Můžou mi z účtárny poslat na exek.celé odstupné když z něj mám 3měs.žít bez nároku na podporu nov.zákon od 1.1.2011 - poradna, odpovědi na dotazNa této stránce naleznete veškeré odpovědi na dotaz na téma: Můžou mi z účtárny poslat na exek.celé odstupné když z něj mám 3měs.žít bez nároku na podporu nov.zákon od 1.1.2011. Hledáme pro vás ve více než 500 000 odpovědích. Dále zde naleznete další zajímavá související témata.Další informace |
Jak zit bez viryDalší informace |
Když prodejce napíše Nášivka bez lemu, můžou se pak ty její okraje začít párat?Zatím jsem totiž měla nášivky nejspíše s lemem. (nevěděla jsem, že dělají i bez)A teď si chci pořídit další a píšou bez lemu. Tak nevím zda to mám koupit, ještě jsem to asi neviděla.Další informace |
Při připojení externího HDD a kopírování souborů (na něj nebo z něj) se mi zpomalí PC, je to možné?I po odpojení se mi zdá, jakoby windows zamrzal a vše načítal zhruba trojnásobně déle, může za tím být nějaký důvod, nebo jen a pouze se mi to zdá ?Další informace |
Problém s vytvářením nov. uživatelů atd.Další informace |
Čerpám rodičovskou dovolenou a zaměstnavatel končí.Mám nárok na odstupné?A jakéNe. Nárok by byl jen v případě, že by jsi nic nepobírala.Další informace |
odstupné při odchodu do důchoduDalší informace |
mám nárok na odstupné, když mě vyhodí po skončení mateřské?Pravděpodobně ano, záleží na typu Vaší smlouvy a důvodu propuštění.Zaměstnavatel je povinnen držet Vám Vaši židli (stejnou pozici) po dobu mateřské dovolené - tj. 28 týdnů (u vdaných). Do 3 let dítěte (rodičovská dovolená) Vám musí držet místo ve své firmě. (Nemusí být už totožné.) Pokud nastoupíte po 3 letech a on Vám dá výpověď pro nadbytečnost, máte nárok na odstupné.Pokud jste s dítětem byla doma déle, nemusí Vám místo držet, je to jen na jeho vůli.Další informace |
Smlouvu mám od 25.6.Chci dát výpověď ve zkuš.době a odpracovat celé 3měsíce.Mám ji napsat k 24.9.nebo 25.9.?Děkuji.Doporučuji, abyste dne 22.9.2010 napsal(a) dopis zaměstnavateli, ve kterém mu jednostranně oznámíte, že pracovní poměr končíte ve zkušební době k 24.9.2010.A taky si dejte pozor na to, aby tento dopis zaměstnavatel prokazatelně převzal.btw. korektnější by však bylo, kdybyste zaměstnavateli svůj úmysl prozradil(a) dříve než 3 dny před vypršením 90-ti denní zkušební doby..., ale třeba pro tento postup máte své důvody.Další informace |
Pokud je clovek deset let na uradu prace, a nedostava podporu, platí za něj Ú.P. zdravotni a socialni pojisteni?pokud je člověk deset let veden na uradu práce,a nemá nárok na podporu,urad práce za nej plati jen zdravotni pojisteni,nebo i socialni?pokud jen zdravotni,ma sanci dostat takovy clovek aspoň castecny invalidni duchod,pokud mu bude uznan,nebo ma smulu,pokud tech deset let nepracoval a byl veden na Ú.P,?? děkuji.Doplňuji:pokud je mu 40let,10let nepracoval,mozna i vice,protoze nemusel,ale lečit se nesel,az teprve rok se leci-jedna se o psychicky stav,na uradu práce je veden asi 8let,bez naroku celou dobu na podporu,tak mu duchod invalidni,pokud mu jej přiznají,nedaji,protoze nemá placeno socialni pojisteni??Další informace |
Odstupné-výpočet??????Odstupné se počítá z průměrného výdělku-hrubého?Co se z něj platí? Daň, sociální, zdravotní?Další informace |
Narok na odstupneMam narok na odstupne kdyz odejdu z prace ze zdravotnich duvoduDalší informace |
Mám nárok na podporu, když jsem musel dát výpověď dohodou ke konci ledna?Doplňuji:Co je potřeba na splnění těch podmínek, předem se omlouvám, ale ještě jsem nikdy nebyl na úřadě.Další informace |
Mohu získat podporu v nezaměstnanosti, když jsem byla v posledních dvou letech OSVČ bez zisku a neplatila zálohy?Zároveň jsem ještě pracovala na DPČ - mám potvzení o příjmech. Dá se s takovým chaosem na UP něco vymyslet?Další informace |
Když někdo dostane výpověď k 30.11.2010 a odstupné za 4 měs., má poté nárok na podporu v nezaměstanosti?Děkuji za odpovědi!Další informace |
Je nárok na odstupné promlčitelný?K 1.11.2008 mne zaměstnavatel donutil k podepsání dohody o ukončení prac. poměru. Od 13.1.2009 mi vznikl nárok na řádný starobní důchod. 2,5 měsíce jsem byl tudíž byl v evidenci ÚP. Dle kol. smlouvy jsem měl nárok na až 7 měsíční odstupné. Zaměstnavatel mi však nevyplatil nic s tím, že nemám nárok. Je jeho postup správný i v případě, že prac. poměr byl ukončen dohodou ?Další informace |
Je možné v době pracovní neschopnosti pomoci zaměstnavateli s mojí prací bez nároku na mzdu?Možné je všechno, ale raději bych to nezkoušel. Už jste slyšel za dobrotu pro žebrotu ? Ono to opravdu funguje.Další informace |
Jak vyhodit zaměstnance z firmy aniž bychom museli platit odstupné? Už nám jde o nervy a nevíme jak na to :-(Doplňuji:Děkuji za informace, musím však konstatovat, že se jedná o nekvalitního zaměstnance, řve po zákaznících, neplní úkoly atd.Další informace |
JAK JE TO S ODSTUPNÝM,KDYŽ JE PODNIK V INSOLVENCI?ÚP VYPLÁCEL ZA PODNIK JEN DO DUBNA A PAK UŽ ÚDAJNĚ ODSTUPNÉ NENÍ?Při vstupu podniku do ins. řízení, máte nárok na 3+2 platy. Je to pohledávka přednostní. Nemusí se přihlašovat, když bude mít ins. správce peníze, dostanete je, když ne, tak ne. ÚP proplácí jen 3 platy a to za období 3 měsíce před a 3 měsíce po měsíci, kdy společnost vstoupila do insolvence.A to dostane míň od správce.Další informace |
Dobrý den jak se žádá o odstupné?DěkujiOdstupnéDoplňuji:Děkuju za odpovědi výpověď jsem nepodepsala,jen dostala do rukou a odnesla si ji domů.Není na ní napsaný žádný paragrafDalší informace |
Co mám říct kamarádce, když si myslí, že flirtuju s jejim klukem, protože jsem na něj milá, když se bavíme?Mám super kamarádský vztah s klukem mý kamarádky. Ale ona si myslí, že se nabalujeme, co jí mám říct, aby uvěřila, že se jedná čistě o přátelský vztah?Další informace |
|