po jak dlouhé době mě zaměstnavatel může znovu zaměstnat, když jsem dostal výpověď s odstupným 3 m. platu? - poradna, odpovědi na dotazNa této stránce naleznete veškeré odpovědi na dotaz na téma: po jak dlouhé době mě zaměstnavatel může znovu zaměstnat, když jsem dostal výpověď s odstupným 3 m. platu?. Hledáme pro vás ve více než 500 000 odpovědích. Dále zde naleznete další zajímavá související témata.Další informace |
Nález ztracené věci po dlouhé doběDalší informace |
Vypoved ve zkusebni dobe vs tehotenstviDalší informace |
Může mi dát zaměstnavatel výpověď, když jsem na neschopence?Ano i výpověď můžete během trvání pracovní nschopnosti dostat.Pracovní poměr však během nemoci může být ze strany zaměstnavatele ukončen z řady důvodů:a) během zkušební doby, a to kdykoli po 21.dni trvání nemoci až do konce zkušební dobyb) ruší-li se zaměstnavatel nebo jeho část,(§ 52/a ZP)c) přemísťuje-li se zaměstnavatel nebo jeho část,(52/b ZPd) jsou-li u zaměstnance dány důvody, pro které by s ním zaměstnavatel mohl okamžitě zrušit pracovní poměr,(§ 52/g)e) pro závažné porušení povinnosti vyplývající z právních předpisů vztahujících se k zaměstnancem vykonávané práci(§ 52/g)f) pro soustavné méně závažné porušování povinnosti(§ 52/g)g) porušil-li zaměstnanec povinnost vyplývající z právních předpisů vztahujících se k jím vykonávané práci zvlášť hrubým způsobem.(§ 55)h) skončením doby určité i) dohodouDalší informace |
Může zaměstnavatel přinutit zaměstnance vzít si nucenou dovolenou,když není co dělat?A co když už je dovolená vyčerpána?A co má chudák zaměstnavatel dělat jiného, když se mu opravdu nepodařilo v dnešní době sehnat práci. Tak Vás tam má nechat sedět jen tak? Víte, přijde mi, že když mají lidi hodně práce, tak nadávájí a brblají, že je moc práce, kdo to má dělat, zaměstnavatel chce přesčasy...a když je práce málo, nebo není zrovna žádná, tak taky nadávájí a brblají, že není práce, že neschopný zaměstnavatel nic nesehnal...Lidem se asi nikdo nezavděčí...Další informace |
Mám výpověď dohodou k 6.8.2010, 7.8.2010 jsem onemocněl.Kdo mně bude platit nemocenskou? Bývalý zaměstnavatel nebo ČSSProtože jste onemocněl v tzv. ´ochranné době´ (7 dní od skončení prac.poměru), tak budete mít nárok na nemocenské dávky, ale až od 15.dne nemoci.Neschopenku předejte bývalému zaměstnavateli, který zajistí její předání na OSSZ a nejdřív počátkem září očekávejte úhradu nemocenských dávek.p.s. zaměstnavatele vaše nemoc nebude stát ani korunu, nemocenskou bude platit stát.Další informace |
Dobrý den, exekutor mi provádí srážky z platu. Může po mně požadovat další splátky?Doplňuji:i když nemám žádné další příjmy?Další informace |
Měla by Česká republika znovu postavit železnou oponu (plot) na ochranu hranic jako v době Československa?Zajímalo by mě,jestli by měla ČR znovu postavit železnou oponu(plot) podél svých hranic jako v době Českolovenska né zdůvodu útěku z ČR ale z důvodu ochrany hranic a obyvatel ČR před imigranty a terorismem. Děkuji.Další informace |
9.2010 jsem dostal zakaz rizeni na 6 mesicu ale neodevzdal jsem řp.Na pulce mi zakaz skončil ale jelikož jsem mel ridičak stale v ruce nešel jsem na prislušný Mu žádat o vrácení. Pred dvemi mesici me zastavila policie a ridicak mi zabavila ze nejsem hlasenej jako ridic. Ve spravnim rizeni mi ted nalozili 25litru a zakaz 16 mesicu. Je z toho cesta ven ? Zakaz mi prijde prehnanej.Další informace |
Co se stane když se zaměstnavatel dozví že mám podmínku.Když mě přijali tak jsem byla bez trestu.je to práce strážný.Doplňuji:no právě to je to přiznat to nebo ne??Další informace |
zvyseni platu ve zdravotnictvi dal zamestnavatel do osobniho hodnoceni To se muze?Může, ty s tím ale nemusíš souhlasit a klidně dát výpověď . Osobně bych byl rád, že jsem vůbec něco dostalDalší informace |