-
Vyplňuji jako zaměstnanec něco (popř. co a kde) na 3. modrém dílu neschopenky? - poradna, odpovědi na dotaz
Na této stránce naleznete veškeré odpovědi na dotaz na téma: Vyplňuji jako zaměstnanec něco (popř. co a kde) na 3. modrém dílu neschopenky?. Hledáme pro vás ve více než 500 000 odpovědích. Dále zde naleznete další zajímavá související témata.
Další informace Další témata a dotazy - Vyplňuji jako zaměstnanec něco (popř. co a kde) na 3. modrém dílu neschopenky?
Ukončení neschopenky zpětně
Další informace
Kdo se tu věnuje tvorbě webů (HTML, CSS, JavaScript, PHP, MySQL), ať pro peníze(OSVČ,zaměstnanec) nebo pro svojí zábavu?
Další informaceKde bydlí známý yt gay Jan Zelenka? Popř. jak by se to dalo zjistit. Díky
Další informaceChybný datum neschopenky
Další informaceKde se v Praze provádí chromování dílů ??
Další informaceJake povinosti zamestnanec a zamestnavatel
Další informaceMusím jako zaměstnanec platit ještě zdravotní a socialní pojištění za pronajímání bytu?
Další informaceJak se jmenuje písnička ze seriálu Vyprávěj na konci dílu Lampionový průvod??
Dobrý den, děkuji
Další informaceKdo zpívá ve filmu Ledové královstvi/Frozen/.Myslím česky a kde to stáhnout popř. poslechnout
Doplňuji:Napsalas to moc hezky.Film jsem viděl s dceramy,dobrý,doporučuju.
Další informaceMůže zaměstnanec jedné firmy založit jinou firmu s.r.o. a být tam jednatelem?
Ano - pokud to neodporuje jeho pracovní smlouvě (přesněji - případně sjednané konkurenční doložce).Doplňuji:Ještě doplním - pokud je předmět podnikání zaměstnance shodný s předmětem jeho zaměstnavatele, musí mít zaměstnanec k podnikání písemný souhlas zaměstnavatele...A - pokud jde o zaměstnance státního , musí mít souhlas zaměstnavatele k jakémukoli podnikání.
Další informaceMá zaměstnanec nárok na stravné i v roce 2011, pokud mu pracovní cesta znemožnila navštívit závodní jídelnu?
Pokud pracovní cesta trvala méně než 5 hodin, ale zaměstnanec se vrátil, až když už závodní jídelna nevydávala obědy. V roce 2010 to šlo, ale zajímalo by mě, zda se to v roce 2011 nezměnilo. Prosím, pokud víte i konkrétní paragraf, uveďte jej. Děkuji.
Další informaceMohu jako zaměstnanec dát hodinovou výpověď?
Mohu jako zaměstnanec dát hodinovou výpověď když zaměstnavatel porušuje určitá pravidla?Pracuji rok u soukromého podnikatele a ještě jsem neviděla výplatní pásku,pracovní dobu jsem měla uzavřenou na 8hodin.Přibyl další zaměstnanec a pracovní doba se mi tím zkrátila na 5hodin bez upravení smlouvy,svátky neproplácí.Chci rozvázat pracovní poměr.Musím čekat 2 měsíce nebo mohu odejít na hodinu.Jaké bych mohla mít postihyDoplňuji:Stando děkuji za odpověď.Asi jsem se vyjádřila špatně.Zaměstnavatel neproplácí svátek jako ,,svátek,,V případě když jsem o svátek v práci zaplatí mi pouze odpracované hodiny bez 100%příplatku.V případě volna svátek opět nezaplatí.Myslím že je to vlastně totéž.Při dotazu jak je to možné mi bylo zotpovězeno že nemám odpracováno /díky snížení z8hodin na5-což není moje vina/40hodin týdně.Výpověď jsem podala k poslednímu listopadu na 2měsíce.Našla jsem novou práci s nástupem 1.1.2010 na dohodu nechce přistoupit a nerada bych o práci novou přišla.Porřebuji ukončit pracovní poměr na hodinu
Další informaceKdyž zemře zaměstnanec, jak dlouho mu budou psát neomluveno?
