Příplatek zaměstnavateli na zaměstnance ? - poradna, odpovědi na dotazNa této stránce naleznete veškeré odpovědi na dotaz na téma: Příplatek zaměstnavateli na zaměstnance ?. Hledáme pro vás ve více než 500 000 odpovědích. Dále zde naleznete další zajímavá související témata.Další informace |
Ochrana lhuta zamestnanceDalší informace |
Jak sledovat zaměstnance najatého na rozhazování letáků do schránek?Další informace |
Jak se vypočítá u zaměstnance hodinová mzda?Může mít zaměstnanec každý měsíc na výplatní pásce jinou hodinovou sazbu? Je možné, že bude každý měsíc jiná?Další informace |
Které části neschopenky odevzdávám na začátku nemoci zaměstnavateli?Dobrý den,které části neschopenky odevzdávám na začátku nemoci zaměstnavateli?Děkuji HanaDoplňuji:Ale já dostala pouze 2 papíry,takže si to přečíst nemohu.I tak díkyDalší informace |
Došel mi dopis od OSSZ, abych vyplnila záznam o nepracovním úrazu. Mam ho odeslat já, nebo donést zaměstnavateli?Dobrý den, došel mi dopis od OSSZ, abych vyplnila záznam o nepracovním úrazu. Mam ho odeslat já, nebo donést zaměstnavateli?Další informace |
Zaměstnavatel a šikana zaměstnance, jak se na to dívá soud?V dnešní době se může stát že zaměstnanec veme právo do své ruky a fyzicky ublíží zaměstnavateli.Vím že se to nemá,ale co když se přijde na to že diskriminoval,šikanoval a vydíral?Když si půjdete stěžovat na úřady tak vás vyhodí z práce...Jak se na to bude dívat soud?Simir7.Další informace |
okamžité zrušení PP - penále zaměstnavateliDobrý den,manžel zrušil PP podle § 56 odst.2)ZP s nárokem na odstupné podle § 67 odst.1). Čas běží a manžel se obává, že termín splatnosti, který změstnavateli uvedl, nebude naplněn. Lze zaměstnavatele penalizovat z prodlení a v jaké max. výši za každý den (v %) .DěkujiDalší informace |
mohu zpětně chtít po bývalém zaměstnavateli peníze?Další informace |
Jak se zbavit nepotřebného zaměstnance?Dobrý den, jaký by jste doporučili postup, pokud by jste se potřebovali zbavit nepotřebného zaměstnance(víceméně se ve firmě stává přebytečným). O práci jistě stojí, dohoda tedy nepřipadá v úvahu. Děkuji. Hezký den. S.Doplňuji:Pracovní smlouvu má uzavřenou na dobu neurčitou.Další informace |
Může zaměstnavatel použít přesčasové hodiny na pokrytí pracovní doby,kdy nemá pro zaměstnance práci?Pracuji na zkrácený úvazek 6 hodin s týdení pracovní dobou 30 hodin a mám fixní měsíční plat,za svátky zaměstnavatel neplatí,poskytuje náhradní volno.Práce je nerovnoměrně rozvržena-někdy jsou nutné přesčasy,jindy práce není a zaměstnavatel mi dá volno.Může na pokrytí tohoto volna použít mé přesčasy a to i ty za svátek?Co když přesčasy nemám,může požadovat,abych si volno napracovala?Další informace |