Jak má postupovat zaměstnanec, kterému zemřel zaměstnavatel? - poradna, odpovědi na dotazNa této stránce naleznete veškeré odpovědi na dotaz na téma: Jak má postupovat zaměstnanec, kterému zemřel zaměstnavatel?. Hledáme pro vás ve více než 500 000 odpovědích. Dále zde naleznete další zajímavá související témata.Další informace |
Jeruzalem v Evrope,vite kteremu mistu se tak rika?Další informace |
Musím jako zaměstnanec platit ještě zdravotní a socialní pojištění za pronajímání bytu?Další informace |
Jak je to s přeplatkem daně při ročním zůčtování (zaměstnanec)?Další informace |
Jak je přesně potřeba postupovat, pokud mi zaměstnavatel omylem poslal plat na můj podnikatelský účet?Chci mu ty peníze vrátit (protože na ně samozřejmě není faktura) a říct mu, aby mi je znova poslal na můj soukromý účet. Co je k tomu potřeba?Další informace |
Bible, Korán. Jaké se jmenují další tituly náboženských knih/textů a ke kterému náboženství patří?Když se řekne písmo svaté, tak je tím vždy myšlena Bible nebo je to spíše obecné označení pro knihu o náboženství, takže tak lze říkat třeba i Koránu?Další informace |
Dobrý den.Můžu podat trestní oznámení na podvodníka kterému jsem poslal 1000 kč a věc mě nedodal.Bude ho policie kontaktDobrý den.Můžu podat trestní oznámení na podvodníka kteremu jsem poslal 1000 kč a věc mě nedodal.Bude ho policie kontaktovat?DěkujiDalší informace |
Když zaměstnanec neudělá nějaký kvalifikační text z nějakého školení, podle jakého paragrafu může dostat výpověď ?Pokud na jeho funkci firma nařídila určitou kvalifikaci a zaměstnanec ji nesplní, tak se stává tím okamžikem nepoužitelný a tudíž i nadbytečný. Muže být propuštěn pro nadbytečnost. V dnešním systému je situace taková, že pokud zamšstnavatel chce zaměstnance propustit, tak si vždy najde dostatek důvodů jak to udělat a pořád být v mezích zákona.Další informace |
V jakých konkrétních případech si myslíte, že má zaměstnanec nárok na bolestné?Kdo tu částku stanovuje?Další informace |
JAK SE BRÁNITkdyž vedoucí zaměstnanec fotí své podřízené ve slipech na šatně? Pak fotky ukazuje ženám na personalním,Upozornit Státní úřad inspekce práce (SUIP) a Policii České republiky.Další informace |
Může dát zaměstnanec hodinovou výpověď?Odpověď GM je nesprávná !Tzv. ´hodinová vývověď´, kterou může v určitých situacích dát jak zaměstnanec (§ 56 zákoníku práce), tak i zaměstnavatel (§ 55) je JEDNOSTRANNÝ právní úkon, k němuž není potřeba žádné dohody.Ustanovení § 56 pak upravuje dva důvody, kdy je zaměstnanec oprávněn okamžitě zrušit svůj pracovní poměr:odstavec b)- zaměstnavatel nevyplatil v řádných lhůtách mzdu nebo část mzdyodstavec a)- zaměstnavatel neumožnil zaměstnanci výkon jiné práce, o kterou požádal protože dle lékařského posudku stávající práci vykonávat nemůžeDalší informace |