr a nemoc jsem od dítěte dostala. Mám antibiotika, a potřebovala bych ještě tak týden být doma.Bojím se ale, že když nenastoupím v pondělí do práce a půjdu si pro kontrolku, můžou mi pak po skončení kontrolky v práci říct, že mě nepotřebují a mají třeba náhradu. Chápu, že jsem byla již dlouho doma, ale co mám tedy dělat? Děkuji za odpovědi.

Další informace

Ja jakých okolností (paragraf zákoník práce) mě může zaměstnavatel vyhnat z kanceláře, vyfasuju koště a hrablo na sních

Jaké jsou přesné okolnosti nařízení jiné práce než mám v pracovní smlouvě ?

Další informace

Kolik hodin v roce mi může zaměstnavatel nařídit odpracovat?

musim v prubehu roku odpracovat vice jak 150 prescasovych hodin

Další informace

muze zamestnavatel dat vypoved

takze vypoved podepisi a pokud se i za pul roku potvrdi,ze se jedna o nemoc z povolani pak jake mam prava?Jsem vyzvana na neurologii

Další informace

Je zaměstnavatel zodpovědný za to, že jeho zaměstnanci musí pracovat přes čas atd.? Může být i trestně stíhaný?

Původní neotázkaJe zaměstnavatel zodpovědný, může být trestně stíhaný za to, že jeho zaměstnanci - viz článekNa idnes o řidičích tramvají v Ostravě, musí pracovat přes čas natolik, že pracují ve stresu a unavení? Řidič přece musí být svěží před nástupem do práce, pokd spal 4 hodiny, jak může řídit, vozit cestující? Ohrožuje tak všechny, ale zaměstnavatel mu to nařídil. Nejde jen o řidiče dopr.pr. Způsobí-li nehodu, zaviní smrt, zranění z důvodu přikázaně práce navíc a on je unavený, co za to sklidí boss?Je zaměstnavatel zodpovědný za to, že jeho zaměstnanci musí pracovat přes čas? Nebo může být i trestně stíhaný?

Další informace

Může zaměstnavatel dát zaměstnanci na výběr mezi odstupným a výpovědní lhůtou?

Omlouvám se za ty stupidní dotazy, ale jsem naprosto v koncích.. Ještě nikdy jsem nedostala výpověď a nevím co a jak..Odmítla jsem přeřazení na jinou, hůř placenou pozici a jelikož mám smlouvu na dobu neurčitou, nemůžou mne asi jen tak vylít.. Nebo snad jo..?!Prosím, pomozte, poraďte..

Další informace