• Jak zjistím, zda máme nárok na příplatky za rizikové pracoviště? - poradna, odpovědi na dotaz

    Na této stránce naleznete veškeré odpovědi na dotaz na téma: Jak zjistím, zda máme nárok na příplatky za rizikové pracoviště?. Hledáme pro vás ve více než 500 000 odpovědích. Dále zde naleznete další zajímavá související témata.

    Další informace

  • Další témata a dotazy - Jak zjistím, zda máme nárok na příplatky za rizikové pracoviště?

  • Pokud je úřednice z úřadu práce propuštěna, zapíše se na své bývalé pracoviště aby si našla práci?



    Další informace


    Rizikové těhotenství, neschopenka a zkušebka



    Další informace


    za jak dlouho přijde dopis do ameriky-kalifornie? Obyč pošta, žádné příplatky



    Další informace


  • Jsou opravdu vánoční světelné dekorace od Vietnamců rizikové a nebezpečné?



    Další informace


  • Je to normální jev požadovat příplatky 50 % za ubytování ve svátky, pokud padnou v týdenním ubytování?



    Další informace


  • Příplatky v práci v nepřetržitém provozu



    Další informace


    Brigáda- hod.mzda a příplatky....

    Kromě své práce, vykonávám brigádu jako pokladní, mzda 70 Kč/hod, bylo mi však sděleno, že z těchto peněz budu míti pouze 48 Kč/hod, jelikož mám již jednu stálou práci,ostatní z částky 70 Kč/hod. mají 60 Kč/hod., nedostáváme příplatky za víkendy a za svátky, je tento postup správný, a kolik by správně měla činit moje hod. mzda, děkuji

    Další informace


    Podpis plné moci mimo pracoviště notáře

    Víte někdo, kolik asi řádově může požadovat notář za ověření plné moci, pokud klient není schopen dojít za notářem sám, a on bude muset pro ověření dojet za klientem do nemocnice? Díky za odpovědi.Doplňuji:P.S.: Jde o obyčejný špitál, nikoliv o jakékoliv zařízení pro seniory.

    Další informace


    Jaké příplatky (svátky, soboty a neděle) jsou u Dohody o provedené práci?

    Dohoda o provedení práce není plnohodnotný pracovní poměr a jako taková je dost omezená co se týče Zákoníku práce a zrovna příplatky (jakékoliv) se na ni ze zákona nevztahují. Pokud si to nedohodnete (od toho dohoda .. :) ) tak neplatí téměř nic ... Základem je, že to není pracovní poměr ve smyslu Zákoníku práce.

    Další informace


    Proč nemá zaměstnavatel povinnost zajistit pracovníkovi, který nená bydliště v místě pracoviště ubytování ?

    Pomohlo by to možná snížit nezaměstnanost v regionech, kde práce není a dojíždění by se finančně nevyplatilo, zejména pro profese s nízkou kvalifikací zaměstnance

    Další informace