Výpověď k vůli pracovnímu oděvu ???§!!! - poradna, odpovědi na dotazNa této stránce naleznete veškeré odpovědi na dotaz na téma: Výpověď k vůli pracovnímu oděvu ???§!!!. Hledáme pro vás ve více než 500 000 odpovědích. Dále zde naleznete další zajímavá související témata.Další informace |
Může mít někdo hříšnou duši, nebo je to vše jen a jen na něm samém a jeho svobodné vůli?Další informace |
Najdu reklamační řád pro prodejnu dámských oděvů a kde?Najdu zde reklamační řád pro prodejnu dámských oděvů a kde?Další informace |
Proč si reportéři drží mikrofon u pusy, proč nepoužívají mikrofony, připnuté na oděvu nebo na tyči jako ve filmech?1) Je to praktičtější a jednodušší než složitý malý mikrofon,jehož kabel vede přes celé tělo a komplikovaně se zapíná.2) Je to ekonomičtější, není třeba člověka navíc který drží mikrofon.3) Velký mikrofon v ruce reportéra je kvalitnější a to se projeví například v nepříznivých přírodních podmínkách nebo na hlučných lokalitách.4) Reportér je zbaven uvažování co s rukama , protože mikrofon a případně papíry s poznámkami drží v ruce a nemusí se starat o žádnou gestikulaci apod. to je hezčí i pro divákaDalší informace |
Zřízení prodejny oděvůCo je vše nutné si zařídit,mimo vybavení prodejny, před jejím otevřením?Další informace |
Jsem na neschopence s prac.úr.,nyní přecházím na gynekol.,budu až do porodu na nesch.Vpráci mi chtějí dát výpověd ve zk.době.prý mi bude dál chodit nemocenská a potom mateřská.tak nevím jestli v tom není nějaký háček.díkDalší informace |
Mám nárok na podporu, když jsem musel dát výpověď dohodou ke konci ledna?Doplňuji:Co je potřeba na splnění těch podmínek, předem se omlouvám, ale ještě jsem nikdy nebyl na úřadě.Další informace |
Pokud někdo pracuje na dobu určitou, může dostat okamžitou výpověď, tzv. výpověď na minutu, pokud odejde sám?Myslím tím, že zaměstnanec, který má sjednán pracovní poměr na dobu určitou, dá zaměstnavateli důvod, aby byl okamžitě zrušen pracovní poměr, může prostě šéfovi říct, že končí před tím, než ho ihned propustí?Důvodem tohoto fíglu je vyhnutí se různým postihům.Další informace |
Kamaradka dala vypoved, ale ve vypovedni lhute otehotnela. Muze ji zamestnavatel propustit?Pokud výpověď dala kamarádka zaměstnavateli, nemá vůči ní zaměstnavatel žádnou další ´povinnost´ a výpovědní lhůta běží (zaměstnavatel ji nepropouští - ona ukončila pracovní poměr)...Jiná situace by byla, kdyby kamárádka výpověď dostala - ale to není tento případ.-)Další informace |
Dostala jsem výpověď dohodou do 1 měsíce, nechci ji podepsat, neboť mi zaměstnavatel dluží výplaty. Jak postupovat dále?Výpověď dohodou neexistuje...-)Buďto jsi dostal výpověď a nebo musíš souhlasit s dohodou...___Asi bych, na tvém místě, podmínil podepsání dohody tím, že mi zaměstnavatel předtím vyplatí dlužný plat (a to včetně platu za ´budoucí´ měsíc - zálohová platba) - ideálně v hotovosti, aby nemohlo, z jakéhokoli důvodu, dojít k zablokování příkazu k úhradě...Další informace |
Lze se registrovat na úřadu práce, když dá zaměstnanec výpověď formou dohody ze své vlastní vůle?Doslechl jsem se, že je teď nově zaveden zákon, že zaměstnanec, který podá v zaměstnání ukončení pracovního poměru formou dohody ze své vlastní vůle, nemůže se registrovat na úřadu práce. Co je na tom pravdy? Přijde mi to jako pitomost. Děkuji za odpověď.Další informace |