• Mám nárok na podporu, když jsem musel dát výpověď dohodou ke konci ledna? - poradna, odpovědi na dotaz

    Na této stránce naleznete veškeré odpovědi na dotaz na téma: Mám nárok na podporu, když jsem musel dát výpověď dohodou ke konci ledna?. Hledáme pro vás ve více než 500 000 odpovědích. Dále zde naleznete další zajímavá související témata.

    Další informace

  • Další témata a dotazy - Mám nárok na podporu, když jsem musel dát výpověď dohodou ke konci ledna?

  • Dobry den,mel jsem dopravni nehodu a nemel jsem pojistku.Vinik nehody jsem nebyl.Mam narok na odskodneni??



    Další informace


  • Dobrý den, jsem OSVČ a rád oželím nárok na důchod i podporu v nezaměstnanosti. Mohu tak platit na oosz méně,ideálně nic?

    Promiň ,či promiňte , ale vám snad šibe . mirlin

    Další informace


    Kdybych byl přijat na vysokou školu, nevadil by můj invalidní důchod? Musel bych si platit zdravotní pojištění,když jsem

    starší 26 let nebo by to furt za mě platil stát ?

    Další informace


  • Když jsem dal na YouTube svůj první vlog tak tam šel dát v pohodě ale, když chci tam dát druhý vlog tak tam dát nejde.

    Když jsem dal na YouTube svůj první vlog tak tam šel dát v pohodě ale, když chci tam dát druhý vlog tak tam dát nejde jak je to možné????

    Další informace


  • Jak dát výpověď dohodou když jsem na neschopence?

    Dobrý den! Podávm žádost o ukončení pracovního poměru dohodou k 1.9.- s tím souhlasí vedouc. Jsem ale na neschopence. Jak mám napsat žádost a nějak tam přisat, že se mi doba výpovědi nebude prodlužovat? Děkuji za pomoc

    Další informace


    Při léčbě pracovního úrazu mi byl poškozen zažívací trakt a následně jsem musel být operován. Mám nárok na bolestné?

    narok na bolestne

    Další informace


    Kdy mám podat výpověď, když mám do nového zaměstnání nastoupit 1. ledna?

    A ze zákona mi dají dvouměsíční výpovědní lhůtu... V měsíci říjnu?V pracovní smlouvě jsem nikde nenašla,jaká je výpovědní lhůta,jestli dva nebo tři měsíce....nejlepší je asi se zeptat na osobním oddělení....co?Ale ze zákona je 2 měsíce??

    Další informace


    Je nárok na podporu v nezaměstnanosti, když se pracuje na DPČ ? Předen děkuji za odpověd

    Od 1.1.2012 lze dohodu uzavřít na maximálně 300 hodin ročně. Pokud v některém případě zaměstnanec přesáhne příjem 10000,- Kč měsíčně, podléhá tento příjem dani ze ZČ a také odvodům na sociální a zdravotní pojištění.Pokud jde o podporu v nezaměstnanosti, tak počínaje 1.1.2012, musíte mít na splnění podmínky ke získání nároku na podporu odpracovaných za dobu uplynulých 24 měsíců 12 kalendářních měsíců. Zde podle mého názoru dochází k rozporu - splnit podmínku odpracovaných 12 měsíců pouze prací na dohodu nelze.Podkladem pro ÚP při hlášení se do evidence nezaměstnaných je Výpověď nebo Dohoda o ukončení pracovního poměru a Zápočtový list vyhotovený zaměstnavatelem, u nějž žadatel právě pracovní poměr skončil.Podpora v nezaměstnanosti se vyplácí dle výpočtu vycházejícího právě z informací na ZL.Zaměstnavatel zaměstnávající osoby na dohodu a brigádníky zápočtový list nevyhotovuje, ten je zpracováván mzdovou účtárnou při ukončení zaměstnání na hlavní pracovní činnost.Můj závěr je, že nárok na podporu v tomto případě nevzniká, protože z titulu práce na DPČ nelze dosáhnout splnění podmínek pro její poskytnutí.

    Další informace


    Byl jsem vyhozen na 30 dnů z domu za týrání manželky. Nikdo nic neřešil ani policie. Okamzite jsem musel jít.

    manzelka si vse vymyslela.nic sem ji neudelal.apresto me vyhodili na 30dnu a hned na dalsich30dnu.msti se zato ze je postizena..spal jsem v lese.nemel sem kam jit.radne sem se o ni staral.stalo se to v koline.tam maji divne zakony

    Další informace


    zaměstnavatel se mnou ukončil pracovní poměr pro hrubé porušení pracovní kázně, mám nárok na podporu v nezaměstnanosti?

    Bohužel ne.(§ 39 odst. 2 písm. a) zákona 435/2004 Sb.)

    Další informace