-
Poradíte mně, jak to bude s výplatou nemocenských dávek a vyplacením odstupného za situace v doplnění otázky? - poradna, odpovědi na dotaz
Na této stránce naleznete veškeré odpovědi na dotaz na téma: Poradíte mně, jak to bude s výplatou nemocenských dávek a vyplacením odstupného za situace v doplnění otázky?. Hledáme pro vás ve více než 500 000 odpovědích. Dále zde naleznete další zajímavá související témata.
Další informace Další témata a dotazy - Poradíte mně, jak to bude s výplatou nemocenských dávek a vyplacením odstupného za situace v doplnění otázky?
Kdo dá výpověď sám, nedostane podporu.
Další informace
vypověd mam smlouvu na dobu neurčitou,zaměstnavatel mi chce dát vypověd za nadbytečnost ,muže mi ji dát hned?? a jak je
to s odstupným??
Další informaceRK poslána doporučeně i s dodejkou výpověď,ale RK tvrdí,že jí nedostala,nebo že dostala něco jiného!Co dělat?
Buď výpověď přinést osobně a nechat si ji potvrdit nebo poslat prostřednictvím datové schránky ( a href"http://www.datoveschranky.info/" rel"nofollow" http://www.datoveschranky.info / /a ).
Další informaceOkamžitá výpověd
Když dám výpověd ze zaměstnání,co mi může zaměstnavatel?Doplňuji:Když se nepohodnem a já prostě odejdu,s..u na to?
Další informaceMůže zaměstnavatel dát výpověď z PP? když jsem na mateřské dovolené?
V jednom docela specifickém případě může..., a to pokud se zaměstnavatel RUŠÍ (§ 52/a s přihlédnutím k § 54 zákoníku práce).Je tam ještě jeden specifický důvod (§ 52/b, ale tam je určitá podmínka gt viz § 54)
Další informaceMám výpověd od 29.9.do 30.11. a ted si majitel vzpoměl,že chce, abych prodávala v prosinci.Může mi to přikázat?
Jenže od 1.1.2011 je jiný zákoník práce a já bych přišla o podporu.Doplňuji:Sněmovna schválila,ve zkráceném řízení,že od nového roku,při odstupném ,se po tuto dobu nebude dostávat podpora
Další informaceMuzu ve zkusebce nechat sefovi vypoved na stole v jeho nepritomnosti a ihned odejit?
Zaplati mi odmakane dny, kdyz s nim mam smlouvu?
Další informaceMuzou mi dat vypoved ve zkusebni dobe, pokud marodim?
Zdravim,od 2.1 marodim, kontrolu u doktorky mam 13.2. Hned ten prvni den jsem volal a informoval, ze jsem nemocny. Dalsi den jsem poslal papiry o neschopnosti. Dnes mi prisla vypoved... Ma na to zamestnavatel pravo?
Další informaceMohu jako zaměstnanec dát hodinovou výpověď?
Mohu jako zaměstnanec dát hodinovou výpověď když zaměstnavatel porušuje určitá pravidla?Pracuji rok u soukromého podnikatele a ještě jsem neviděla výplatní pásku,pracovní dobu jsem měla uzavřenou na 8hodin.Přibyl další zaměstnanec a pracovní doba se mi tím zkrátila na 5hodin bez upravení smlouvy,svátky neproplácí.Chci rozvázat pracovní poměr.Musím čekat 2 měsíce nebo mohu odejít na hodinu.Jaké bych mohla mít postihyDoplňuji:Stando děkuji za odpověď.Asi jsem se vyjádřila špatně.Zaměstnavatel neproplácí svátek jako ,,svátek,,V případě když jsem o svátek v práci zaplatí mi pouze odpracované hodiny bez 100%příplatku.V případě volna svátek opět nezaplatí.Myslím že je to vlastně totéž.Při dotazu jak je to možné mi bylo zotpovězeno že nemám odpracováno /díky snížení z8hodin na5-což není moje vina/40hodin týdně.Výpověď jsem podala k poslednímu listopadu na 2měsíce.Našla jsem novou práci s nástupem 1.1.2010 na dohodu nechce přistoupit a nerada bych o práci novou přišla.Porřebuji ukončit pracovní poměr na hodinu
Další informaceLze provést výpověď nájemní smlouvy dohodou??
