Může mi zaměstnavatel dávat výplatu z peněženky bez výplatnice a potvrzení? - poradna, odpovědi na dotazNa této stránce naleznete veškeré odpovědi na dotaz na téma: Může mi zaměstnavatel dávat výplatu z peněženky bez výplatnice a potvrzení?. Hledáme pro vás ve více než 500 000 odpovědích. Dále zde naleznete další zajímavá související témata.Další informace |
Jak dostat ze zaměstnavatele výplatuDalší informace |
Jak velkou má měsíční výplatu prezident USA?Další informace |
z psychologickeho hlediska: ma se lepe clovek, co bere vyplatu 20 tisic nebo 200 tisic mesicne?Další informace |
Dáváte k vánocům místo dárku peníze? A když už, aspoň je hezky zabalíte? Nebo jen vytáhnete z peněženky?Další informace |
Proč smí zaměstnavatel dávat uchazeči o práci falešné naděje, že práci dostane ? Není to trestný čin podvodu ?Další informace |
Může se dávat více fotografických filtrů na sebe?Další informace |
Exekutor nemůže zablokovat vkladní knížku když mu jí nedáte.Můžete si na ní nechávat posílat výplatu to vím ale má někdoDalší informace |
Kdy dostanu první výplatu?Další informace |
Psal jsem online dotazník a potom jsem kliknul na tlačítko odeslat, a nic. Odeslal se dotazník bez potvrzení, nebo ne?Ahoj, včera jsem psal online dotazník a potom jsem kliknul na tlačítko odeslat a nic se nestalo-myslim například zprávička že dotazník odešel apod, a to ani napodruhé. Myslíte, že to v pořádku došlo, nebo to mám napsat znovu? Omlouvám se za hloupý dotaz:-)Další informace |
Může mě zaměstnavatel vyhodit po dlouhodobé pracovní neschopnosti v těhotenství když mám nastoupit na mateřskou?dne 13.10.2010 jsem nastoupila do nového zaměstnání kde jsem podepsala smlouvu na dobu určitou do 31.10.2011 se zkušební dobou v délce 3 měsíců. Během krátké doby jsem zjistila že jsem těhotná a protože jsem měla komplikace nastoupila na neschopenku a to od 22.11.2010. Neschopenka mě běží až dosud. Bude ukončená ke dni 17.5.2011. 18.5.2011 nastupuji na mateřskou dovolenou.270 odpracovanych dni v době posl.2 let k nástupu na mD splňujuZ práce se mi donesla informace že chtějí abych já sama podala výpověď případně podepsala dohodu.Co jsem se informovala jsem po dobu těhotěnství, potom i mateřské dovolené, stejně tak rodičovské dovolené v ochranné době kdy by byla výpověď neplatná.Platí to i v případě zkušební doby ?Za odpovědi velmi děkuji.Další informace |