Může dát zaměstnanec hodinovou výpověď? - poradna, odpovědi na dotazNa této stránce naleznete veškeré odpovědi na dotaz na téma: Může dát zaměstnanec hodinovou výpověď?. Hledáme pro vás ve více než 500 000 odpovědích. Dále zde naleznete další zajímavá související témata.Další informace |
Co má společného echo (ozvěna) s výrazem : dát někomu echo ?! To mu mám dát ozvěnu ?!Další informace |
Potřebuju živnostenský list? Jsem zaměstnanec.Chci si přivydělat.Občas někomu přidělat poličku,vyměnit bateriiPokud si přivyděláte do 20.000 za rok, nemusíte mít ŽL. Jakmile budou Vaše příjmy vyšší, tak ano.Další informace |
Když mi zaměstnavatel dává peníze na ruku, můžu být jako zaměstnanec trestně stíhaný?Další informace |
Jaký má smysl, když zaměstnavatel zaměstnance šikanuje, když vystresovaný zaměstnanec bude dělat chybyDalší informace |
Jak si jako zaměstnanec odečíst dcery z dání?Další informace |
Jaký je největší generátor dat na Zemi?kde, jak se jmenuje a v jakých jednotkách udává velikosti datDalší informace |
je opravnen zamestnanec ministerstva vnitra doplnovat svou verzi zakon?V rozhodnuti CP Zlin,doplnil zamestnanec svoji versi k predurcenemu zakonu,je toto rozhodnuti platne?Další informace |
je nějaké jiné řešení jak dostat neuhrazenou mzdu bez toho že bych dala výpověď?chtěl mi ji dát zaměstnavatel-dohodoup.Česílko.....já jsem netrucovala,mám problémy se zády,doposud jsem se starala o nemocné a nemohoucí lidi,zaměstnavatel se urazil že jsem šla marodit.....pochopila jsem správně že mám dát výpověď až po ukončeni neschopnosti?ale co dělat bez peněz?Další informace |
Za jak dlouho musí dát zaměstnanec zaměstnavateli dát vědět, že bude na nemocenské a odevzdat nemocenský lístek? DěkujiDoplňuji:Děkuji za odpověď, nejedná se o mě, ale máme zde spor, jak dlouho na toto zaměstnanec čas má, ...Další informace |
Pokud zaměstnanec pracuje přes přestávky a přitom se zraní, má nárok na bolestné a nemocenskou?Mám na mysli samozřejmě větší úraz, který pracovníka udělá dočasně pracovně neschopným.Další informace |
Mám výpověd od 29.9.do 30.11. a ted si majitel vzpoměl,že chce, abych prodávala v prosinci.Může mi to přikázat?Jenže od 1.1.2011 je jiný zákoník práce a já bych přišla o podporu.Doplňuji:Sněmovna schválila,ve zkráceném řízení,že od nového roku,při odstupném ,se po tuto dobu nebude dostávat podporaDalší informace |
Musí zaměstnanec odevzdat zaměstnavateli čipovou kartu, která slouží jako píchačka a také k otevírání dveří?Musí zaměstnanec odevzdat zaměstnavateli čipovou kartu?Karta slouží k odpíchnutí příchodu,odchodu otevírání dveří.Je v elektron.podobě na jméno a číslo.Zaměstnavatel po zaměstnancích chce,aby po odpíchnutí kartu odevzdali a pak si jí musí půjčovat.když jdou na oběd a pod.DíkyDalší informace |
Jsem 25-l.zenaty muž a chci dat vypoved z hodiny na hodinu,ale zamestnavatel me nechce hned pustit až po 2 měsicich.Musim zůstat když mam smlouvu na neurcito, očekávam rodinu žena porodí v červnu a chci do lépe placené práce?Další informace |
Jako zaměstnanec si měsíčně uplatňuji slevu na 2 děti, k tomu jsem OSVČ jako vedlejší příjem. Musím tuto slevu vracet?Musím tuto slevu při podání daňového přiznání vracet?Další informace |
Jak velká je pokuta za práci načerno a pro koho - zaměstnanec? Zaměstnavatel?Zaměstnanec 100 000Zaměstnavatel 10 000 000 a href"http://ohrozeny.podnikatel.cz/clanky/nelegalni-zamestnavani-svarcsystem-kontrola/" rel"nofollow" http://ohrozeny.podnikatel.cz/ hellip /aDalší informace |
Jak dát výpověď z bytu bez dodržení 2měsíční výpovědní lhůty. Důvodem jsou myši a mám malé děti. Mám nárok na odstupné?Bydlíme v bytě na Praze 6 za 14tisíc, v 1+1, v přízemí, kde jsou myši a majitelka nic nedělá. Před 10lety se kupovala nájemní smlouva za 300tisíc. Nyní máme nový bydlení a odcházíme za měsíc. Máme nárok na odstupné, a jak to máme řešit? DěkujiDalší informace |
pokud dam jako zamestnanec radnou vypoved, budu moci byt veden na uradu prace?Ano, ale pozor na krácení případně přiznané podpory v nezaměstnanosti - a href"http://kariera.ihned.cz/c1-59459170-sazby-podpory-v-nezamestnanosti-pri-ukonceni-pracovniho-pomeru-dohodou" rel"nofollow" http://kariera.ihned.cz/ hellip /a .Další informace |
Můžu dát výpověd když zrovna marodím?Ano, zákaz výpovědi se vztahuje pouze ze strany zaměstnavatele.Další informace |
Mohu jako zaměstnanec okamžitě ukončit pracovní poměr v podniku, když to tam těžce psychicky nezvládám?Možnost že bych tam ještě šel neexistuje.Další informace |
Jak často má zaměstnanec nárok na nový pracovní oděv a pomůcky? Co to ovlivňuje?Je na to předpis v jaké profesi co musí být a jak často, obzvláště u náročných a rizikových profesí. Pokud zaměstnání nepodléhá takovému předpisu záleží na zaměstnavateli a na jeho firemních předpisech. Jsou zaměstnání, kde neni nutno vydávat žádné pomůcky.Další informace |
|