• Okamžitá výpověd - poradna, odpovědi na dotaz

    Na této stránce naleznete veškeré odpovědi na dotaz na téma: Okamžitá výpověd. Hledáme pro vás ve více než 500 000 odpovědích. Dále zde naleznete další zajímavá související témata.

    Další informace

  • Další témata a dotazy - Okamžitá výpověd

  • Kam doručit cizinci výpověď z nájmu? Do bytu který mu pronajímám nebo na adresu trvalého pobytu?



    Další informace


  • Neprevzata vypoved od zamestnavatele



    Další informace


    Jak na vypoved ze zamestnani



    Další informace


  • okamžitá reakce myši



    Další informace


  • Okamžitá výpověd

    Když dám výpověd ze zaměstnání,co mi může zaměstnavatel?Doplňuji:Když se nepohodnem a já prostě odejdu,s..u na to?

    Další informace


    Nájemník chce odejít z bytu 1 měsíc před koncem smlouvy. Nedal písemnou výpověď a již nestihne dodržet 2měsíční lhůtu.

    Mohu po nem zadat zaplaceni najemneho za 1 mesic ktery zbyva do konce doby urcite?

    Další informace


    Mám nárok na podporu, když jsem musel dát výpověď dohodou ke konci ledna?

    Doplňuji:Co je potřeba na splnění těch podmínek, předem se omlouvám, ale ještě jsem nikdy nebyl na úřadě.

    Další informace


    Mám nárok na podporu když jsem dala výpoved? Děkuji za odpovedi.

    Nemáš.

    Další informace


    Mám nárok na odstupné když mi chce dát zaměstnavatel výpověď?Smlouvu mám na neurčito.Jak správně by měla být mi podána?

    Mám nárok na odstupné když mi chce dát zaměstnavatel výpověď?Mám smlouvu na dobu neurčitou,Jak by správně měla výpověď od zaměstnavatelem znít a je to lepší dohodou k danému datu?Nebo musí být dvouměsíční abych mohla mít nárok na odstupné?děkuji moc za radu

    Další informace


    Lze se registrovat na úřadu práce, když dá zaměstnanec výpověď formou dohody ze své vlastní vůle?

    Doslechl jsem se, že je teď nově zaveden zákon, že zaměstnanec, který podá v zaměstnání ukončení pracovního poměru formou dohody ze své vlastní vůle, nemůže se registrovat na úřadu práce. Co je na tom pravdy? Přijde mi to jako pitomost. Děkuji za odpověď.

    Další informace


    Když zaměstnanec neudělá nějaký kvalifikační text z nějakého školení, podle jakého paragrafu může dostat výpověď ?

    Pokud na jeho funkci firma nařídila určitou kvalifikaci a zaměstnanec ji nesplní, tak se stává tím okamžikem nepoužitelný a tudíž i nadbytečný. Muže být propuštěn pro nadbytečnost. V dnešním systému je situace taková, že pokud zamšstnavatel chce zaměstnance propustit, tak si vždy najde dostatek důvodů jak to udělat a pořád být v mezích zákona.

    Další informace


    Když dám v práci výpověd ze zdravotních duvodu bez odstupnýho dá mi UP peníze?

    Chtěla bych odejít na dohodu aby mě nevyplácel.Stačí že mě tu zatím nechá bydlet.Dostanu tam něco nebo si budou myslet že jsem něco dostala a nic mi nedaj?

    Další informace


    Jsem 25-l.zenaty muž a chci dat vypoved z hodiny na hodinu,ale zamestnavatel me nechce hned pustit až po 2 měsicich.

    Musim zůstat když mam smlouvu na neurcito, očekávam rodinu žena porodí v červnu a chci do lépe placené práce?

    Další informace


    Jak dát výpověď, mám nárok na podporu v nezaměstnanosti?

    Mám náročnou práci, můj osmiletý syn má už delší dobu problémy, potřebuje klidnou matku. Rozhodla jsem se dát výpověď. Co bude dál, mám nárok na podporu v nezaměstnanosti, když se svého místa dobrovolně vzdám?Doplňuji:Jaká je výše podpory v nezaměstnanosti? Odvíjí se od výše předešlého platu nebo je to paušální?

    Další informace


    Dobrý den,dostala jsem výpověď k 31.12.2012 paragraf 52c,mám nárok na podporu nezaměstnanosti?

    Dobrý den, dostala jsem výpověď k 31.12.2012 paragraf 52c, mám nárok na podporu nezaměstnanosti od 1.1.2013? děkuji za odpověď

    Další informace


  • Je možné dostat výpověd paragrafem 53 při jednodenní neomluvené absenci?

    Asi by to chtělo vědět trochu více info, jak dlouho pracovník u zaměstnavatele pracuje.Pokud je pracovník ve zkušební době, není co řešit, zaměstnavatel může dát výpověď na hodinu. Nicméně pokud je pracovník ve firmě již delší dobu - tj. alespoň po zkušební době - a vykazuje dobré výsledky, tolik možností zaměstnavatel nemá. Neomluvená absence je sice hrubé porušení pracovní kázně, nicméně tohle hrubé porušení by mělo být zaměstnanci sděleno odpovídajícím způsobem, nejlepší je asi písemně. Ve firmě kde pracuji se tomu interně říká žlutá karta. Jakmile pracovník nasbírá 3 žluté karty v období 6 měsíců, je propuštěn na hodinu.

    Další informace


    Dostal jsem výpověď dohodou a na druhý den jsem nastoupil na nemocenskou.Musím se někam registrovat?. Díky

    Dostal jsem výpověď dohodou a na druhý den jsem nastoupil na nemocenskou. Potřeboval bych vědět jestli se musím zaregistrovat někam a popřípadě kdy a kde?.Děkuji Za odpověď. Parma

    Další informace


    Co se stane když člověk přestane chodit do práce bez toho aniž by dal výpověď?

    Prostě se jednoho dne rozhodne že tam už nepůjde a nedá to nikomu v práci vědět.

    Další informace


    Chci ukončit DPP. Píše se klasicky výpověď jako u ukončení HPP?

    Můžete tuto smlouvu vypovědět kdykoliv a z jakéhokoliv důvodu. Když to hodíte na papír, je to lepší.

    Další informace


    Brigáda v McDonald-výpověď

    Dobrý den,od prázdnin začnu pracovat u McDonald.Budu to mít jako brigádu na léto,protože o školu bych to prostě nestíhala,ale jelikož berou jen na dlouhodobou brigádu ,musela jsem do dotazníku napsat,že tam chci pracovat až do konce studia (tak mi to poradila kamarádka),jenže já tam chci pracovat maximálně do poloviny srpna,protože pak se musím připravovat na zkoušky do školy a zařizovat různé další věci a tak se trochu bojím dát výpověď takhle brzo,aby mi třeba nemohli říct,že mi nedají výplatu.Smlouvu jsem zatím neviděla,ale prý by neměl být problém ze dne na den odejít.Co myslíte?a jak byste to udělali?Jsem z toho trochu v rozpacích :( Děkuji.

    Další informace