• Jak velká je pokuta za práci načerno a pro koho - zaměstnanec? Zaměstnavatel? - poradna, odpovědi na dotaz

    Na této stránce naleznete veškeré odpovědi na dotaz na téma: Jak velká je pokuta za práci načerno a pro koho - zaměstnanec? Zaměstnavatel?. Hledáme pro vás ve více než 500 000 odpovědích. Dále zde naleznete další zajímavá související témata.

    Další informace

  • Další témata a dotazy - Jak velká je pokuta za práci načerno a pro koho - zaměstnanec? Zaměstnavatel?

  • Kdo se tu věnuje tvorbě webů (HTML, CSS, JavaScript, PHP, MySQL), ať pro peníze(OSVČ,zaměstnanec) nebo pro svojí zábavu?



    Další informace


    Co má dělat zaměstnavatel, když příjde evidentně nemocný zaměstnanec na šichtu a odejít nechce kvůli penězům ?



    Další informace


  • Jake povinosti zamestnanec a zamestnavatel



    Další informace


  • Dobrý den,mám dotaz.zaměstnavatel nám nabízí produkt u Kooperativy.Soukromé životní pojištění s příspěvkem zaměstnavatel



    Další informace


    Kolik procent (průměrné) mzdy tvoří odvody a daň? Kolik platí zaměstnanec a kolik zaměstnavatel? V procentech.

    Doplňuji:V tom soc.poj. 6,5 % je jen důchodové? Nemocenské pojištění platí jen zaměstnavatel zaměstnanci nebo i sám zaměstnanec? Kolik? Díky!

    Další informace


  • pokuta v práci

    Jsem řidič skupiny B a dostal jsem od majitele firmy pokutu za rychlost,může si to dovolit,poprvé mi dal 2tisíce a nyní 3tisice,ma výplata nečiní ani životní minimum,děkuji za odpověď.

    Další informace


    Co hrozí důchodci,který pracuje načerno?

    Sousedka,která je v dúchodu pracuje už několik let načerno,tudíž neodvádí žádné fin.prostředky do soc.odvodů.Je to v pořádku ?

    Další informace


    Dobrý den.Pokud dám výstražný dopis zaměstnanci,musí ho zaměstnanec podepsat?A stačí ho předat do ruky či poslat dopor?

    podepsat jej nemusí, ale samozřejmě je to vhodné pro určení a doložení data převzetí. Dopis je možné i předat na pracovišti do ruky, pokud jej převzít odmítne, stačí o tom sepsat interní záznam a nechat jej podepsat jiným zaměstnancem který u toho byl přítomen. Dále je možné dopis zaslat doporučeně, zákoník práce pro rok 2013 již zná fikci doručení, takže i v případě nepřevzetí či odmítnutí je dopis doručen.

    Další informace


    Může si zaměstnanec domluvit u zaměstnavatele aby za něj neplatil sociální pojištění, když třeba ví že se důchodu..

    ..nedožije tak aby mu ušetřil alespoň nějaký peníze?

    Další informace


    Existují podmínky, kdy zaměstnanec může dost nižší mzdu než je minimální mzda?

    Co když je zaměstnanec invalidní, velmi líný, pomalý, nebo neúmyslně se dopustí škody na majetku? Naléží i těmto zaměstnancům minimální mzda?

    Další informace