Bydlím v pronajaté nemovitosti. Během nájmu se vyskytla vážná závada: fatálním způsobem byl poškozený septik , tak ho majitel odstranil a odpadní voda nyní vytéká do země na dvoře. Bohužel je to pár metrů od studny, čímž téměř jistě dochází kontaminaci vody ve studni. Myslím, že mám právo na okamžitou výpověď nájemní smlouvy, což chci brzy učinit. Ale co kdyby majitel nesouhlasil (smlouvu mám do konce roku). Měl bych si pak zažádat Hygienický úřad o potvrzení, že nemovitost je kvůli závadě nevhodná k užívání? Jako argument pro soud? Potažmo jako varování majitele - on by za porušení hygienické normy dostal pokutu - je to tak? Prosím poraďte. Děkuji
Další informaceKdy mám podat výpověď, když mám do nového zaměstnání nastoupit 1. ledna?
A ze zákona mi dají dvouměsíční výpovědní lhůtu... V měsíci říjnu?V pracovní smlouvě jsem nikde nenašla,jaká je výpovědní lhůta,jestli dva nebo tři měsíce....nejlepší je asi se zeptat na osobním oddělení....co?Ale ze zákona je 2 měsíce??
Další informaceJe možné stáhnout vypoved?
Dala jsem vypoved s 2mesicni vypovedni lhutou. Po mesici jsem zjistila, ze jsem tehotna. Je mozne vypoved stahnout?
Další informaceJe možné jít marodit, když dostanu výpověď?
Například..když dnes člověk dostane v práci ve zkušební době nebo v ponděli výpoved ze strany zaměstnavatele, je možné jít ten den nebo druhý po výpovědi marodit? Příjme marodku zaměstnavatel? Jak dlouho bude zamestnavatel platit marodku a kdo potom?
Další informaceJak podat výpověď na odloučeném pracovišti
Jak mám podat výpověď z pracovního poměru, když pracuji na odloučeném pracovišti a sídlo firmy je 160 km daleko. Musím tam s výpovědí dojet nebo ji stačí poslat doporučenou poštou? A co když dopis nepřevezmou a vrátí zpět?
Další informaceJak podat výpověď dohodou?
Dobrý den, jaké náležitosti toto musí obsahovat , pokud máte někdo zkušenosti s tímto v poslední době budu rád za vaše rady a názory,díky
Další informaceJak mám napsat výpověď?
Jak mám napsat výpovědˇ dohodou,abych dostal plnou dávku z pracáku.Musí tam být slovo dohoda ?Odstupné samozř. nedostanu.Díky
Další informaceDostala jsem výpověď dohodou do 1 měsíce, nechci ji podepsat, neboť mi zaměstnavatel dluží výplaty. Jak postupovat dále?
Výpověď dohodou neexistuje...-)Buďto jsi dostal výpověď a nebo musíš souhlasit s dohodou...___Asi bych, na tvém místě, podmínil podepsání dohody tím, že mi zaměstnavatel předtím vyplatí dlužný plat (a to včetně platu za ´budoucí´ měsíc - zálohová platba) - ideálně v hotovosti, aby nemohlo, z jakéhokoli důvodu, dojít k zablokování příkazu k úhradě...
Další informaceMužu podat vypověd ze zdravotnich duvodu do konce měsíce září tedy k 30.9.2014?
Ne - důvod výpovědi ze strany zaměstnance není podestatný a platí tak běžná výpovědní lhůta počínající běžet od 1. následujícího měsíce (po doručení písemné výpovědi zaměstnavateli). Tedy pokud nyní zaměstnavateli předáš (pošleš) svou výpověď, začne výpovední lhůta běžet 1. 10. 2014.Můžeš leda jednostranně ukončit pracovní poměr - s okamžitou platností, pokud by další výkon práce pro tebe znamenal vážné ohrožení zdraví - což musíš (případně) doložit lékařským posudkém.Ale - neměl/a bys lepší přeřazení na jinou práci???
Další informaceDobrý den, chtěla jsem se zeptat zda zaměstnanec, který podá sám výpověď (neuvedl, že je to dohodou)má nárok na odstupné
Nemá. Jen pokud ho vyhodí zaměstnavatel a nebylo to pro porušení kázně
Další informaceDobrý den mám ID 2 stupně nastoupila jsem do práce a poté jsem dostala výpověd..Musím se hlásit na úřadu práce??
Dobrý den.Jako invalidní důchodce, který přišel o zaměstnání, se na ÚP přihlásit můžete, ale není to pro Vás povinnost.Kolegové se dopouštějí mystifikace s financemi na zdravotní pojištění. To za Vás platí stát, jelikož JSTE ID. Nemění na tom nic ani přivýdělek při invaliditě.Přihlásit se je však pro Vás výhodou, pokud jste za posledních 12 měsíců v evidenci ÚP nebyla a splňujete předpoklady pro poskytnutí podpory v nezaměstnanosti. Případně Vám tato doba bude započtena do odpracované doby na důchod. Znovu zdůrazňuji, že u Vás to není povinnost.Ověřeno přímo na ÚP v Novém Jičíně.
Další informace
Další otázky
Ostatní
|