Nedostala jsem nemocenskou? - poradna, odpovědi na dotazNa této stránce naleznete veškeré odpovědi na dotaz na téma: Nedostala jsem nemocenskou?. Hledáme pro vás ve více než 500 000 odpovědích. Dále zde naleznete další zajímavá související témata.Další informace |
Dlouho jsem to nedostalaDalší informace |
vraceni dane za nemocenskouDalší informace |
Chci se zeptat když jsem ztratila telefon tak dá se pomocí něčeho najít když jsem měla smartphone?Další informace |
Mentruace - je mi 14 let a 5 mesíců, neni divný, že jsem TO ještě nedostala?Dcera To dostala poprvé až v patnácti,myslím,že o nic nepřišla,takže se nestresuj a počkej třeba ještě z půl roku a když se nic nebude dít,tak si zajdi s mamkou k ženkému lékaři.Další informace |
Ahoj potřebuji poradit byl jsem na stránce seznam z prohlížečem Internet Explorel a omylem jsem zavadil loktem o ...Ahoj potřebuji poradit byl jsem na stránce seznam z prohlížečem Internet Explorel a omylem jsem zavadil loktem o klávesnici a ta stránka se zmenšila je menší písmo a ty obrázky atd zkoušel jsem se dívat do toho když stiskněte pravé tlačítko a nic tam o tom nebylo nevíte jak to spravit hodně mi to vadí.Další informace |
Mám po ukončení prac. poměru nárok na nemocenskou?Ano, v případě onemocnění v ochranné lhůtě(7 kalendářních dnů po skončení zaměstnání).Doplňuji:–––––––––Poznámka:Při nemoci v OL není nárok na náhradu mzdy za nemoc od zaměstnavatele, protože po skončení zaměstnání už nejsou naplánovány žádné pracovní směny.Teprve od 15. dne nemoci (bude-li nemoc tak dlouho trvat) bude nárok na nemocenské.Podklady pro výplatu nemoceského se předávají bývalému zaměstnavateli.Další informace |
mám nárok na nemocenskou,když podám ve zkušební době výpověd?kdo platí po dobu marození zdravotní a sociální pojištění??máte nárok, pokud inemocníte ještě jako zaměstnanec nebo v ochranné lhůtě 7 dní po výpovědi.v tom případě firma, jinak OSSZ, pokud si platíte zdr. pojištění.Další informace |
mám právo na nemocenskou?Dobrý den,mám právo na nemocenskou? jsem zamestnana na dobu určitou při rodičovske dovolene. Jelikož doma jsme to nezvladali respektive malej nezvladal a potřeboval me . tak jsem se v práci domluvila, že mě pustí na dohodu, mela jsem dovolenou vyčerpanou. takže mi to ukončí k 3. září a normálne v zaří si odpracuji dovolenou plus dva dny. respektive jsem byla naposled minulý týden středa,čtvrtek 10.11.září v práci jsem byla třikrát za mistrem abych podepsala dohodu, žadnou dohodu tam nemeli a že se mi ozvou. boužel jsem se v nedeli složila a v pondeli jsem šla k doktorce a ta mi napsala neschopenku. protože jsem nevedela jak to bude a navic mi nedali jestě nic podepsat.do práce jsem to donesla.. a mám s tim velký problemy. řikaji, že mi mužou napsat absenci v práci za zaří jak jsem chodila tech 7 dni abych si pri ukoncení nahradila dovolenou,že mi to nebudou muset počítat a napíšou mi absenci a budu mit pak poblemy připadne na uřadu práce, že nedostanu žadnou podporu, že jsem se s nima dohodla o ukonceni a smluvena dohoda plati. prosim poradte sice jsem se s nima dohodla, ukončit pracovni pomer dohodou, odchodila jsem smeny jak jsem mela.ale nedali mi nic podepsat a já jsem necekane onemocnela.. mám na to nárok?.. mužou mi napsat absenci|?.. nemela bych radsi tu vypoved podepsat ? ale tim ztratim narok na nemocenskou, ikdyž jsem si ji vždy rádně platila.. děkujiDalší informace |
Když budu mít pár dní dovolenou a zároveň nemocenskou,jaká pravidla pro mě platí?Když bych třeba měla nahlášenou tři dny dovolenou,ale do toho bych onemocněla,šla k doktorovi a byla na nemocenské,tak můžu v těch dnech,kdy mám vlastně dovolenou odjet mimo město?Když by přišla kontrola,byl by z toho problém,nebo ne?-když o dovolené si můžu dělat co chci,ale při nemocenské nesmím z domu....?Díky.Další informace |
Platí u dlouhodobějších úrazů (třeba 1 rok) nemocenskou zaměstnavatel nebo stát?V letošním roce se snižuje výplata nemocenské zaměstnavatelem na 14 (loni 21) od čtvrtého dne DPN.Potom platí ČSSZ,v případě uznaného pracovního úrazu doplácí zaměstnavatel rozdíl mezi dávkami a mzdou.Další informace |