• Výpověď ve zkušební době ze strany zaměstnance - poradna, odpovědi na dotaz

    Na této stránce naleznete veškeré odpovědi na dotaz na téma: Výpověď ve zkušební době ze strany zaměstnance. Hledáme pro vás ve více než 500 000 odpovědích. Dále zde naleznete další zajímavá související témata.

    Další informace

  • Další témata a dotazy - Výpověď ve zkušební době ze strany zaměstnance

  • Jaké výhody a nevýhody má mandátní smlouva pro zaměstnance? Musím na základ mandátní smlouvy si sama platit sociální ...

    Jaké výhody a nevýhody má mandátní smlouva pro zaměstnance. Může být uzavřena i mezi podnikatelem a fyzickou osobou?Po uzavření mandátní smlouvy si musí zaměstnanec sám platit sociální a zdravotni pojištění? Mám jet jako delegát do Turecka a cestovní kancelář se mnou chce uzavřít mandátní smlouvu.Nevím co by to pro mne jako zaměstnance mělo znamenat, protože jsem si zjistila že mandátní smlouva se může uzavřít pouze mezi podnikateli. Děkuji za odpověď

    Další informace


    Jak vypadají firemní platební karty? Co je tam napsáno? Jméno zaměstnance nebo firmy ? Jak je to s PINem kdo jej zná?

    Když ej pak na účtu z banky jen částka, jak zaměstnavatel zjistí, zda si zaměstnanec ještě něco nekoupil pro sebe ?

    Další informace


    Jak sledovat zaměstnance najatého na rozhazování letáků do schránek?



    Další informace


    Dobrý den. Chtěl bych se Vás zeptat, co je výhodnější jak pro zaměstnance, tak i pro zaměstnavatele.

    Chtěl bych se zaptat, zda je lepší dohoda o pracovní činnosti nebo dohoda o provedení práce. tuším, že se to tak jmenuje. Mám v obchodě na brigádě holčinu, kterou bych si chtěl vykázat v nákladech. Měsíčně mi odpracuje cca 120 hodin s výdělkem kolem 12 tis. ona sama je OSVČ. Takže odpadá placení soc. a zdrv. Může mi prosím někdo poradit co je v tomto případě nejvýhodnější pro obě strany? Děkuji

    Další informace


  • Poraďte program na hlídání tisku z PC pro zaměstnance



    Další informace


  • Ústní výpověď od zaměstnance

    Dobrý den. Mám dohodu o pracovní činnosti.Mohu zaměstnavateli dát ústní výpověď?Doplňuji:Ještě ani nemám podepsanou smlouvu od zaměstnavatele.

    Další informace


    vypověd mam smlouvu na dobu neurčitou,zaměstnavatel mi chce dát vypověd za nadbytečnost ,muže mi ji dát hned?? a jak je

    to s odstupným??

    Další informace


    mám nárok na nemocenskou,když podám ve zkušební době výpověd?kdo platí po dobu marození zdravotní a sociální pojištění??

    máte nárok, pokud inemocníte ještě jako zaměstnanec nebo v ochranné lhůtě 7 dní po výpovědi.v tom případě firma, jinak OSSZ, pokud si platíte zdr. pojištění.

    Další informace


    Pokud zaměstnavatel propustí zaměstnance pro nadbytečnost dle §52 c), jak dlouho nemůže na toto místo přijmout jiného no

    Pokud zaměstnavatel propustí zaměstnance pro nadbytečnost dle §52 c), jak dlouho nemůže na toto místo přijmout jiného nového zaměstnance?

    Další informace


    Mohu ještě na ÚP když dám výpoved´ve zkušební době ?

    Červen 2005 - Květen 2011 Pracovní smlouva - zrušeno pracovní místo - 3 měsíční odstupnéČerven - Září 2011 Úřad práce - podpora jen za měsíc záříŘíjen 2011 - Prosinec 2011 smlouva na dobu určitou,přičemž 24 listopadu 2011 jsem musel na operaci a v pracovní neschopnosti jsem byl do května 2012 tím pádem od 1 ledna 2012 kdy mě skončila smlouva,tak mě pokračovala neschopenka v ochranné doběČerven 2012 Úřad práce2.7.2012 – 24.8.2012 Pracovní smlouva - ukončena mnou ve zkušebce27.8.2012 – 31.8.2012 Dohoda o provedené práce -1750 kč1.9.2012 - Pracovní smlouva doposudMohu se ještě zaregistrovat na ÚP a pobírat podporu,než si najdu něco jiného.Bral jsem podporu vloni jen měsíc a letos taky měsíc.Práci jsem si vždy našel sám bez ÚP.Nejsem žádný flákač a říkal jsem si,že snesu prozatím jakoukoliv práci a i za méně peněz i z dojížděním ale mít 12 000 hrubého a mít náklady na dojíždění 6000 kč je fakt moc.A to neřeším pracovní podmínky,které jsou úplně mimo zákoník práce a i jiné zásadní nesrovnalosti.Říkal jsem si,že si najdu práci při zaměstnání,ale na to nemám časově moc prostoru při 242 hodinách za měsíc.A ve většině případu jsou pohovory v dopoledních hodinách.- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -Pak mě ještě zajímá tato informace:45% dostanete po celou podpůrčí dobu, pokud jste před zařazením do evidence bez vážného důvodu ukončili poslední zaměstnání sami nebo doho

    Další informace


    Je zaměstnavatel povinen pro zaměstnance závislé na cigaretách,alkoholu zřídit kuřárnu,hospodu v živnost. provozovně ?

