• Pracovni urad me odmítl zaevidovat, co s tím? - poradna, odpovědi na dotaz

    Na této stránce naleznete veškeré odpovědi na dotaz na téma: Pracovni urad me odmítl zaevidovat, co s tím?. Hledáme pro vás ve více než 500 000 odpovědích. Dále zde naleznete další zajímavá související témata.

    Další informace

  • Další témata a dotazy - Pracovni urad me odmítl zaevidovat, co s tím?

  • Do kdy musí úřad náhlasit uzavírku silnice?



    Další informace


  • Jak napsat na bytový úřad žádost, v níž je nutné popsat stávající bytovou situaci?



    Další informace


  • Alimenty a urad prace



    Další informace


  • Daňové přiznání a úřad práce

    Chtěla jsem se zeptat,jak je to s daňovým přiznáním,když manžel byl od ledna do 12.května evidován na úřadu práce a od 12.května je zaměstnaný.Uvádí se do daňového přiznání i příjem z ÚP?A pokud ne,jak je to se slevou na poplatníká?Odečítá si jí celou,nebo jen poměrnou část,kdy byl zaměstnaný?

    Další informace


    dostal jsem slušnou pracovní nabídku práce v Německu s otázkou jestli mám pracovní povolení?...jak dál postupovat?

    už tady byla v minilosti odpoved na to,ale zajimalo by mě kde nemohu mít nedoplatky... v Německu nebo v CZ? děkuju

    Další informace


    Daň z nemovitosti - přihlášení na finanční úřad



    Další informace


    Ahoj v ponděli se mam dostavit na finančni uřad bude se řešit dan z nemovitých věcych co to je? mam si vzit penize?



    Další informace


  • Co by se stalo s člověkem, který by odmítl brannou povinnost?

    Převzít výkon branné povinnosti můžeš (z důvodů náboženských nebo ´svědomí´) odmítnout, pak jsi ale povinen vykonávat k zajištění obrany práce podle potřeby.Kdyžtak si počti Zákon 222/1999 Sb..

    Další informace


  • Po zapnutí počítače s operačním systémem Windows 7 odmítl počítač načíst plochu uživatelského účtu. Co s tím?

    Zobrazil pouze chybové hlášení „Službě Služba Profil uživatele se nepodařilo přihlášení. Nelze načíst profil uživatele.“ Prosím o radu, co s tím.

    Další informace


  • Jak je to se smluvními podmínkami OBECNĚ? Příklad člověk podepíše pracovní smlouvu, že nebude mít jiné pracovní poměry

    ani tzv brigády . Za pět let od podpisu smlouvy člověk jde na brigádu, šéf to zjistí (nějak) a vyhodí ho za hrubé porušení pracovní smlouvy.Jde se vymluvit na to, že pracovní smlouvu jsem podepsal před 5 lety a už si nepamatuji její znění a takováto absurdita mě ani nenapadla, že by ve smlouvě být mohla ?Jak by šlo z toho nějak vykličkovat ?Přece nelze chtít po lidech, aby si každý den četli smlouvy které kdy podepsali, aby si neustále pamatovali každou sebe blbější podmínku.Člověk přece není databáze, aby měl všechno v hlavě

    Další informace