8zaměstnanců dílny má vyrobit 800ksvýrobku za 20pracovních dnů.Po 8dnech2pracovnícionemocněli. Zakolik prac.dnůbylsplnen - poradna, odpovědi na dotazNa této stránce naleznete veškeré odpovědi na dotaz na téma: 8zaměstnanců dílny má vyrobit 800ksvýrobku za 20pracovních dnů.Po 8dnech2pracovnícionemocněli. Zakolik prac.dnůbylsplnen. Hledáme pro vás ve více než 500 000 odpovědích. Dále zde naleznete další zajímavá související témata.Další informace |
Topeni z domu do dilnyDalší informace |
Vystavba boxu do dílnyDalší informace |
Reoperace po prac.urazeDalší informace |
Pracují v nerovnoměrně rozvržene pracovní době.Jak se spočítá prac.doba,když jsou 3dny st.svátku a já odpracuji pouze 1Další informace |
ČID i pokud osoba OSVČ není v prac. neschopnosti??Jsem osoba OSVČ a neplatím nemoc. poj. mám potíže s krční páteří - operace na blízku, mohu mít nárok na ČID ( pokud dle zákona budu odpovídat podmínkám přiznání) i pokud si nehradím nem. pojištění a tím pádem nejsem dlouho dobu v pracovní neschopnosti???Další informace |
Jakou prac.smlouvu uzavřít se zaměstnavatelem aby mi hlavně odváděl zdravotní a socialní pojištění?Jakou druh prac.smlouvy rosím o všechny možnosti/můžu uzavřít se zaměstnavatelem ,abych na tom nebyla škodná ani jedna strana a aby mi hlavně odváděl zdravotní a socialní pojištění? ne jen být na dohodě děkujuDalší informace |
Kdo hradí sociální a zdravotní poj. v době nemoci po skončení prac.poměru z org. důvodů?nemoc trvala několik měsíců ještě před skončením prac.poměru.Další informace |
Poradíte s ukončením prac. poměr. při oficiálním nemocnění s neschopenkou?Dobry den,potrebovala bych poradit ohledne neshopenky.Od 1.listopadu jsem nastoupila do nejmenovane firmy,na dobu urcitou,do 31.3 2016.Bohuzel jsem 23.3.2016 onemocnela a k dnesnimu dni jsem stale na nemocenske.Nedavno mi prisel dopis od zamestnavatele,s ukoncenim pracovniho pomeru na dobu urcitou.Ma otazka zni,jestli maji pravo ukoncit prac.pomer,pokud jsem stale na neshopence.Jediny problem by mohl byt,ze 31.3.2015 jsem neztihla predat pokracovani neschopenky,proto jsem jim ten den odeslala ofocene dokumenty s otazkou,zda je vse v poradku.Prisla mi odpoved ze je vse ok.Maji tedy pravo me vyhodit??dnes uz je 28.4 a jim mam podepsat ukonceni k 31.3.Nechapu tedy jestli budu mit duben vubec proplacen a zda v tom nemuze byt problem.Chtela bych tedy ukoncit neshopenku a jit na pracovni urad a rovnou bych se rada prihlasila na prac.urad v jinem okrese,kvuli stehovani.to snad problem nebude.Mockrat Vam dekuji za odpoved,vazne nevim co mam delat a na co mam prava.Krasny den prejiPůvodní neotázkaUkončení prac. poměr. při oficiálním nemocnění s NeschopenkouDalší informace |
Jak a do kolika dnů musím odpovědět na doporučený dopis s červeným pruhem? Stačí odpovědět dopisem s fotem předání do scDo kolika dnů musím na doporučený dopis s červeným pruhem odpovědět, a stačí odpovědět dopisem s fotem předání do schránky?Je zde nějaké možné trestní právo, pokud se jedná o spor mezi občany? Děkuji za odpověďDalší informace |
Pokud mi neodpovídá prac. smlouva a výměr a výplatní páska.. na koho se obrátit aby poslal zaměstnavateli kontrolu?Dotaz na nadřízeného - gt dotaz na odbory - gt podnět na státní úřad inspekce práce. První bych se s někým poradil (i bez čísel, jde jen o podstatu problému), aby sis byla jistá, že se stala opravdu chyba.Další informace |