Pracovni deska - poradna, odpovědi na dotaz

Na této stránce naleznete veškeré odpovědi na dotaz na téma: Pracovni deska. Hledáme pro vás ve více než 500 000 odpovědích. Dále zde naleznete další zajímavá související témata.

Další informace

Další témata a dotazy - Pracovni deska
Dvě pracovní smlouvy

Další informace


Co nejčastěji snídáte v pracovní den?

Další informace


Jak jste na tom s pracovní dobou?

Další informace
Jak instalovat pracovni desku

Další informace
Jak si nasdílet pracovní poštu do gmailu?

Další informace
Houkají ještě sirény ukončení pracovní směny v továrnách?
Jak rád jsem je slyšel.

Další informace

Chladici deska VS Chladici deska

Další informace

Jak nastavím myš, aby ve W7 fungovala na pracovní ploše bez dvojkliku?

Měla jsem W7 a jako u každého PC jsem si myš nastavila, aby mi fungovala jako na webu i na pracovní ploše. Vždy jsem to našla v nastavení myši. Pak jsem si nainstalovala W10. Po pár měsících jsem to přeinstalovala zpět na sedmičky, ale v nastavení to nikde nemůžu najít. To nastavení bylo něco jako ve smyslu: označit najetím myši, vybrat jedním kliknutím. Teď, když chci otevřít soubor na ploše a najedu myší, tak se označí, ale pro otevření musím použít dvojklik. Jak to mám nastavit na jeden klik? Díky!Alesh! Děkuji!!! Zachránils mi život! Fakt :)

Další informace

Dobrý den,minulý rok se mi stal pracovní úraz jsem doposud nanemocenské. jak to bude s výplatou nemocenské?

Dobrý den, v případě pracovní neschopnosti vlivem úrazu vám náleží náhrada ušlého výdělku po dobu pracovní neschopnosti.Ušlý výdělek po dobu PN je rozdíl mezi nemocenskou dávkou a průměrným platem, který jste měl(a) před vznikem pracovního úrazu. Zaměstnavatel je ze zákona pojištěn proti škodě vzniklé pracovním úrazem a tudíž i náhradu ušlého výdělku hradí pojišťovna. Vzhledem k tomu, že zaměstnavatel neví jak dlouho budete marodit, měl by vám vyplácet částku přibližnou k průměrnému platu. Po skončení vaší neschopnosti předá zaměstnavatel věc pojišťovně, která náhradu ušlého výdělku proplatí. Tuto částku si zaměstnavatel ponechá, případný rozdíl vám doplatí. Toto vše platí však pouze v případě, že vám náleží náhrada v plné výši a tato vám není krácena z důvodu porušení nějakých předpisů a následného úrazu. Jestliže jste při vzniku pracovního úrazu porušil(a) nějaké předpisy a na vzniku úrazu nesete nějakou vinu, může se zaměstnavatel zčásti nebo zcela zbavit odpovědnosti za vzniklou škodu. Tzn., že by vám mohl náhradu procentuelně snížit, v případě hrubého porušení nevyplatit nic.Krom náhrady ušlého výdělku vám náleží i náhrada bolestného, věcné škody a nákladů spojených s léčením.

Další informace