-
Muze zamestnavatel naridit prescas aj ustne - poradna, odpovědi na dotaz
Na této stránce naleznete veškeré odpovědi na dotaz na téma: Muze zamestnavatel naridit prescas aj ustne. Hledáme pro vás ve více než 500 000 odpovědích. Dále zde naleznete další zajímavá související témata.
Další informace Další témata a dotazy - Muze zamestnavatel naridit prescas aj ustne
Bohemia servis finance jako zaměstnavatel
Další informace
6 nocni jako prescas a dovolena
Další informaceCo pro mě vyplývá z tzv. Dohodě o provedení práce? Podává zaměstnavatel hlášení ČSSZ? Jak je to se soc. a zdr.pojištěním
Podávám daňové přiznání i když jsem zaměstnán na tzv. Dohodu o provedení práce? A kde všude zaměstnavatel takovéhoto zaměstnance hlásí? Moc děkuji za odpovědi.
Další informaceDobrý den,mám dotaz.zaměstnavatel nám nabízí produkt u Kooperativy.Soukromé životní pojištění s příspěvkem zaměstnavatel
Další informaceMůže zaměstnavatel nařídit přesčas?
Může zaměstnavatel nařídit přesčas bez toho že by zaměstnanec souhlasil? Díky za odpověď?
Další informaceMůže zaměstnavatel po návratu zaměstnance s pracovní neschopnosti snížit funkci ?
V roce 2001 jsem nastoupil do zemědělského podniku jako ošetřovatel skotu. Před pěti lety jsem získal řidičské oprávnění typu C. Od té doby jsem pracoval jako obsluha kolového nakladače. V březnu letošního roku jsem nastoupil k pracovní neschopnosti. Po ukončení pracovní neschopnosti po dvou a půl měsíci mám nastoupit do zaměstnání. Rozhodnutím ředitele jsem byl sesazen bez udání jakéhokoli důvodu s obsluhy nakladače na ošetřovatele skotu jako náhradník a střídač při výběru dovolených a pracovních neschopnostech, evidentně s nižší mzdou. Mouhu se protí této situaci nějak bránit ? děkuji
Další informaceMám povinnost uposlechnout šéfa v práci, když po mně bude chtít přesčas?
Respektive má šéf nějaké právo to po mě požadovat/nařídit mi to? Je na to nějaký zákon nebo něco? Nebo ho můžu vzít jen ze své dobré vůle? Díky
Další informaceMuže bývalý zaměstnavatel požádat bývalému zaměstnance aby se zastavil na firmu a za přítomnosti..
Muže bývalý zaměstnavatel požádat bývalému zaměstnance aby se zastavil na firmu a za přítomnosti podnikového právníka podal vysvětlení proč nějaký zákazník nezaplatil nebo ještě nezaplatil nějakou fakturu za zboží. Podotýkám, že původní zaměstnavatel se dostal do finanční insolvence a proběhl řízení insolventní a po té prodej poníku novému majitelovi, dnes je to nový obchodní subjekt s novým názvem firmy a tento nový subjekt dnes mne pozval abych podal vysvětlení k pohledávky, kterou jsem na začátku tohoto textu vysvětloval. Z podniku jsem radně odešel po podaní výpověď a to z důvodu, že jsem svoje výplaty nedostával v řádným terminu. Předem děkuji za odpověď,
Další informaceMůže zaměstnavatel nařídit pracovat čtyři po sobě jdoucí 12 - ti hodinové směny a pak dva dny volna a znovu opakovat?
Doplňuji:Pro franku : u nás se tomu říká 3 směný provoz,pokud by to byl 4 - směný(dlouhý a krátký týden),neptal bych se!
Další informaceKoho může zaměstnavatel propustit při rušení pracovního místa
Zaměstnavatel hodlá na jednom úseku zrušit několik pracovních míst ( z původních 52 na 45). Mezi součastnými pracovníky je i pár takových, kteří mají smlouvu na dobu určitou (na rok) Je povinosti zaměstnavatele nejprve propustit tyto zaměstnance a až teprve ty kteří mají smlouvu na dobu neurčitou? Nebo při rušení pracovního místa je jen a pouze na vůli zaměstnavatele koho propustí a toto mu ani nemusí zdůvodnit proč zrovna on? Moc dík za info
Další informace
Co mám dělat když je špatné kódování češtiny?
Co mám dělat když jsem apatický?
Co mám dělat když jsem podala výpověď 18.3.2011 a 1.4.2011 nastupuji znova do práce, mám se na 7 dní zareg. na úřadě.dík
Co mám dělat když jsem se zamilovala jsem se do doktora?
Co mám dělat když jsem si na zeď nacákal fosforesvujcí barvu?Poraďte mi
Co mám dělat když jsem v rodině jediná věřící?
Ostatní