Tak dlouho, dokud se nedozví o jeho smrti.
Další informaceKdyž zaměstnanec neudělá nějaký kvalifikační text z nějakého školení, podle jakého paragrafu může dostat výpověď ?
Pokud na jeho funkci firma nařídila určitou kvalifikaci a zaměstnanec ji nesplní, tak se stává tím okamžikem nepoužitelný a tudíž i nadbytečný. Muže být propuštěn pro nadbytečnost. V dnešním systému je situace taková, že pokud zamšstnavatel chce zaměstnance propustit, tak si vždy najde dostatek důvodů jak to udělat a pořád být v mezích zákona.
Další informaceJak správně vyplnit neschopenku? Co dělat, dostal-li ji zaměstnavatel špatně vyplněnou?
Dobry den, zamestnavatel prijal zacatek me neschopenky. Pak mi napsal, ze je spatne vyplnena a ze ji neodesle.Co se na neschopenku, krome podpisu vypisuje a jak se mam ted zachovat...? DekujuVyplnila jsem ji špatně ja, protože jsem nedoplnila datum a číslo účtu. Jenže su na silných lécích a se zaměstnavatelem dohoda není moc možná.
Další informaceJak se mám zachovat, když zaměstnanec krade peníze?
Nemáte prosím někdo zkušenosti co mohu dělat? Četla jsem si tu o porušení prac.kázně a že bych měla dát zaměstnanci písemně upozornění 3-4x, ale podle toho jak je vynalézavý mi zatím firmu rozkrade.Budu podnikat ještě poslední měsíc a pak končím.Už na to nemám nervy schánět někoho spolehlivého. Musím zaměstnanci vyplatit celou výplatu nebo mu mohu peníze srazit alespoň o částku,kterou si nakradl za poslední dny? Bohužel jsem to zjistila pozdě a ostatní už mu nedokážu:-((Má smlouvu na dobu určitou ještě na jeden měsíc.Moc děkuji pokud někdo poradíte.Doplňuji:Prodává nějaké zb . a nenamarkuje ho.Penize má v kapse.Já teď dělám inventuru každý večer a zjišťuji kolik si z tržby odnáší.V pondělí se s ním rozloučím,ale nevím jestli mu mohu sáhnout na výplatu.Aby nakonec ještě nežaloval on mě.Moc Vám děkuji.
Další informaceLze stáhnout jakou koliv hru do notebooku? Popř. kde:)
Chtěla bych si stáhnout hru do notebooku, abych se zabavila např. v autě, když někam jedeme a nemám wifinu :) prosím i nějaké příklady stránek^^ děkuji
Další informaceJaká práva má zaměstnanec při pracovním úrazu ? V jakých případech nemůže tato práva uplatňovat ?
Doplacení nemocenské do průměrného výdělku, bolestné, náklady na léčení ( cestovné a pod.) a po čase případně odškodné za trvalé následky.Vždy když to je pracovní úraz. To znamená úraz se stal v souvislosti s plněním pracovních úkolů. Cesta do práce není plnění pracovních úkolů.V případě požití alkoholu a porušení pracovních předpisů se může zaměstnavatel částečně nebo zcela vyvinit.
Další informaceKdyž se ptají v inzerátech, jestli je kůň s pp nebo bez pp, mluví o modrém průkazu nebo ještě o jiném?
Pokud mluví o jiném, prosím o jakém. Děkuji
Další informaceJe v Praze nějaká kvalitní jízdárna kde si zajezdím (popř. naučím se nové věci) a není to příliš drahé?
Příliš drahé označuji jízdárny, kde chtějí 500 Kč za hodinu. Ideální by bylo platba na pololetí nebo na měsíc, ale není to tak důležité. Bylo by skvělé, kdyby byl personál příjemný a ve stájích panovala dobrá atmosféra. Tedy pokud má někdo zkušenosti s určitou jízdárnou :D Nemáte nějaké zkušenosti nebo nevíte o nějakém dobrém místě?
Další informace
Další otázky
Ostatní
|