• Je možné otěhotnět v dobe sedmidenni pauzy? - poradna, odpovědi na dotaz

    Na této stránce naleznete veškeré odpovědi na dotaz na téma: Je možné otěhotnět v dobe sedmidenni pauzy?. Hledáme pro vás ve více než 500 000 odpovědích. Dále zde naleznete další zajímavá související témata.

    Další informace

  • Další témata a dotazy - Je možné otěhotnět v dobe sedmidenni pauzy?

  • Sex při menstruaci - těhotenství



    Další informace


    Rozmohla se kolem vás epidemie těhotenství?



    Další informace


  • Tehotenstvi a urad prace



    Další informace


    Priznaky tehotenstvi



    Další informace


  • Jak postupovat v případě těhotenství ve výpovědní lhůtě?

    Dobry den, prosim o radu. Dala jsem k 18. 4. vypoved v praci s dvoumesicni vypovedni lhutou, ta konci k 1. 7. 2018, snazime se o miminko, co kdyz otehotnim ted behem dvou mesicu? Jak mam pote postupovat, abych dostala behem tehotenstvi nejake penize a abych pak pobirala materskou a rodicovskou? Odpracovano mam. Dekuji za odpoved.

    Další informace


    Těhotenství a pracovní poměr na dobu určitou

    Ženě končí pracovní poměr na dobu určitou. Před skončením pracovního poměru je žena v pracovní neschopnosti (rizikové těhotenství).Jakým způsobem bude vyplácena PPM ? Je třeba po skončení PP se nahlásit na zdravotní pojišťovnu?

    Další informace


    Těhotenství a konec pracovní smlouvy.

    Dobrý den, moc Vás prosím o radu. Mám v práci smlouvu na dobu určitou, která mi končí 30.6.2010. Zjistila jsem, že jsem těhotná (úplný začátek těhotenství,1 měsíc) a doktor trvá na okamžité nemocenské, protože mé těhotenství je rizikové.V případě, že na nemocenskou půjdu, tak mi zaměstnavatel určitě neprodlouží mou smlouvu. Můj dotaz tedy zní: Jak to bude v případě nemocenské, pobírání MD a RP? Bude mít na to vliv ukončení mého pracovního poměru k 30.6.2010? Moc děkuji za odpovědi. Lenka K.

    Další informace


    Může mě zaměstnavatel vyhodit po dlouhodobé pracovní neschopnosti v těhotenství když mám nastoupit na mateřskou?

    dne 13.10.2010 jsem nastoupila do nového zaměstnání kde jsem podepsala smlouvu na dobu určitou do 31.10.2011 se zkušební dobou v délce 3 měsíců. Během krátké doby jsem zjistila že jsem těhotná a protože jsem měla komplikace nastoupila na neschopenku a to od 22.11.2010. Neschopenka mě běží až dosud. Bude ukončená ke dni 17.5.2011. 18.5.2011 nastupuji na mateřskou dovolenou.270 odpracovanych dni v době posl.2 let k nástupu na mD splňujuZ práce se mi donesla informace že chtějí abych já sama podala výpověď případně podepsala dohodu.Co jsem se informovala jsem po dobu těhotěnství, potom i mateřské dovolené, stejně tak rodičovské dovolené v ochranné době kdy by byla výpověď neplatná.Platí to i v případě zkušební doby ?Za odpovědi velmi děkuji.

    Další informace


  • Těhotenství a drogy?

    chtela bych se zeptat,zhruba pred dvemi lety jsem brala drogy,uz nic neberu,tedka se pokousim o miminko,myslite ze by mu mohlo neco byt?nebo neni to moc kratka doba ty 2 roky ze uz nic neberu?ja vim ze to byla blbost jasne..ale hrozne se tedka bojim,aby to bylo zdrave.Dekuji za odpoved

    Další informace


    Mohu se při krvácení spolehnout na to, že nejsem těhotná? A užívání Orgametrilu v těhotenství, jaký má vliv na plod?



    Další informace