-
Může pracovník odmítnout změnu pracovní pozice, aniž by mu zaměstnavatel dal podepsat jediný vytýkací dopis? - poradna, odpovědi na dotaz
Na této stránce naleznete veškeré odpovědi na dotaz na téma: Může pracovník odmítnout změnu pracovní pozice, aniž by mu zaměstnavatel dal podepsat jediný vytýkací dopis?. Hledáme pro vás ve více než 500 000 odpovědích. Dále zde naleznete další zajímavá související témata.
Další informace Další témata a dotazy - Může pracovník odmítnout změnu pracovní pozice, aniž by mu zaměstnavatel dal podepsat jediný vytýkací dopis?
Máte zkušenosti s prací na poště jako pracovník za přepážkou? A jaké?
Další informace
Tatiana Vilhelmová vždy měla krásné dlouhé vlasy,jak to že je má teď krátké?Může za to nemoc nebo chtěla změnu?Děkuji...
Zřejmě za to mohou hlavně nůžky.
Další informaceUdělali jste někdy v životě nějakou opravdu radikální změnu? Změnu, která celý život převrátila...
No, když se mě rodiče zeptali jestli jsme na kluky, rozhodl jsem se nelhat, a prostě si už jednou pro vždy žít jak chci. To byla asi ta nejtenší nitka mezi předešlím životem a tím co teď žiju:)
Další informaceJe možné, že někdo není ani heterosexuál, ani bisexuál, ani homosexuál a nepřitahuje ho žádné pohlaví?
Někde jsem o tom četl, že prý někoho nemusí přitahovat nikdo (ani žena ani muž), ale zdá se mi to docela divné. Vážně se to může stát? Děkuju
Další informaceJaké/které potraviny a všeobecný sortiment se nedal koupit ani sehnat v době komunistického režimu v Československu?
Zajímalo by mě, jaké potraviny a sortiment se v době komunistického režimu v Československu nedal koupit ani sehnat až do roku 1989-1993, kdy přišla demokracie a zánik komunistického režimu a Československa. Děkuji
Další informaceani jedna ikonka - nemám na ploše ani jednu ikonku a ani lištu
Další informacepracovní poměr jsem ukončila dohodou k 29.2.2012, mám 30 dnů nevybrané dovolené, měl by mi ji zaměstnavatel proplatit?
na tom jste se měla dohodnout se zaměstnavatelem, jakým způsobem čerpat dovolenou. Nyní bych spíše jednala o možnosti proplacení dovolené.
Další informacekdyz otec nevídá deti,ale řádně na ně platí výživné,muže matka,ktera se znovu vdala,zažádat o zmenu přijímení dětí?
samozřejmě chápu, že může, ale když otec řádně plní vyživovací povinnost a nebude s tímto souhlasit, jak v tomto případě soud nejčastěji rozhoduje? Děkuji moc, za Vaše odpovědi.
Další informaceOd 26.06.10 jsem v pracovní neschopnosti až doposud. Kdo mi to uhradí? Zaměstnavatel či sociální úřad?
Zaměstnavatel vám uhradí 11 dnů PN z prvních 14ti, kromě sobot a nedělí. Zbytek hradí sociálka.
Další informaceMůžu podepsat dvě dohody o pracovní činnosti?
Ano.U jednoho zaměstnavatele by muselo jít o dva různé druhy práce.
Další informaceMůže personalista odmítnout přepracovat smlouvu z doby neurčité na dobu určitou ?
Myšleno jestli je zaměstnavatel oprávněn neakceptovat takovýto požadavek. Popř. Kde dostanu odpověď ? (pracovní úřad jsem zkoušel)Doplňuji:Rád bych věděl proč se domníváte, že to tak je.
Další informaceMůže manželka a zletilé dítě odmítnout dědictví, přestože se zůstavitelem, tedy otcem, žili ve společné domácnosti?
Jak je to s vypořádáním majetku v oblasti dědictví? Vím, že se rozpůlí společné jmění manželů. Jak je to ale s vyrozuměním o přijetí či odmítnutí dědictví? Přijde obálka od notáře domů k pozůstalým? Nebo pozůstalí (tj. manželka a zletilé dítě) dědí majetek automaticky?
Další informaceMá zaměstnavatel právo zajímat se a řešit, že k pracovní neschopnosti došlo v důsledku sportovního úrazu ve volném čase?
Stal se mi sportovní úraz ve volném čase, mimo práci, zaměstanavatel pak začal řešit, že to je moje vlastní chyba, došlo ke snižení bonusů (tedy nenárokové složky mzdy) a začal zmiňovat možné sankce kdyby se to opakovalo? Má vůbec právo se o to zajímat a jaké jsou jeho a mé možnosti?
Další informaceKdyž mám pracovní smlouvu do konce roku, kdy mě má zaměstnavatel upozornit, že ji neprodlužuje?
Pracuji v obchodě u soukromnika, 30 a 31 máme zavřeno a 2 je inventura. Když přijdu 2 do práce, musí mi smlouvu prodloužit? Dělá to tak 4 roky.
Další informaceKamarádka je na mateřské dovolené, během ní porodila další dítě. Jak dlouho ji musí zaměstnavatel držet pracovní místo?
Drží ji pracovní místo jen po dobu první RD to je mám dojem nyní 3 roky.To by tak mohla rodit 20 let a to přece není možné ji místo držet.Pokud se stihne vrátit do doby těch 3 let, tak má na místo nárok.
Další informaceJestliže mám pracovní poměr na dobu neurčitou, může mi ji zaměstnavatel změnit dodatkem na dobu určitou?
Sám od sebe nemůže. Můžete se však dohodnout na změně.V případě, že pokud nebudete souhlasit se změnou, tak bohužel zaměstnavatel má milion šest možností jak vás vystrnadit z firmy. Takže záleží jen na vás, zda budete souhlasit s dohodou či ne.Ale dotaz zní, zda může, tak sám od sebe nemůže měnit nic.
Další informaceJak mam postupovatkdyz mi pri nastupu do zam.nedali podepsat ten ruzovej papir ohledne dani a spocitali to bez slevy
Dostanu to zpetne?Kdybych sla na pracak,tak bych mela mensi podporu,rozdil jsou 2000.Doplňuji:Jeste jsem chtela,cokdyz pujdu na Pracak,to mi pisou cistou mzdu a to budu mit o 2000 na ciste mzde min,co stim?To je velky rozdil.
Další informaceCo mi může zaměstnavatel udělat, pokud jsem odmítla podepsat dohodu o výpovědi?
Odmítla jsem podepsat dohodu o výpovědi a zaměstnavatel mi teď vyhrožuje, co mi může udělat a na co má nárok?
Další informaceKurz pracovnik v socialnich sluzbach
Další informaceCo znamená pojem pracovní oběd, večeře ? To když mě zaměstnavatel, zákazník, obchodní partner pozve tak i zaplatí ?
A já si můžu dát to nejdražší co je na jídelníčku a vypít celý sortiment a jako bonus mě bude hostitel , poskytovat první pomoc z alkoholového opojení a ráno křísit hovězím vývarem s bramborem a chlebem nebo česnečkou ?
Další informace
Další otázky
Ostatní
|