-
odstupné - pracovní úraz ve výpovědní lhůtě - poradna, odpovědi na dotaz
Na této stránce naleznete veškeré odpovědi na dotaz na téma: odstupné - pracovní úraz ve výpovědní lhůtě. Hledáme pro vás ve více než 500 000 odpovědích. Dále zde naleznete další zajímavá související témata.
Další informace Další témata a dotazy - odstupné - pracovní úraz ve výpovědní lhůtě
Jak postupovat při vrácení řid.průkazu?
Další informace
Koncici neschopenka v ochranne lhute
Další informaceVypoved z najmu - vypovedni lhuta
Další informacePracovni uraz a bodove ohodnoceni
Další informaceKolik je aktuální sazba daně z investic, a po jaké lhůtě se neplatí z podílových fondů?
Výnosy se daní jako jiný příjem FO patnácti procenty. Podílové fondy zpravidla vyplácejí výnosy po zdanění. Osvobození jste si spletl s cennými papíry. Daň z příjmu FO se neplatí při prodeji cenných papírů, pokud doba mezi nabytím a převodem přesáhne 6 měsíců. U podílových fondů takové osvobození není.
Další informacePoradíte, jak je to s pracovní dobou podle doplnění v popisu?
Pracuji v čtrnácti denním cyklu, dva týdny ranní (po-pa_6:00-14:00) a dvy tádny odpolední (út-so14:00-22:00).Pokud vyjde státní svátek na pondělí, může mi zaměstnavatel dát v úterý volno s opodstatněním že mám za pondělí již 7,5 hodiny za státní svátek? Existuje nějaký plám směn který by měl dodržet.Původní neotázkapracovní dny a pracovní dobaDěkuji Martin
Další informacePo 6 měsících od pracovního úrazu se vracím do práce. Na co všechno mám nárok?
Dobrý den, po 6 měsících se vracím do práce. Chci se tedy zeptat, na co všechno mám nárok. A zda vadí, když mě v pracovní neschopnosti v době vycházek viděl kolega v garáži při výměně oleje v automobilu a řekl to v práci mistrovi. Dekuji.
Další informaceDvouměsíční výpovědní lhůta
Další informaceDobrý den,minulý rok se mi stal pracovní úraz jsem doposud nanemocenské. jak to bude s výplatou nemocenské?
Dobrý den, v případě pracovní neschopnosti vlivem úrazu vám náleží náhrada ušlého výdělku po dobu pracovní neschopnosti.Ušlý výdělek po dobu PN je rozdíl mezi nemocenskou dávkou a průměrným platem, který jste měl(a) před vznikem pracovního úrazu. Zaměstnavatel je ze zákona pojištěn proti škodě vzniklé pracovním úrazem a tudíž i náhradu ušlého výdělku hradí pojišťovna. Vzhledem k tomu, že zaměstnavatel neví jak dlouho budete marodit, měl by vám vyplácet částku přibližnou k průměrnému platu. Po skončení vaší neschopnosti předá zaměstnavatel věc pojišťovně, která náhradu ušlého výdělku proplatí. Tuto částku si zaměstnavatel ponechá, případný rozdíl vám doplatí. Toto vše platí však pouze v případě, že vám náleží náhrada v plné výši a tato vám není krácena z důvodu porušení nějakých předpisů a následného úrazu. Jestliže jste při vzniku pracovního úrazu porušil(a) nějaké předpisy a na vzniku úrazu nesete nějakou vinu, může se zaměstnavatel zčásti nebo zcela zbavit odpovědnosti za vzniklou škodu. Tzn., že by vám mohl náhradu procentuelně snížit, v případě hrubého porušení nevyplatit nic.Krom náhrady ušlého výdělku vám náleží i náhrada bolestného, věcné škody a nákladů spojených s léčením.
Další informace27.7.2010 se mi stal pracovní úraz.PNjsem ukončila 27.12.2010.Mohu vědět,kdy mi bude dorovnána výplata
Dle mého názoru do dvou měsíců po ukončení PN. Píši to proto,že i já jsem měl PÚ a také se tak stalo.Záleží ovšem u koho pracujete,u soukromníka,v nějakém družstvu či ve státní správě!
Další informace
Kolik stojí počitač s Photoshopem?
Kolik stojí pořízení vlastní Televizní stanice?
Kolik stojí poštovné do ČR za Amazon Kindle?
Kolik stojí poštovné z Itálie?
Kolik stojí poštovní známka do USA?
Ostatní