neplacení mzdy okamžité ukončení pracovního poměru - poradna, odpovědi na dotaz

Na této stránce naleznete veškeré odpovědi na dotaz na téma: neplacení mzdy okamžité ukončení pracovního poměru. Hledáme pro vás ve více než 500 000 odpovědích. Dále zde naleznete další zajímavá související témata.

Další témata a dotazy - neplacení mzdy okamžité ukončení pracovního poměru
Smysluplnost neplaceni hotove ve sbernach?

Další informace

Uvítáte neplacení 30ti korunového poplatku u lékaře či v lékárně?

Další informace
Přepis vozidla - neplacení pojištění

Další informace


Když se stane auto-nehoda je lepší okamžitě zavolat sanitku nebo pomoct ostatním?

Další informace


Pokuta za neplaceni zakonne pojistky

Další informace
Proč mi okamžitě zhasne při volání obrazovka telefonu Huawei G510?

Další informace

Dluhy a neplacení

brácha se dostal do problému,má asi 6 půjček u nebankovních institucí a dostal se do pasti,měnil práci a tím se mu i snížil plat a tak nestíhá všechno platit.Už se mu nedostává ani na klasickou hypotéku u banky a nestíhá ani inkaso,prostě jak řekl-všude svítí červeně.Jak probíhá konsolidace půjček?A jde to vůbec u nebankovních půjček?U nás to šlo,ale já měl pár půjček pouze u bank,dali jsmeto nějak dohromady a ted platím jen jednu a jsem spokojen.Ale co ty Cetelemy a Homekredity a Cofidisy a podobné půjčovny peněz.Je blb,že se do toho vůbec pustil,ale co ted?Má rodinu,4 děti a všude v minusu.

Další informace

windows media player-mám film, který se mi zobrazuje v poměru stran 4:3, ale má být v poměru 16:9, jak to můžu změnit?

Zkoušel jsem v něm hledat (nepoužívám na filmy), nenašel. Co tak VLC media player ? Ten to umí, i HD, je česky, přehraje naprosto vše..Počkej, možná se ozve někdo zkušenější s WMP.Zatím se mrkni na ten VLC: a href"http://www.stahuj.centrum.cz/multimedia/multimedialni_prehravace/vlc-media-player/" rel"nofollow" http://www.stahuj.centrum.cz/ hellip /a

Další informace

měření okamžité rychlosti stahování dat

Další informace

Jak okamžitě vyhodit zaměstnance, který krade?

Dobrý den, už několik let podnikám a nyní se v práci objevil zaměstnanec, který krade. Jak ho můžu vyhodit bez toho, abych mu musela dávat dvouměsíční odstupné? (Dole v komentářích se objevilo, ze odstupnemu někdo nerozumí. Měla jsem za to, ze když někoho propustim, tak má další dva měsíce pracovat [zlodeje u pokladny déle nechat nemůžu] nebo tomu dotyčnému musím dat plat za ty dva měsíce a poslat ho pryč) Zaměstnanec je u nás asi rok a už před několika měsíci jsme díky kamerovému systému přišli na to, že ukradl dva tisíce korun. Tržby jsou v obchodě velké, zboží je tam také hodně a je velice těžké poznat, zda někdo ukradl peníze (a zboží třeba nenamarkoval do pokladny) nebo zda ukradl zboží (je ho tam hodně a inventura by zabrala celou noc, než by se znovu otevřelo). Zajímá mě, zda mohu zaměstnanci ukázat záběr z kamery, kde krade, a dát mu okamžitou výpověď. Když zaměstnanec nastupoval, tak podepsal souhlas s kamerovým systémem. Nechci, aby mě pak zaměstnanec žaloval, že nedodržuji ochranu osobních údajů a ta nahrávka se jako důkaz použít nedá. Chci se zaměstnance zbavit a nejlépe ho už nikdy nevidět, nechci se soudit o to, co ukradl, a nechci žádné problémy. Nějaké rady? Je mi ale jasné, že zaměstnanec nebude chtít skončit a udělá vše proto, aby okamžitou výpověď nemusel podepsat.A nevíte, zda nemohu mít problémy já kvůli tomu, že zaměstnanec nenamarkoval vše (a peníze ukradl)? Aby to nebylo ještě na mě, že okrádám stát já?

Další informace