Za jak dlouho musí dát zaměstnanec zaměstnavateli dát vědět, že bude na nemocenské a odevzdat nemocenský lístek? Děkuji - poradna, odpovědi na dotaz

Na této stránce naleznete veškeré odpovědi na dotaz na téma: Za jak dlouho musí dát zaměstnanec zaměstnavateli dát vědět, že bude na nemocenské a odevzdat nemocenský lístek? Děkuji. Hledáme pro vás ve více než 500 000 odpovědích. Dále zde naleznete další zajímavá související témata.

Další informace

Další témata a dotazy - Za jak dlouho musí dát zaměstnanec zaměstnavateli dát vědět, že bude na nemocenské a odevzdat nemocenský lístek? Děkuji
Pro terry: Když chci aby člověk klikl na otázku tak musí být napsána výstižně a musí zaujmout a hned musí být jasné

Další informace

Co se stane s čajovým dýchánkem poté, co si jeho majitel do zeleného čaje hodí vyluhovat i jeden lístek koky?

Další informace
Nájemník ucpal svými vlasy a nedbalostí vířivku. Nejde opravit,musí se koupit nové čerpadlo.Kdo to bude hradit? Děkuji

Další informace
Je někdo z Liberce? Potřeboval bych vědět přesnou adresu na technickou univerzitu. Mají tam exkurze? Děkuji za odpověď.

Další informace


Pojistka na blbost vuci zamestnavateli

Další informace


JAK STORNOVAT LÍSTEK REGIOJET ??

Další informace
K čemu je podací lístek u složenky, když se můžu splést jak na něm tak na pravé části poštovní peněžní poukázky ?

Další informace
Kde se dá v Teplicích odevzdat dětské oblečení a hračky pro uprchlíky?
Na Červeném kříži mi řekli, že u nich ne, že oblečení ani neberou. :-(

Další informace

Jak získat proplacení nemocenské,když zaměstnavatel neposlal nechopenku na PSSZ.

Po ukončení prac.poměru nezaplatil zaměstnavatel 2 týdny marodění před výpovědí a neodeslal neschopenku na sociální zabezpečení.

Další informace

Řeší Úřad práce i pracovně právní vztahy zaměstnanců se zaměstnavateli pokud jde o neoprávněné propuštění?

Dobrý den,jsem zaměstnán na základě prodloužení platnosti původní smlouvy platné od 28.3.2011 na dobu určitou do 28.9.2011. První prodloužení smlouvy je datováno 1.10.2011, čili splňuji podmínky 2. bodu § 65 (Skončení pracovního poměru na dobu určitou).Zaměstnavatel toto očividně neví a má za to, že mi smlouva končí 30.9.2012 a nechce ji prodloužit (zřejmě bude trvat na mém propuštění). Prosím o info jak postupovat pokud neuspěji s mojí oprávněnou argumentací. Děkuji za odpovědi z vlastních zkušeností.Doplňuji:SÚIP bude zřejmě vhodnější než ÚP - díky za nasměrování.

Další informace

Za jak dlouho musí dát zaměstnanec zaměstnavateli dát vědět, že bude na nemocenské a odevzdat nemocenský lístek? Děkuji - poradna, odpovědi na dotaz

Další témata a dotazy - Za jak dlouho musí dát zaměstnanec zaměstnavateli dát vědět, že bude na nemocenské a odevzdat nemocenský lístek? Děkuji

Pro terry: Když chci aby člověk klikl na otázku tak musí být napsána výstižně a musí zaujmout a hned musí být jasné

Co se stane s čajovým dýchánkem poté, co si jeho majitel do zeleného čaje hodí vyluhovat i jeden lístek koky?

Nájemník ucpal svými vlasy a nedbalostí vířivku. Nejde opravit,musí se koupit nové čerpadlo.Kdo to bude hradit? Děkuji

Je někdo z Liberce? Potřeboval bych vědět přesnou adresu na technickou univerzitu. Mají tam exkurze? Děkuji za odpověď.

Pojistka na blbost vuci zamestnavateli

JAK STORNOVAT LÍSTEK REGIOJET ??

K čemu je podací lístek u složenky, když se můžu splést jak na něm tak na pravé části poštovní peněžní poukázky ?

Kde se dá v Teplicích odevzdat dětské oblečení a hračky pro uprchlíky?

Jak získat proplacení nemocenské,když zaměstnavatel neposlal nechopenku na PSSZ.

Řeší Úřad práce i pracovně právní vztahy zaměstnanců se zaměstnavateli pokud jde o neoprávněné propuštění?

Další dotazy

Kategorie poradny