Najemni smlouva na dum - poradna, odpovědi na dotaz

Na této stránce naleznete veškeré odpovědi na dotaz na téma: Najemni smlouva na dum. Hledáme pro vás ve více než 500 000 odpovědích. Dále zde naleznete další zajímavá související témata.

Další informace

Další témata a dotazy - Najemni smlouva na dum
Kdyby se na úřadě práce místo doporučenky zaměstnavatele dala rovnou k podpisu pracovní smlouva, jakou okliku by si

Další informace

Existují nájemní vrazi, nebo jsou jen ve filmech?

Další informace
Pronajal jsem rodinný domek na dobu určitou, nicméně nájemce po skončení nájemní smlouvy odmítá domek opustit co s tím?

Další informace


Darovaci smlouva 1/3 bytu

Další informace


ukončení nájemní smlouvy

Další informace


Najemni smlouva

Další informace


Chci koupit dům, je zapsaný v katastru jako rodinný dům.....

Další informace
Jak se daní zisky ze smlouvy o zprostředkování s fyzickou osobou?

Další informace

K 31.12 mi vypršela smlouva, měl bych dostat ještě zalohu k platu v prosinci?

Pokud vaše otázká zní takto: K 31.12.2010 mi vyprší pracovní smlouva, mám nárok na výplatu zálohy za měsíc prosinec´2010 ? Tak odpověď zní:ANO !Pokud vám zaměstnavatel zmiňovanou zálohu z různých důvodů nevyplatil (nebo vyplatit nehodlá), tak moje rada zní, že se vám již nevyplatí se této zálohy nějak striktně domáhat.Zkuste se slušnou formou zaměstnavatele zeptat proč vám zálohu nevyplatil a v případě odmítavé reakce to neřešte..., bude to z vaší strany nejlevnější varianta :-)

Další informace

Kamarádce se stal v práci úraz 24. 9. 2011, smlouva na dobu určitou jí končila 30. 9. t.r., ale vedoucí ji nechce platit

kamarádka měla smlouvu na dobu určitou a to do 30 září t.r., jenže 24. 9. 2011 se jí stal úraz, na kráječi si uřízla na ukazováčku kouse bříška, vzala si dovolenu v domění, že týden na uzdravení bude stačit, jenže nestačí. 1. 10. měla nastoupit do nové práce, jenže doktorka ji nechce pustit, tak si nechala napsat neschopenku, ale její bývalá vedoucí restaurace ji sice úraz uznala, zapsán byl i do knihy, dostane od její pojišťovny peníze za úraz, ale nyní příšla s tím, že byla na posledy v práci toho 24. 9. a pak si vzala dovolenou, čímž prý nemá nárok na nemocenskou, protože neschopenku má vystavenou až 30. 9. t.r. a to neměla být v práci. Má krátký a dlouhý týden a prý jí vedoucí řekla, že ochranná lhůta byla zrušena a proto ji nebude platit nemocenskou. Myslím si, že nemá pravdu, že ochranná lhůta je 7denní a kamarádka má nárok na nemocenskou v plném rozsahu.Doplňuji:Ano, to chápeme, že pracovní poměr skončí dne 30. září, ale jde o to, že snad musí platit nemocenskou v plném rozsahu tj. 21 dní, protože jde o pracovní úraz, který vedoucí odsouhlasila a podepsala ještě po skončení pracovního poměru.

Další informace