    K dotazu mě inspirovalo vidění, když jsem šel do obchodu a prodavačku, která se mě hodně líbí (zda umí plavat nevím) seděla na zemi vedle vozíků a s cigaretou v puse.

    Další informace


    Jak často pracujete přesčas (otázka pro zaměstnance)?

    Jste v práci ve velké míře po uplynutí pracovní doby, nebo si odpracujete svých standartních osm hodin a pak jdete domů?

    Další informace


    Jak správně podat vypoved ve zkusebni dobe?

    Dobry den, dne 6.9.2014 mi konci zkusebni doba a rada bych dala vypoved ke dni 4.9.2014. Naskytla se mi lepsi prilezitost, lepsi zamestnani a rada bych tam nastoupila. Ano, stavajicimu zaměstnavateli dam vypoved 3dny predem a pak jiz ke dni 5.9.2014 mam nastoupit do nove práce. Je to mozne tak udelat? Dekuji

    Další informace


    Jak správně na zrušení výpovědi ve zkušební době?

    dobrý den jsem zaměstnanec a budu dávat výpovět jsem ve 3 měsíční zkušební době která mi končí 21.10.2014 za jak dlouho se musím jít hlásit na ÚP aby jsem si nemusela sama platit sociální a zdravotní pojištění a taky se chci optat jestli výpověd mohu poslat písemně a doporučeně a který den nabývá platnosti aby mi nechyběl žádný den.Děkuji MartinaDoplňuji:dobrý den jsem zaměstnanec a budu dávat zrušení pracovního poměru ve zkušební době která mi končí 21.10.2014 za jak dlouho se musím jít hlásit na ÚP aby jsem si nemusela sama platit sociální a zdravotní pojištění a taky se chci optat jestli výpověd mohu poslat písemně a doporučeně a který den nabývá platnosti aby mi nechyběl žádný den.Chci výpověd podat poštou jelikož se už s tím člověkem nechci nikdy setkat.

    Další informace


    Jak na podomní zaměstnance ČEZu?

    Už asi týden, zhruba 3x denně na nás zvoní nějací zaměstnanci ČEZu a nabízí nám nějaké výhodnější nabídky. Když jsem jim už asi 3x řekl že nemám zájem o jejich služby a ať laskavě na nás přestanou zvonit, tak nepřestávají, už ani neotvírám. Mám příště zavolat policii?Nevím jestli ve své obci je takové právo, ale předpokládám že by ČEZ neposílal své zaměstnance na podomní prodej, když by to bylo zakázané, nevíte jak se jim bránit?

    Další informace


  • Má v dnešní době ještě cenu kupovat hru Prince of Persia? Je ta hra ještě v dnešní době hratelná?

    Nevíte, kde bych mohl koupit Prince of Persia: The Sands of Time na xbox 360 v češtině? Vyšla vůbec v češtině?

    Další informace


  • Proč Amazon v Dobrovízi nabírá zaměstnance jen přes Adecco a Randstad?

    Z jakého důvodu nabírá Amazon v Dobrovízi jen přes personální agentury Adecco a Randstad a né do kmenového stavu přes Amazon? Funguje tento styl agenturního zaměstnávaní do Amazonu i v jiných státech ve světě (USA, Německo, Velká Británie aj.), anebo tento styl práce přes Adecco a Randstad a ne přímo do kmenu Amazonu funguje jen u nás v ČR? a href"https://www.amazon.jobs/cs/landing_pagesrace" rel"nofollow" https://www.amazon.jobs/ hellip /a děkuji.

    Další informace


    Jak zaměstnance stimulovat?

    Doplňuji:Jsem sice momentálně bez zaměstnání, ale v těch dvou předchozích se mi líbilo a ráda jsem do nich chodila. První byla práce na chmelnicích a druhá v lese. Motivací pro mě byl čerstvý vzduch i příroda a více jsem nepotřebovala. A vlastně i taková volnost, kdy nám nikdo nestál za zadkem a nechal nás v klidu pracovat i odpočívat. Peníze u mě nikdy nehrály žádnou roli a pracovala jsem s chutí i za minimální mzdu. Nemohla bych být někde zavřená ani za dvojnásobek platu. Takže asi tak.

    Další informace


    Jak napsat výpověd ve zkušební době?

    Dobrý den, chtěla bych se zeptat, jak správně napsat výpověd ve zkušební době. děkuji. Kristýna

    Další informace


    Bere zaměstnavatel v potaz při výběru nového zaměstnance informace v papírech nebo v životopisu?

    Když si zaměstnavatel vybírá nového zaměstnance, tak u nich přihlíží k informacím, které jsou napsány v osobních údajích (např. informace z psychologického či psychiatrického vyšetření apod.), nebo se kouká na informace, které uchazeč o pracovní místo uvedl ve svém životopise?poznámka: Co se týče těch informací, tak myslím informace, jako kupříkladu spolehlivost, zodpovědnost, asertivita, dobrý vztah k dětem apod. (myslím vlastnosti).

    Další informace