Zrušení prac.poměru ve zkušební době. - poradna, odpovědi na dotazNa této stránce naleznete veškeré odpovědi na dotaz na téma: Zrušení prac.poměru ve zkušební době.. Hledáme pro vás ve více než 500 000 odpovědích. Dále zde naleznete další zajímavá související témata.Další informace |
Zhodnoceni prac.praskuDalší informace |
Potřebuju vyříznout díru na prac. desce na skloker. desku a skloker. desku ještě nemam. Jde to, je ňákej rozměr všeobec?Další informace |
Dovolena ve zkusebni dobeDalší informace |
Pujcka ve zkusebni dobeDalší informace |
Ukonceni prac.pomeru v prac.neschopnostiDalší informace |
Nahrobni kamen neni pevny..je garance na pracDalší informace |
Na prac.smlouvě mám 100kč/h,ale na výpl.pásce 15000kč/měsíc,což je dost rozdílné.Je někdo,kdo tomu rozumí a pomohl by?Doporučuji Vám navštívit mzdovou účetní a požádat ji, aby Vám údaje na výplatní pásce vysvětlila a prošla ji s Vámi.Michal Kole má pravdu, že pracovní doba je 8 hodin denně (zákonná). Pracovních dnů může být 20-22 v měsíci.Nevím, zda 15 tisíc je částka hrrubá. Každopádně má být na výplatní pásce uveden i počet odpracovaných hodin nebo dnů. Podívejte se na to pořádně a pokud budete ještě něco potřebovat, tak to můžeme probrat v diskuzi k otázce.Další informace |
Onemocněla jsem ve zkušební době na páteř.A zaměstnavatel po mě chce abych mu v nemocenském stavu podepsala výpověď k určitému datu.Má na to právo?A pokud bych to udělala změní se tím něco pro mne?Díky AlinaDalší informace |
Výpověď ve zkušební doběDobrý den,1)chtěla jsem se zeptat, zda-li tomu rozumím správně: §66 ZP, znamená, že když zaměstnanec onemocní ve zkušební době, může zaměstnavatel dát výpověď zaměstnanci i v trvání PN, ale až po 14 dnech PN ?2)může dát zaměstnavel jež přijme výpověd od zaměstnance ve zkušební době, k úhradě osobní ochranné pomůcky (obuv, rukavice, helma...)?3)Pracovní smlouva: ....s 2 měsíční výpovědní lhůtou. Platí ve zkušební době také dvouměsíční výpovědní lhůta?To jsou mé dotazy, snad jsou srozumitelné. Děkuji Vám za odpovědi.lvDalší informace |
Jak správně podat vypoved ve zkusebni dobe?Dobry den, dne 6.9.2014 mi konci zkusebni doba a rada bych dala vypoved ke dni 4.9.2014. Naskytla se mi lepsi prilezitost, lepsi zamestnani a rada bych tam nastoupila. Ano, stavajicimu zaměstnavateli dam vypoved 3dny predem a pak jiz ke dni 5.9.2014 mam nastoupit do nove práce. Je to mozne tak udelat? DekujiDalší informace |