• DOBRÝ DEN,MĚL JSEM PRAC.ÚRAZ,JSEM V P.N.OD LISTOPADU 2010-DOSUD.MÁM NÁROK NA LETOŠNÍ DOVOLENOU.DIKY - poradna, odpovědi na dotaz

    Na této stránce naleznete veškeré odpovědi na dotaz na téma: DOBRÝ DEN,MĚL JSEM PRAC.ÚRAZ,JSEM V P.N.OD LISTOPADU 2010-DOSUD.MÁM NÁROK NA LETOŠNÍ DOVOLENOU.DIKY. Hledáme pro vás ve více než 500 000 odpovědích. Dále zde naleznete další zajímavá související témata.

    Další informace

  • Další témata a dotazy - DOBRÝ DEN,MĚL JSEM PRAC.ÚRAZ,JSEM V P.N.OD LISTOPADU 2010-DOSUD.MÁM NÁROK NA LETOŠNÍ DOVOLENOU.DIKY

  • Prac.smlouva vs prac.neschopnost



    Další informace


  • Měl jsem nákupy v aplikaci na Google Play. Po zakoupení nového tabletu jsem měl všechno zamčeno. Jak to uvolnit?



    Další informace


  • Daně?: Loni jsem měl 2 krátkodobé práce na dohodu o provedení práce a 1 DPČ. U dvou jsem měl podepsané tzv. Prohlášení.

    Zároveň jsem OSVČ. Musím do daňového přiznání uvést i ty tři smlouvy viz výše? Předem díky!Doplňuji:O všechno se staral zaměstnavatel (na papíry jsem levej). Protože jsem student, tak tam jsou nějaké slevy... Vím, že mi říkali, že DPP je výhodnější, že mi z ní zbyde více peněz... Takže už to nikam uvádět nemám, ano?

    Další informace


  • Který významný den se připomíná u nás od 11. listopadu 2001?

    S kterou událostí souvisí?

    Další informace


  • Z čeho se vypočítává podpora? z nemocenské nebo z prům.výdělku?Nemocná jsem již půl roku a skončil mi prac.poměr.Díky

    Podpora se vypočítává z průměrného výdělku a činí 65procent čistého výdělku po dobu dvou měsíců,jde-li o uchazeče o zaměstnání.Po dvou měsících se snižuje na 45procent.Další údobí je rozděleno na věkové kategorie do55let a nad55let.

    Další informace


    Jak jsem již dříve položil otázku kvůli placení přesčasů při zkrácené prac. době,přes radu jsem neuspěl.

    Vytáhli na mě §, že v přesčasích mě nebrání, ale stejně nedostanu nic zaplaceno, až po vyčerpání prac. měsíčního fondu normálního pracovníka. 8 hod. prac. době.Dík Stando, abych se nehádal, tak už přesčasy nedělám, už prý mají pro mne napsanou výpověď.

    Další informace


    Pracovní úraz..měla jsem pracovní úraz pořád jsem s nim na neschopence bude to rok ,ale uz se to blíží ke konci

    Chtěla bych se zeptat jestli mi podnik kdyz mam trvale nasledky bude něco platit děkuji

    Další informace


    Poradíte, jak mám postupovat v uvedeném případě?

    DOBRY DEN,CHTEL JSEM SE ZEPTAT,VCERA JSEM MEL HL LICENI SAMOOUDCE MI DAL TREST JA JSEM SI NECHAL LHUTU NA ODVOLANI ALE ON CHTEL VEDET NEBO SPIS ZE MU MAM NAPSAT DOPIS JESTLI SE BUDU ODVOLAVAT.KDY SE PODAVA ODVOLANI AZ PO DORUCENIrozsudku -DOBRY DEN,CHTEL JSEM SE ZEPTAT,VCERA JSEM MEL HL LICENI SAMOOUDCE MI DAL TREST JA JSEM SI NECHAL LHUTU NA ODVOLANÍ

    Další informace


    Dobrý den,mám nárok na odstupné? Odcházím 26.12.2010 na mateřskou,zaměstnavatel v květnu 2011 stěhuje výrobu do Rumunska

    Samozřejmě, že máte, bez ohledu na to, zda budete na mateřské či ne. V případě, že pro vás zaměstnavatel nebude mít práci v současném místě výkonu práce, musí vám dát odstupné.Také by se ale mohlo stát, že vzhledem k té mateřské vám zaměstnavatel nedá nic s tím, že budete stále zaměstnancem. Pak se odstěhuje do Rumunska a už ho nikdy neuvidíte, budete mít však stále neukončený pracovní poměr a budete ho nahánět od čerta k ďáblu.V podstatě záleží na tom, jak je rozumný a jak chce mít věci v pořádku.

    Další informace


    Pokud mám DOHODU O PROVEDENÍ PRÁCE strhává se zdravotní a sociální? A když bych měl prac.smlouvu jaká je částka ,kterou

    kterou mi musí zaměstnavatel ponechat,tedy mám na mysli ze které mi nesmí nic strhávat- zdravotní, sociální, exekuci atd. děkuji L.Doplňuji:ještě bych doplnil,že mám 10000kč plat-čistej

    Další informace