Může zaměstnavatel dát výpověď z PP? když jsem na mateřské dovolené? - poradna, odpovědi na dotazNa této stránce naleznete veškeré odpovědi na dotaz na téma: Může zaměstnavatel dát výpověď z PP? když jsem na mateřské dovolené?. Hledáme pro vás ve více než 500 000 odpovědích. Dále zde naleznete další zajímavá související témata.Další informace |
Vyplaceni materske dovolene v zahranici?Další informace |
Jak je to s penězi na budoucí mateřské, když budu přes léto na ÚP?dobrý den,moc děkuji za již zodpovězenou otázku,ještě jsem se chtěla zeptat,kdybych náhodou zůstala přes léto na ÚP-dostala jsem výpověd od zaměstanavatele po mateřské, a nastoupila třeba od září k novému zaměstnavateli a třeba za dva měsíme otěhotněla a šla na rizikové těhotenství jak by to bylo s penězi a jestli bych měla odpracovaných těch 270 dní(jestli by se to ještě počítalo od bývalého zaměstnavatele)a za druhé:je možné že by mě zaměstnavatel ve zkušební době vyhodil,je možné že bych druhý den nastoupila na rizikové těhotenství a měla nárok a nemocenskou a mateřskouza třetí:kdybych šla na rizikové těhotenstvímůže mi dát zaměstnavatel výpověď?jak pak by to bylo s nemocenskou a mateřskou?moc děkuji za odpovědiDalší informace |
Může zaměstnavatel nařídit/přikázat/ práci v sobotu a je ze zákona dané, kolik sobot může nařídit po sobě?Předpis č. 262/2006 Sb. - Zákoník práce, zejména par. 92 a 93.Další informace |
jsem na materske a samozivitelka na pravnika nemam proto jsem se ptala tady dekujiJaký je tedy problém? Na co potřebujete právníka?Další informace |
je nějaké jiné řešení jak dostat neuhrazenou mzdu bez toho že bych dala výpověď?chtěl mi ji dát zaměstnavatel-dohodoup.Česílko.....já jsem netrucovala,mám problémy se zády,doposud jsem se starala o nemocné a nemohoucí lidi,zaměstnavatel se urazil že jsem šla marodit.....pochopila jsem správně že mám dát výpověď až po ukončeni neschopnosti?ale co dělat bez peněz?Další informace |
muže mě propustit zaměstnavatel za to, že marodím, pokud jsem neporušila v ničem léčbujestli pro nadbytecnost, tak v tom pripade i s odstupnymDalší informace |
Mam se dostavit k soudu jako svedek ale uz je to 3roky zpet nic si nepamatuju.Jsem na mat.dovolene a nemam hlidani.Omluva k soudu jako svedekDalší informace |
Může mi dát zaměstnavatel výpověď, když jsem na neschopence?Ano i výpověď můžete během trvání pracovní nschopnosti dostat.Pracovní poměr však během nemoci může být ze strany zaměstnavatele ukončen z řady důvodů:a) během zkušební doby, a to kdykoli po 21.dni trvání nemoci až do konce zkušební dobyb) ruší-li se zaměstnavatel nebo jeho část,(§ 52/a ZP)c) přemísťuje-li se zaměstnavatel nebo jeho část,(52/b ZPd) jsou-li u zaměstnance dány důvody, pro které by s ním zaměstnavatel mohl okamžitě zrušit pracovní poměr,(§ 52/g)e) pro závažné porušení povinnosti vyplývající z právních předpisů vztahujících se k zaměstnancem vykonávané práci(§ 52/g)f) pro soustavné méně závažné porušování povinnosti(§ 52/g)g) porušil-li zaměstnanec povinnost vyplývající z právních předpisů vztahujících se k jím vykonávané práci zvlášť hrubým způsobem.(§ 55)h) skončením doby určité i) dohodouDalší informace |
Je zaměstnavatel povinný dát zaměstnanci ke mzdě výplatní pásku?Dorý den, mám prosbičku na někoho, kdo se trochu vyzná v účetnictví. Nevíte, zda má zaměstavatel povinnost k výplatě doložit i výplatní pásku, resp. nějaký doklad o tom, na základě čeho byla zaměstnanci spočítána čistá mzda? A jaká je čistá mzda pro ze 12.000,-, pokud jde o ženu, pečující o nezletilé dítě. Děkuji moc, LuckaDalší informace |
Mám výpověď dohodou k 6.8.2010, 7.8.2010 jsem onemocněl.Kdo mně bude platit nemocenskou? Bývalý zaměstnavatel nebo ČSSProtože jste onemocněl v tzv. ´ochranné době´ (7 dní od skončení prac.poměru), tak budete mít nárok na nemocenské dávky, ale až od 15.dne nemoci.Neschopenku předejte bývalému zaměstnavateli, který zajistí její předání na OSSZ a nejdřív počátkem září očekávejte úhradu nemocenských dávek.p.s. zaměstnavatele vaše nemoc nebude stát ani korunu, nemocenskou bude platit stát.Další informace |