doba pracovní neschopnosti - poradna, odpovědi na dotazNa této stránce naleznete veškeré odpovědi na dotaz na téma: doba pracovní neschopnosti. Hledáme pro vás ve více než 500 000 odpovědích. Dále zde naleznete další zajímavá související témata. |
Doba projednani prestupkuDalší informace |
Ukonceni prac.pomeru v prac.neschopnostiDalší informace |
Vypoved v neschopnostiDalší informace |
Co znamená fixační doba?Kdybych měla fixační dobu na celou dobu splácení,aby se mi neměnil úrok, tak to znamená, že nebudu moct doplatit, nebo složit mimořádnou splátku? A budu moci byt prodat?Další informace |
Doktoři- ordinační dobaMají podle vás doktoři ordinační dobu spíše od sedmi nebo od osmi?Další informace |
Byl mi zadržen ŘP, mohu se zeptat, patří do doby trestu i doba, od které mi byl zadržen?Dne 1. 10. mi byl zadržen ŘP, dne 13.10 mi přišel dopis z magistrátu s rozhodnutím, na jak dlouho mi bude zadržen. Trest tedy započal okamžikem zadržení 1.10, nebo obdržením obsílky 13.10 + 8 dní na vyjádření?Děkuji.Další informace |
Jak se bránit dotazům nadřízené v neschopnosti?Před časem jsem pokládala dotaz: Jsem v dlouhodobé neschopnosti a moje nadřízená mě neustále obtěžuje s dotazy, kdy se vrátím do práce. Volá mi a píše smsky vždycky v den, kdy ví, že mám jít na kontrolu. Automaticky počítá s tím, že budu uschopněna. Anebo k tomu zneužije kolegyně, aby to ze mě dostaly . Už mě toto jednání obtěžuje. Můžu se nějak bránit? Třeba na OSSZ, že mi narušuje léčebný režim???Jen doplňuji (naštvala mě odpověď Popy): V pracovní neschopnosti jsem skončila v důsledku nepříznivých podmínek v práci a také kvůli chování zmiňované nadřízené. Takže její dotazy jsem chápala spíš jako další šikanu, než jako skutečný zájem o můj zdrav. stav :((( Pracuji tam už dva roky a na ÚP jsme v životě nebyla vedená, rozhodně pracovat chci!!! Bohužel kvůli svému zdrav. stavu a kvůli jednání zaměstnavatele jsem nucena prac. poměr ukončit :(Další informace |
Jaká je denní pracovní doba u DPP, pokud není stanovena denní pracovní doba ve smlouvě?Kolik hodin je nutné odpracovat týdně a kolik za den, když se jedná o dohodu o provedení práce a není stanovena pracovní doba ve smlouvě?Další informace |
Pokud je někomu ukončen prac.poměr ve zkušební době a v době prac.neschopnosti,kdo poté hradí zdravotní pojištění?Poradí někdo?Zaměstnavatel mě ukončil prac.poměr ve zkušební době a v době prac.neschopnosti.Tudíž nyní jsem v prac.neschopnosti bez zaměstnavatele.Vím,že nemocenskou hradí po 21 dnech stát.Ale kdo hradí zdravotní pojištění???Na ÚP se v prac.neschopnosti hlásit nemohu.Byla jsem se zeptat na pojišťovně VZP a tam seděl nějaký mladý kluk a řekl mi,že bohužel si zdravotní pojištění musím hradit sama.Zdá se mi to,ale v době prac.neschopnosti nesmysl.??Díky za odpověď.Doplňuji:To,že může být ukončen prac.poměr ve zkušební době i v době prac.neschopnosti vím.Otázka zněla,kdo Vám pak hradí zdravotní pojištění???,když již zaměstnavatele nemáte a jelikož se jednalo o ukončení prac.poměru ve zkušební době,zaměstnavatel již tuto povinost nemá.Tudíž jste ve situaci na neschopence a bez zaměstnavatele.Čtěte pozorně,než píšete odpověď.Odpovídáte na něco jiného než se ptám:))Další informace |
Jak je to se smluvními podmínkami OBECNĚ? Příklad člověk podepíše pracovní smlouvu, že nebude mít jiné pracovní poměryani tzv brigády . Za pět let od podpisu smlouvy člověk jde na brigádu, šéf to zjistí (nějak) a vyhodí ho za hrubé porušení pracovní smlouvy.Jde se vymluvit na to, že pracovní smlouvu jsem podepsal před 5 lety a už si nepamatuji její znění a takováto absurdita mě ani nenapadla, že by ve smlouvě být mohla ?Jak by šlo z toho nějak vykličkovat ?Přece nelze chtít po lidech, aby si každý den četli smlouvy které kdy podepsali, aby si neustále pamatovali každou sebe blbější podmínku.Člověk přece není databáze, aby měl všechno v hlavěDalší informace |