• Usla mzda pri ukonceni pracovni smlouvy - poradna, odpovědi na dotaz

    Na této stránce naleznete veškeré odpovědi na dotaz na téma: Usla mzda pri ukonceni pracovni smlouvy. Hledáme pro vás ve více než 500 000 odpovědích. Dále zde naleznete další zajímavá související témata.

    Další informace

  • Další témata a dotazy - Usla mzda pri ukonceni pracovni smlouvy

  • Keby sa zrušila minimálna mzda, za koľko najmenej peňazí by ste boli ochotní pracovať?



    Další informace


    Je neděle, před obědem. Mzda ještě není na účtu. Mam tlouct paličkou do stolu, aby si sousedi mysleli, že dělám řízky?



    Další informace


  • zamrznutí systému při ukončení přehrávání DVD-videa



    Další informace


    Kde najdu formulář k ukončení smlouvy s UPC?

    Ať zadám otázku jakkoliv, vždy mi naskočí reklamní nabídka UPC.Děkuji za radu.Malka

    Další informace


    Systém čeká na ukončení programů na pozadí - problém při vypínání



    Další informace


  • Měl jsem pracovní úraz a po 8 měsících práce jdu na operaci se stejným problémem. Je to pořád pracovní úraz?

    Poškozený zaměstnanec má právo nejen na náhradu ušlé mzdy až do výše 100%, ale i úhradu nákladů souvisejících s léčením, a zejména na odškodnění za újmu na zdraví. a href"http://www.poradnaposkozeneho.czracovni-urazy?utm_sourceseznam utm_mediumcpc utm_campaignPoradnaPoskozeneho utm_contentPracovn%c3%ad+%c3%barazy+od%c5%a1kodn%c4%9bn%c3%ad" rel"nofollow" http://www.poradnaposkozeneho. cz/ hellip /a Takže ve tvém případě jde o léčení následků pracovního úrazu a náleží ti i příslušné odškodnění.

    Další informace


    Co je to variabilní výkonnostní mzda?

    Prosím nějak laicky vysvětlit. A co to jsou tarifní stupně v té výkonnostní mzdě + osobní ohodnocení ? díky

    Další informace


    Existují podmínky, kdy zaměstnanec může dost nižší mzdu než je minimální mzda?

    Co když je zaměstnanec invalidní, velmi líný, pomalý, nebo neúmyslně se dopustí škody na majetku? Naléží i těmto zaměstnancům minimální mzda?

    Další informace


    Žádost o vydání dohody o pracovní činnosti + pracovní hodnocení + potvrzení o zaměstnání

    V r. 2009 jsem při rekvalifikaci od úřadu práce chodila do restaurace na brigádu - výpomoc. Vedoucí mi slíbila dohodu o provedené práce atd. a byla jsem tam od dubna do července, kde jsem ukončila rekvalifikaci a nastoupila do jiného zaměstnání - záskok za MD. Nyní se kolegyně vrací z MD a já budu muset v listopadu opět na ÚP. Po předběžné informaci z ÚP mi sdělili, že pokavaď si přinesu i potvrzení o výdělku za brigády, tak mi to započítají do příjmu a já bych měla vyšší podporu v nezaměstnanosti. Jenže paní vedoucí z brigády mi do dnešního dne nedala žádnou dohodu o provedené práce, hodnocení a potvrzení o výdělku a já to z ní nemohu dostat i když jsem uvedla, že to mohu uplatňovat na ÚP a je rozhodná pro přiznání financí v nezaměstnanosti. Na maily nereaguje, když tam volám, nechává se zapírat, že je mimo objekt. Po lhůtě 15ti dnů jsem tam jela osobně, ale paní vedoucí tam nebyla a nikdo o ní nevěděl. Co dál?Doplňuji:Miroslave, to je pravda, ale když vedoucí slubuje, že Vám ji dá až s výplatou, tak kývnete a jste rád, že máte alespoň brigádu a na zaplacení nájmu z té brigády. Po té opět slibovala, že mi ji dodá, nejdříve neměla čas, atd. samé výmluvy a pak jsem odešla, řešilo se to i přes ÚP, kde tato brigáda byla nahlášena, byla u ní i kontrola, ale paní vedoucí si dělá svoje zákony. Nebyla jsem první a ani poslední.

    Další informace


    Jaké mají lidé náklady za živobytí v Lucembursku když jejich min. mzda je 52,828 ?

    Třeba kolik plus,mínus zaplatí za rohlík :D nebo nájem atd.Přece musí mít větší náklad než v ČR kde je min. mzda 8500kč.

    Další informace